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輔警職責(zé)-wenkub

2023-03-26 16:10:39 本頁(yè)面
 

【正文】 、警繩、辣椒水等。 1值班室內(nèi)務(wù)和宿舍內(nèi)務(wù)檢查列入保安輔警的月度考核。保安隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)安排宿舍內(nèi)成員輪流值班 ,將每日宿舍衛(wèi)生責(zé)任到人 ,并設(shè)立值班記錄。床鋪下需要擺放其他物品的 ,也應(yīng)按照整齊劃一的標(biāo)準(zhǔn) ,分類(lèi)統(tǒng)一擺放。 值班室內(nèi)地面、窗戶(hù)、門(mén)等必須保持干凈、無(wú)積塵、無(wú)污跡 ,交班人員必須在交班前徹底清潔值班室衛(wèi)生。 值班室、宿舍內(nèi)只準(zhǔn)張貼 (懸掛 )公司統(tǒng)一的崗位職責(zé)、工作程序、常用規(guī)范、值 (排 )表等文件 ,張貼 (懸掛 )必須整齊劃一。 態(tài)度自然、大方、熱情、穩(wěn)重、有禮貌,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、客戶(hù)、高級(jí)訪客經(jīng)過(guò)時(shí)須敬禮。 上班行走時(shí)要正規(guī)齊步,步速按軍訓(xùn)內(nèi)容規(guī)范要求;兩人行走時(shí),不得勾肩搭背。要正確佩戴工作證(統(tǒng)一左胸袋口蓋 1/4 處); 保安輔警人員禮節(jié)及行為舉止及禮節(jié) 要精神飽滿(mǎn),面帶微笑,姿態(tài)良好,舉止文明、大方,不袖手、背手,不得將手插入衣袋。 保安輔警工作期間儀容及著裝規(guī)定 工作時(shí)間必須著制服(特殊情況因工作需要除外),制服必須保持整潔。 保安輔警工作紀(jì)律 認(rèn)真學(xué)習(xí)并遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和有關(guān)政策,不斷增強(qiáng)法制觀念,嚴(yán)格依法辦事,在輔警權(quán)限范圍內(nèi)進(jìn)行輔警服務(wù); 加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行保安輔警人員職責(zé),做到準(zhǔn)時(shí)上崗,堅(jiān)守崗位,不擅離職守,嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé); 上班時(shí)間不喝酒、做私事、不準(zhǔn)在工作崗位上接待親友,非當(dāng)班保安輔警人員,未經(jīng)隊(duì)長(zhǎng)允許不得在崗位上長(zhǎng)時(shí)間逗留;做到個(gè)人服從組織,下級(jí)服從上級(jí)的原則,服從命令,聽(tīng)從 指揮; 做到文明執(zhí)勤,服裝整齊,儀表端正,精神飽滿(mǎn),態(tài)度和藹,辦事公道,熱情為客戶(hù)和員工服務(wù);嚴(yán)禁出現(xiàn)刁難人,打罵人,侮辱人格的行為;增強(qiáng)互助互愛(ài),共同提高,維護(hù)隊(duì)伍內(nèi) 部團(tuán)結(jié); 對(duì)進(jìn)出物資嚴(yán)格按公司《物資出廠放行管理規(guī)定》執(zhí)行,做到廉潔奉公,不謀私利,堅(jiān)持原則,是非分明。廠外機(jī)動(dòng)車(chē)輛不準(zhǔn)進(jìn)廠區(qū),必須進(jìn)廠的汽車(chē),須在門(mén)衛(wèi)憑司機(jī)的有效證件換取車(chē)輛進(jìn)門(mén)證;進(jìn)去廠區(qū)的汽車(chē)應(yīng)按規(guī)定路線限速行駛,并按指定地點(diǎn)停放,禁止鳴 笛。