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20xx年電大行政管理學(xué)考試小抄-wenkub

2023-02-25 07:17:00 本頁(yè)面
 

【正文】 而提出的一種新的管理方法 。 J 據(jù)考 “法治 ”一詞是古希臘人( 畢達(dá)哥拉斯 )最早提出的。 國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議任命各部委領(lǐng)導(dǎo)者的副職 ,直屬機(jī)關(guān)和辦事機(jī)關(guān)的正、副職領(lǐng)導(dǎo)者的制度均屬于( 委任制 ) 國(guó)家預(yù)算中占主導(dǎo)地位的是( 中央預(yù)算 ) 根據(jù)《立法法》﹐行政法規(guī)和規(guī)章應(yīng)當(dāng)在公布后的( 30)天內(nèi)報(bào)有關(guān)部門(mén)備案。 E 20 世紀(jì) 30 年代,古立克把管理職能概括為( 計(jì)劃 、 組織 、 人事 、 指揮 、 協(xié)調(diào) 、 報(bào)告 、 預(yù)算 ) F 發(fā)表了公共行政學(xué)的開(kāi)山之作《行政之研究》的是( 威爾遜 ) 法國(guó)第五共和國(guó)憲法所確立的一種中央政府體制是 (半總統(tǒng)制 ) 非執(zhí)政黨和非國(guó)家機(jī)關(guān)對(duì)行政活動(dòng)的監(jiān)督稱為 (社會(huì)監(jiān)督 ) G 公共行政學(xué)研究的核心問(wèn)題是( 政府職能 )。 對(duì)具有公務(wù)員身份的中國(guó)共產(chǎn)黨黨員的案件,需要給予處分的由( 黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)和行政監(jiān)察機(jī)關(guān)) 給予處分。 稱之為人事管理之父和行為科學(xué)的先驅(qū)者的是( 歐文 ) D 對(duì)涉及非中國(guó)共產(chǎn)黨黨員的國(guó)家公務(wù)員的案件,需要給予處分的則只由( 行政監(jiān)察機(jī)關(guān)) 給予政紀(jì)處分。電大行政管理學(xué)考試小抄 一 、 公共行政 單選: (平行) 溝通不宜采用命令或指標(biāo)的溝通形式,而只能通過(guò)協(xié)商合作的辦法 A 按照里格斯的劃分棱柱型是( 農(nóng)業(yè)社會(huì)向工業(yè)社會(huì)過(guò)渡期間的公共行政模式 ) B 1﹑被稱為 “人事管理之父 ”和行為科學(xué)的先驅(qū)者是( 歐文 )。 對(duì)涉及國(guó)家行政機(jī)關(guān) 以 外的中國(guó)共產(chǎn)黨黨員的案件﹐需要給予處分的﹐則只由( 黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān) )給予黨紀(jì)處分。 對(duì)于一般的省市縣鄉(xiāng)而言,實(shí)行民族自治的自治區(qū)、自治州、自治縣、自治鄉(xiāng) 就是( 特殊型 )的行政區(qū)。 公共行政生態(tài)學(xué)的代表作《公共行政生態(tài)學(xué)》于 1961 年發(fā)表﹐該書(shū)的作者是( 里格斯 )。 高斯發(fā)表于 1936 年,提出了公共行政和公共行政環(huán)境之間的關(guān)系問(wèn)題并予以研究的行政學(xué)論著是 《美國(guó)社會(huì)與公共行政》。 L 里格斯認(rèn)為處于農(nóng)業(yè)社會(huì)向工業(yè)社會(huì)過(guò)渡期間的一種公共行政模式是( 棱柱型公共行政模式 ) 內(nèi)閣制 , 起源 于 18 世紀(jì)的( 英國(guó) ) , 后 來(lái) 為許多西方國(guó)家所采用。 