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在值班期間飲酒、打人、罵人等不文明的情況,將視情況給予 100 元或 100 元以上的負(fù)激勵(lì); 嚴(yán)禁職工翻越圍墻進(jìn)入廠區(qū)或者破壞圍墻進(jìn)入廠區(qū),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)類(lèi)似情況將對(duì)負(fù)責(zé)人負(fù)激勵(lì) 100 元,情節(jié)惡劣的將上報(bào) 人事部門(mén)解除勞動(dòng)合同; 不得駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)輛以及助動(dòng)車(chē)巡邏,做好每天工作情況及交接班記錄。不按要求進(jìn)行巡邏或者記錄不及時(shí)的,將視情況給予 50 元或 50 元以上的負(fù)激勵(lì); 在巡邏時(shí)發(fā)現(xiàn)辦公室或者車(chē)間等場(chǎng)所漏水、漏電、起火等安全問(wèn)題時(shí),要及時(shí)上報(bào)保安隊(duì)長(zhǎng)及辦公室經(jīng)理或者副經(jīng)理,如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不及時(shí)上報(bào)的負(fù)激勵(lì) 100 元; 保衛(wèi)人員在巡邏中要注意提高警惕,對(duì)可疑情況和重大涉嫌情況,積極做好應(yīng)對(duì)措 施,及時(shí)撥打 110 報(bào)警。公司將采取不定期檢查的方式進(jìn)行檢查,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)宿舍臟亂等問(wèn)題,將視情況給予 20 元或 20 元以上的負(fù)激勵(lì); 1廠區(qū)保衛(wèi)人員要認(rèn)真執(zhí)行以上制度,做到認(rèn)真負(fù)責(zé),文明禮貌。外來(lái)車(chē)輛非經(jīng)過(guò)有關(guān)部門(mén)同意一律不得進(jìn)入廠區(qū); 在廠區(qū)上班、下班高峰和重大活動(dòng)時(shí)期門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)出長(zhǎng)門(mén)的人員和車(chē)輛進(jìn)行管理和疏導(dǎo),保持大門(mén)的整潔和暢通。如有接待,另行通知; 公司員工進(jìn)出廠區(qū)必須佩帶上崗證,否則一律不準(zhǔn)進(jìn)出。 服從公司管理,按照規(guī)定做好安保工作,完成公司領(lǐng)導(dǎo)及派出所領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他任務(wù)。 對(duì)出入公司的人員車(chē)輛及其所攜帶裝載的物品進(jìn)行驗(yàn)證、檢查,對(duì)配戴上崗證、出入證和車(chē)證的人員和車(chē)輛進(jìn)出實(shí)行放行,對(duì)未配帶公司發(fā)放的證件的人員及其車(chē)輛不得放行,要問(wèn)明情況,做好登記,請(qǐng)示匯報(bào)后做好登記、發(fā)放臨時(shí)證件才能放行,人員離開(kāi)時(shí)及地收回臨時(shí)證件。 其主要任務(wù)是:協(xié)助公安機(jī)關(guān)加強(qiáng)治安防范,加強(qiáng)外來(lái)人口和公共復(fù)雜場(chǎng)所、特行行業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域、路段、居民區(qū)的整治與管理,預(yù)防和減少各類(lèi)刑事案件,治安案 件和災(zāi) 害事故發(fā)生,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、檢舉、揭發(fā)各類(lèi)犯罪線索,協(xié)助公安機(jī)關(guān)偵察破案,打擊犯罪,抓獲現(xiàn)行犯罪分子,推動(dòng)社區(qū)管理和安全文明社區(qū)創(chuàng)建工作的發(fā)展, 具體工作職責(zé)是: ①在各級(jí)公安機(jī)關(guān)的統(tǒng)一組織和基層民警的帶領(lǐng)下,參與 嚴(yán)打 整治斗爭(zhēng)集中統(tǒng)一行動(dòng),對(duì)重點(diǎn)單位、部位、路段、場(chǎng)所等處開(kāi)展執(zhí)勤巡邏和安全檢查,協(xié)助民警盤(pán) 查守侯,發(fā)現(xiàn)違法犯罪人員; ②協(xié)助公安機(jī)關(guān)和民警對(duì)轄區(qū)內(nèi)特種行業(yè)、公共娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所、治安復(fù)雜地區(qū)進(jìn)行治安管理和整治; ③協(xié)助公安機(jī)關(guān)和民警開(kāi)展轄區(qū)安全防范、交通安全和法制宣傳教育工作; ④協(xié)助公安機(jī)關(guān)和民警 負(fù)責(zé)對(duì)外來(lái)暫住人口、出租房屋的管理工作; ⑤協(xié)助街道辦事處、居委會(huì)做好社區(qū)外來(lái)暫住人口的計(jì)生、勞務(wù)管理及其他相關(guān)工作; ⑥協(xié)助公安機(jī)關(guān)和民警做好群眾報(bào)警求助,參加搶險(xiǎn)救災(zāi)和重大節(jié)慶的保衛(wèi)工作。 四、積極關(guān)心、幫扶有輕微違法行為的青少年,協(xié)助做好民事調(diào)解工作,努力化解各類(lèi)矛盾。輔警職責(zé) 第一篇:輔警職責(zé) 輔警人員職責(zé) 民警職責(zé)加入時(shí)間: 202142020:09:09 陳錄杰點(diǎn)擊: 3146 一、協(xié)助社區(qū)民警組織防范力量,開(kāi)展群防群治工作,努力減少和控制可防性案件的發(fā)生。 五、協(xié)助社區(qū)民警加強(qiáng)對(duì)社區(qū)場(chǎng)所、行業(yè)、內(nèi)部單位、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、集貿(mào)市場(chǎng)的安全管理工作,查找管理漏洞、安全隱患,督促整改,確保安全。 意義: 招收輔警員,成立協(xié)警機(jī)構(gòu)是公安機(jī)關(guān)改革和發(fā)展的客觀要求和必然趨勢(shì),有利于緩解目前警力不足的矛盾,有利于實(shí)行專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)與群眾路線相結(jié)合的方針,有利于社會(huì)治安穩(wěn)定和社會(huì)面的控制。 對(duì)發(fā)生在公司內(nèi)的刑事、治安案件,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、保護(hù)證據(jù),對(duì)刑事案件等現(xiàn)行違法犯罪人員,有權(quán)抓獲并及時(shí)扭送至公安機(jī)關(guān)的權(quán)力。 保安崗位工作細(xì)則 第一章門(mén)衛(wèi)職責(zé) 為保證工廠的安全,控制閑雜人員進(jìn)入廠區(qū),規(guī)范收發(fā)信件、報(bào)紙等,特規(guī)定本門(mén)衛(wèi)職責(zé): 一、嚴(yán)格執(zhí)行公司員工進(jìn)出廠制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事; 二、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)發(fā)放報(bào)紙、信件及各類(lèi)雜志等。公司內(nèi)部車(chē)輛在離開(kāi)廠區(qū)時(shí)必須自覺(jué)打開(kāi)后備箱進(jìn)行檢查,并且公司車(chē)輛在進(jìn)出時(shí)必須有辦公室派發(fā)的車(chē)證; 外來(lái)人員應(yīng)事先與被訪者電話聯(lián)系,征得被訪人在廠并有時(shí)間接待,同時(shí)出示相關(guān)有效身份證件并填寫(xiě)好會(huì)客單后方能進(jìn)廠。 非機(jī)動(dòng)車(chē)輛進(jìn)出廠門(mén)一律下車(chē)推行。若由于保衛(wèi)人員工作懈怠而發(fā)生事故,責(zé)任自負(fù)。對(duì)違法犯罪嫌疑人員要制止和抓 捕,及時(shí)扭送派出所,防止嫌疑人逃脫或自身受到傷害。 