P 平行溝通是一種同級(jí)部門(mén)或同事之間的信息溝通﹐亦稱( 橫向溝通 )。( 農(nóng)業(yè)社會(huì) )星 人事行政機(jī)關(guān)實(shí)行折中制的國(guó)家有( 英國(guó) ) 人事行政機(jī)關(guān)實(shí)行黨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)制的國(guó)家有( 中國(guó) ) S 世界上第一個(gè)建立文官制度的國(guó)家是( 英國(guó) )。 W 為了彌補(bǔ)或完善決策而制定的決策方案﹐稱為( 追蹤方案 )。 我國(guó)由人大代表投票選舉產(chǎn)生政府領(lǐng)導(dǎo)者的制度 屬于( 選任制 ) 我國(guó)于 1998 年又進(jìn)行了機(jī)構(gòu)改革,改革后的國(guó)務(wù)院原 40 個(gè)部門(mén)減為( 29) 我國(guó)第一部行政學(xué)著作是( 行政學(xué)的理論與實(shí)際 ),作者是( 張金鑒 ) 伍德羅。 行政體制的核心問(wèn)題是( 行政權(quán)力的劃分;公共 組織設(shè)置;政府系統(tǒng)的各級(jí)各類政府部門(mén)職權(quán)的配置 ) 行政體制的滯后性是由其( 穩(wěn)定性 )演變而來(lái)的。 年出版了世界上第 一部大學(xué)公共行政學(xué)教科書(shū)《行政學(xué)導(dǎo)論》,它的作者是《 懷特 》。 Z 政府由 “守夜人 ”變成 “社會(huì)主宰者 ”的時(shí)期是( 壟斷資本主義 時(shí)期 ) 。 職位分類最早產(chǎn)生于 19 世紀(jì)的( 美 )國(guó)﹐后被許多國(guó)家所效仿。 二 、 公共行政 多選: A 按溝通的確定性劃分行政溝通可分為 (正式溝通 ; 非正式溝通) 按溝通的線路劃分行政溝通可分為 (雙向溝通 ; 單向溝通) 按溝通的信息流向劃分行政溝通可分為( 下行溝通 ; 上行溝通 ; 平行溝通 ) 按照稅收的征收辦法或稅額的確定方法 , 可分為( 定率稅 ; 配賦稅 ) 按照稅收管理權(quán)限可將稅收分為( 中央稅 ; 中央與地方共享稅 ; 地方稅 ) 按照稅制結(jié)構(gòu)的單一性與復(fù)雜性來(lái)劃分可分為( 單一稅制 ; 復(fù)合稅制 ) 按照不同的政府級(jí)別公 共預(yù)算可分為( 地方公共預(yù)算 ; 中央公共預(yù)算 ) 按照時(shí)間劃分行政計(jì)劃的類型可以分為( 短期計(jì)劃 ; 中期計(jì)劃 ; 長(zhǎng)期計(jì)劃 ) 按照行政計(jì)劃的主體劃分 , 行政計(jì)劃的類型可以分為( 地 方 計(jì)劃 ; 中央計(jì)劃 ; 基層計(jì)劃 ) 按社會(huì)制度劃分,行政體制可分為( 奴隸社會(huì)的行政體制 、 封建社會(huì)的行政體制 、 資本主義社會(huì)的行政體制 、社會(huì)主義的行政體制) B 巴納德在行為科學(xué)時(shí)期提出的組織理論主要有( 非正式組織理論 、 權(quán)威接受理論 、 組織平衡理論) 標(biāo)桿瞄準(zhǔn)的類型主要有( 內(nèi)部標(biāo)桿瞄準(zhǔn) ; 外部競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手標(biāo)桿瞄準(zhǔn) ; 行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿瞄準(zhǔn) ; 跨行業(yè)標(biāo)桿瞄準(zhǔn) ; 內(nèi)外部綜合標(biāo)桿瞄準(zhǔn) ) C 從決策的風(fēng)險(xiǎn)程序來(lái)講行政決策可以分為( 確定型決策 ; 風(fēng)險(xiǎn)型決策 ; 不確定型決策 ) 從決策對(duì)象的結(jié)構(gòu)性程度來(lái)講,行政決策可以分為( 程序性決策 ; 非程序性決策 ) 從決策主體采取決策的方法上來(lái)講行政決策可以分為( 經(jīng) 驗(yàn) 決策 ; 科學(xué)決策 ) 從決策主體的行為方式來(lái)講行政決策可以分為( 集體決策 ; 個(gè)人決策 ) 從權(quán)力的性質(zhì)上一般把行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力分為( 權(quán)力性影響力 ; 非權(quán)力性影響力 ) 從廣義的管理的角度來(lái)界定公共行政范圍的行政學(xué)家有( 西蒙,懷特,湯姆森,斯密斯堡) 從現(xiàn)代社會(huì)和各國(guó)政 府行政實(shí)踐來(lái)看,政府的基本職能可以分為( 政治職能 ; 文化職能 ; 社會(huì)職能 ; 經(jīng)濟(jì)職能 ) 從國(guó)家公務(wù)員晉升的形式上來(lái)看大體上有( 功績(jī)晉升制 ; 考試晉升制 ; 年資晉升制 ; 越級(jí)晉升制 ; 綜合晉升制 ) 從行政計(jì)劃的內(nèi)容上劃分行政計(jì)劃的類型可以分為( 社會(huì)計(jì)劃 ; 經(jīng)濟(jì)計(jì)劃 ; 資源計(jì)劃 ; 國(guó)防計(jì)劃 ) 從公共組織層次上來(lái)考察行政效率可以分為( 組織效率 ; 管理效率 ; 工作效率 ) 1傳統(tǒng)的測(cè)定行政效率的方法主要有( 標(biāo)準(zhǔn)比較法 ; 公共組織要素評(píng)分測(cè)量法 ; 行政職能測(cè)量法 ; 行政費(fèi)用測(cè)量法 ) 1傳統(tǒng)公共行政 學(xué) 時(shí)期,也有人稱為( 科學(xué)管理時(shí) 期,靜態(tài)公共行政學(xué)時(shí)期, X理論時(shí)期 ) 1 傳統(tǒng)公共行政學(xué)時(shí)期的主要組織理論學(xué)派有( 泰勒的科學(xué)管理組織理論 、 韋伯的官僚組織理論 、 法約爾的行政管理學(xué)派的組織理論) 1參與政府模式的理論基礎(chǔ)有( 參與管理 ; 對(duì)話民主 ; 公民社會(huì) ; 承認(rèn)公共組織中基層官員是組織有效動(dòng)作的核心 ) D 奠定公共行政學(xué)理論基礎(chǔ)的代表人物是( 威爾遜 、 古德諾 ) 地方政府體制的類型主要分為( 自治體地方政府 、 民主集中制地方政府 、 行政體地方政府) F 非營(yíng)利組織的特點(diǎn)主要有( 非政府性 、 組織性 、 非營(yíng)利性 、 志愿性 、 自治性) 非營(yíng)利組織在 提供公共服務(wù)中的作用表現(xiàn)在( 在制度建設(shè)方面有倡導(dǎo)作用 ; 監(jiān)督市場(chǎng) ; 監(jiān)督政府 ; 中介作用 ;維護(hù)良好的社會(huì)價(jià)值) 法治行政的特點(diǎn)包括( 職權(quán)法定 ; 法律保留 ; 法律優(yōu)先 ; 依據(jù)法律 ; 職權(quán)與職責(zé)統(tǒng)一 ) G 根據(jù)控制的范圍劃分行政控制分為 (微觀控制 ; 宏觀控制) 公共行政學(xué)的特點(diǎn)是( 公共行政學(xué)是一門(mén)交叉學(xué)科和邊緣學(xué)科 ﹑ 公共行政學(xué)是應(yīng)用性的學(xué)科 ﹑ 公共行政學(xué)是政治性較強(qiáng)的學(xué)科 ﹑ 公共行政學(xué)研究的廣泛性 ﹑ 公共行政學(xué)的發(fā)展性 ) 公共服務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的一般性指標(biāo)包括( 經(jīng)濟(jì)指標(biāo) ; 效率指標(biāo) ; 公平指標(biāo) ; 效能指標(biāo) ) 工作控制是對(duì)具體 執(zhí)行工作的各方面的控制﹐它包括( 計(jì)劃控制 ﹑ 標(biāo)準(zhǔn)控制 ﹑ 程序 控制 ﹑ 成本控制 ﹑ 質(zhì)量控制 )。 