第四章廠區(qū)外來(lái)人員管理制度 有人會(huì)客應(yīng)在門(mén)衛(wèi)填寫(xiě)會(huì)客單上,由會(huì)見(jiàn)人簽字。車(chē)輛安全自負(fù),施工車(chē)輛另行規(guī)定。不被金錢(qián)、物質(zhì)、美色所誘惑腐蝕,不利用工作之便索賄受賄及縱容包庇壞人、陷害好人; 嚴(yán)守公司秘密,未經(jīng)公司同意不得以任何方式泄漏公司及客服的一切文件、數(shù)據(jù)。 儀容儀表端莊,不得蓄長(zhǎng)指 甲,不準(zhǔn)燙發(fā)、染發(fā),留長(zhǎng)發(fā)、留胡須; 保持制服整潔統(tǒng)一,經(jīng)常清洗,不得有污物。 不準(zhǔn)佩戴飾物上崗,當(dāng)班時(shí)不得將任何物體夾于腋下。 工作時(shí) 必須使用禮貌用語(yǔ),要“請(qǐng)”字當(dāng)頭,“謝”字結(jié)尾,歉意不離嘴;切忌粗言穢語(yǔ),不得譏笑或者不理睬客人,不準(zhǔn)與客人爭(zhēng)吵。 遇有來(lái)廠參觀車(chē)隊(duì)或車(chē)輛要提前打開(kāi)大門(mén),立正姿勢(shì)站立于門(mén)旁并敬禮,遇到公司領(lǐng)導(dǎo)時(shí)要問(wèn)好。 值班桌面必須保持干凈、整齊 ,不得放置與工作無(wú)關(guān)的物品。 地面干凈、無(wú)積塵、無(wú)污跡。零散物品應(yīng)統(tǒng)一放置到整理盒內(nèi) ,分類(lèi)擺放整齊。 1值班室衛(wèi)生由當(dāng)日值班人員負(fù)責(zé)。 輔警人員工作技能要求 能熟記廠區(qū)的基本情況;熟悉廠區(qū)內(nèi)消防設(shè)施及通道的具體情況。 要強(qiáng)身健體,精力充沛,經(jīng)常進(jìn)行軍事、體育訓(xùn)練。 巡邏時(shí)發(fā)現(xiàn)可疑人員、可疑聲響、聞到異味,應(yīng)立即查明情況并采取相應(yīng)措施(上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或及時(shí)知會(huì)各相關(guān)部門(mén))。 在巡邏的方法上,可采取徒步巡邏與站立觀察相結(jié)合,重點(diǎn)部位潛伏與聽(tīng)相結(jié)合。耐心調(diào)解把問(wèn)題引向緩和,千萬(wàn)不能讓矛盾激 化,不利于問(wèn)題解決。 監(jiān)督檢查保安輔警上崗期間內(nèi)務(wù)環(huán)境衛(wèi)生、著裝及工作情況等。 保安輔警副隊(duì)長(zhǎng)職責(zé) 必須以身作則,帶領(lǐng)隊(duì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)保安輔警紀(jì)律規(guī)定和公司其它規(guī)章制度。掌握隊(duì)員思想情況,引導(dǎo)隊(duì)員積極工作,樹(shù)立以公司為家的精神。 每周進(jìn)行一次隊(duì)例 會(huì),總結(jié)一周工作,克服存在的問(wèn)題。 保安輔警班長(zhǎng)工作職責(zé) 服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指揮,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真負(fù)責(zé)好本班各項(xiàng)工作,遵紀(jì)守法。 發(fā)生突發(fā)事故時(shí)要果斷采取措施,防止事態(tài)擴(kuò)大,同時(shí)通知隊(duì)長(zhǎng),并協(xié)助處理善后工作。 嚴(yán)格管理班日常生活作風(fēng),幫助和引導(dǎo)后進(jìn)隊(duì)員。 以身作則,帶領(lǐng)全班隊(duì)員認(rèn)真完成值班、巡邏等工作任務(wù),確保安全。 正直坦誠(chéng),言行舉止文明,努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高自身的文化素質(zhì)和管理水平。 保安輔警招聘與辭退 為建立一支素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的保安隊(duì)伍,嚴(yán)格貫徹以下原則和要求,做好招聘與辭退工作。 應(yīng)聘保安為 18 周歲到 45 周歲之間身體健康的男性。 同等條件下,退伍軍人優(yōu)先錄取。 上班時(shí)間疏忽職守、濫用職權(quán)、故意刁難、隨意罵人、打人或遭投訴屬實(shí)者。 利用工作之便 ,敲詐勒索收受賄賂者。 (特殊情況除外 ) 1利用職務(wù)之便謀取個(gè)人私利或盜竅公司財(cái)物及充當(dāng)內(nèi)線合伙者。 1私自帶離職保安或其它閑雜人員進(jìn)入員工宿舍者 :非當(dāng)班時(shí)間與社會(huì)無(wú)正當(dāng)職業(yè)者密切交往的。 提交辭職報(bào)告后在 15 日未經(jīng)所分管領(lǐng)導(dǎo)同意離職的扣發(fā) 15 日工資。 崗前培訓(xùn):每名新招的保安輔警必須進(jìn)行為期 15 天的崗前培訓(xùn),培訓(xùn)主要內(nèi)容為單個(gè)軍人隊(duì)列動(dòng)作,使新招保安輔警能迅速養(yǎng)成良好的作風(fēng)紀(jì)律觀念,增強(qiáng)服從服令、聽(tīng)從指揮的意識(shí)。 工作時(shí)間:采取兩班倒工作制,每班工作時(shí)間為 12 小時(shí),早班為8 點(diǎn)交接班,接班人員 7 點(diǎn) 45 分前到崗,晚班 20 點(diǎn)交接班,接班人員19 時(shí) 45分前到崗準(zhǔn)備交接班。 一個(gè)月內(nèi)遲到、早退累計(jì)達(dá) 3 次以上的,按曠工一天論處。 保安輔警人員考勤情況由輔警隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé),每月 3 日前報(bào)所里備案,核計(jì)工資加扣情況。 對(duì)保安工作或公司的建設(shè)提出合理化意見(jiàn)和建議 ,并經(jīng)采納實(shí)施卓有成效者。 當(dāng)場(chǎng)抓獲正在本小區(qū)內(nèi)作案或破壞的不法分子者。帶領(lǐng)全班人員圓滿(mǎn)完成緊急任務(wù)者。 1適合公司其它獎(jiǎng)勵(lì)條件的。然而,由于缺乏法律的明確規(guī)定,公眾對(duì)輔警主體合法性的質(zhì)疑一直在持續(xù),輔警的法治化之路勢(shì)在必行。警力不足既是現(xiàn)有安全和秩序不盡如人意的借口,也是警察尋求更多關(guān)注、更多寬容,進(jìn)而謀求制度變革的源動(dòng)力。因此,長(zhǎng)期以來(lái),警察機(jī)關(guān)采取招募治安聯(lián)防隊(duì)員、輔警等稱(chēng)謂不同但內(nèi)涵一致的警察輔助力量予以應(yīng)對(duì)。警察權(quán)行使不僅來(lái)源于警察法的直接授權(quán),也來(lái)源于其他行政法或者公法的間接授權(quán),在城市綜合執(zhí)法中警察往往擔(dān)當(dāng)強(qiáng)制力保留的角色,通過(guò)行政 協(xié)助的方式實(shí)現(xiàn)城市管理中綜合執(zhí)法的整體目的。 (一)輔警前身 — 治安聯(lián)防與社會(huì)治安綜合治理的軟法規(guī)范 為了應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻的社會(huì)治安問(wèn)題, 1991 年《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的決定》第 5 條指出,“加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理,必須發(fā)動(dòng)和依靠廣大人民群眾?!?[3]治安聯(lián)防隊(duì)員的選拔,應(yīng)“充分發(fā)揮黨員、團(tuán)員、治保積極分子和離退休干部職工在維護(hù)社會(huì)治安方面的作用,協(xié)助專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)維護(hù)社會(huì)治安”
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