下列國(guó)家實(shí)行內(nèi)閣制的有( 比利時(shí) 、 加拿大 、 斯里蘭卡) 下列國(guó)家實(shí)行總統(tǒng)制的有( 墨西哥 、 埃及) 下列國(guó)家實(shí)行品 位分類制度的有( 英國(guó) ; 法國(guó) ) 下列國(guó)家實(shí)行職位分類制度的有( 美國(guó) ; 中國(guó) ; 日本 ) 下列國(guó)家實(shí)行半總統(tǒng)制的有( 葡萄牙 、 坦桑尼亞 、 奧地利 、 芬蘭 、 蘇聯(lián)解體后的俄羅斯聯(lián)邦) 1行政方法的內(nèi)容包括( 基本手段 ; 行政程序 ; 技術(shù)方法 ) 1行政方法的基本手段主要有( 行政指令手段 ; 法律手段 ; 經(jīng)濟(jì)手段 ; 思想工作手段 ) 1行政方法的特點(diǎn)有( 技術(shù)性 ; 創(chuàng)新性 ; 民主性 ; 系統(tǒng)性 ; 科學(xué)性 ) 1行政領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的構(gòu)成主要有( 政治素質(zhì) 、 文化素質(zhì) 、 道德素質(zhì) 、 心理素質(zhì) 、 身體素質(zhì)) 1行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的來(lái)源主要有( 歸屬權(quán) 、 專業(yè)知 識(shí)權(quán) 、 獎(jiǎng)懲權(quán)力 、 合法權(quán)力) 1行政區(qū)劃的類型可以分為( 傳統(tǒng)型 、 特殊型 、 發(fā)展型) 1行政組織中的溝通存在的障礙主要有 (心理與語(yǔ)言障礙 ; 組織結(jié)構(gòu)障礙 ; 職位與專業(yè)障礙) 1行政組織內(nèi)部的協(xié)調(diào)可以分為 (層級(jí)結(jié)構(gòu)的協(xié)調(diào) ; 橫向部門(mén)之間的協(xié)調(diào) ; 各種資源的協(xié)調(diào) ; 人際關(guān)系的協(xié)調(diào)) 1行政執(zhí)行的一般過(guò)程可以分為 (準(zhǔn)備階段 ; 實(shí)施階段 ; 總結(jié)階段) 行政程序的特點(diǎn)主要有( 簡(jiǎn)便性 ; 合法性 ; 完整性 ; 穩(wěn)定性 ) 2行政程序從縱向可分為( 行政計(jì)劃準(zhǔn)備 ; 決定計(jì)劃 ; 執(zhí)行計(jì)劃 ; 檢查監(jiān)督 ; 考核獎(jiǎng)懲 ) 2行政控制的控制對(duì)象 有( 行政工作人員 ; 財(cái)務(wù) ; 工作 ; 信息 ; 組織績(jī)效) 2行政環(huán)境的特點(diǎn)是 (特殊性 、 復(fù)雜性 、 不穩(wěn)定性 、 約束性 ) 2行政實(shí)施階段的環(huán)節(jié)主要包括 (行政指揮 ; 行政控制 ; 行政溝通 ; 行政協(xié)調(diào)) 2行政復(fù)議的合法性審查包括( 法定依據(jù)的審查 ﹑ 濫用職權(quán)的審查 ﹑ 法定程序的審查 ﹑ 法定權(quán)限的審查 )。 三 、 公共行政 名詞解釋: B : 是指在行政機(jī)關(guān)工作中,以計(jì)算機(jī)為中心,采用一系列現(xiàn)代化的辦公設(shè)備和先進(jìn)的通信技術(shù),廣泛、全面、迅速的收集、整理、加工、存儲(chǔ)和使用信息,為科學(xué)管理和決策服務(wù),從而達(dá)到提高行政效率的目的。 :也稱為公共支出或政府支出,是指政府為履行其職能,將籌集與集中的資金,進(jìn)行有計(jì)劃的社會(huì)在分配的過(guò)程。 :是指上級(jí)行政機(jī)關(guān)或行政首長(zhǎng)給予下級(jí)充分的自主權(quán),下級(jí)可以獨(dú)自進(jìn)行決策和管理,上級(jí)不予干涉的公共組織類型。 G 1. 公共行政學(xué) :是研究公共組織依法處理政務(wù)的有效性、公平性、民主性的規(guī)律的交叉性與綜合性學(xué)科。 : 是指領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)者直接領(lǐng)導(dǎo)下屬的部門(mén)或人員的數(shù)額。 :公共組織通過(guò)一定的績(jī)效信息和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公共組織所提供的公共物品和公共服務(wù)的效率和質(zhì)量進(jìn)行全面的控制和監(jiān)測(cè)活動(dòng),是公共組織的一項(xiàng)全面的管理措施。 :又稱職能制,只指公共組織在橫向上按照不同職能目標(biāo)劃分為不同職能部門(mén)的組織類型。 6. 機(jī)關(guān)行政 :就是指綜合辦事機(jī)構(gòu)對(duì)機(jī)關(guān)的日常事務(wù)、規(guī)章制度和工作秩序等所進(jìn)行的自身事務(wù)管理。 R : 是指 國(guó)家的人事機(jī)構(gòu)為實(shí)現(xiàn)行政目標(biāo)和社會(huì)目標(biāo),通過(guò)各種人事管理手段對(duì)公共行政人員所進(jìn)行的制度化和法制化的管理。 :是指因?yàn)槭袌?chǎng)局限性和缺陷所導(dǎo)致資源配置的低效率或無(wú)效率,并且不能解決外部性問(wèn)題以及社會(huì)公平問(wèn)題。 :是國(guó)家為了實(shí)現(xiàn)其職能,按照法定標(biāo)準(zhǔn),無(wú)償取得財(cái)政收入的一種手 段,是國(guó)家憑借政治權(quán)力參與國(guó)民收入分配和再分配而形成的一種特定的分配關(guān)系。 : 是指領(lǐng)導(dǎo)者在自然或人為的突發(fā)性事件后,迅速啟動(dòng)各種突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制,大膽預(yù)測(cè) ,作出決定的過(guò)程。 :是指在行政系統(tǒng)中有正式權(quán)威和正式職位的集體或個(gè)人。 :是指行政領(lǐng)導(dǎo)者在處理政務(wù)時(shí),從公共利益和公平與公平原則出發(fā),依照法律和有關(guān)規(guī)定作出決定的行政行為。 : 是指在行政管理活動(dòng)中,在政府各個(gè)部門(mén)和各個(gè)層級(jí)之間以及各種人員之間所進(jìn)行的政務(wù)信息的交流與傳遞。 :是指國(guó)家公務(wù)員在行使公共權(quán)、管理公共事務(wù)的過(guò)程中,處理自身與工作對(duì)象之間、上下級(jí)之間、同事之間以及公私、得失等關(guān)系時(shí),所應(yīng)當(dāng)遵循的原則精神和規(guī)范。 :是指公民、法人或者其他組織不服行政主體作出的具體行政行為,依法向法定的行政復(fù)議機(jī)關(guān)提出復(fù)議申請(qǐng),行政復(fù)議機(jī)關(guān)依法對(duì)該具體行政行為進(jìn)行合法性、適當(dāng)性審查,并作出行政復(fù)議決定的行政行為。 :是指行政機(jī)關(guān)和行政工作人員,為了達(dá)成行政目標(biāo),從公共組織的內(nèi)外部環(huán)境和管理對(duì)象的實(shí)際情況出發(fā),在一定的行政管理思想和管理原則的指導(dǎo)下而采取的各種措施、手段、方法和技術(shù)等的總稱。 Y :是指公共行政的宏觀環(huán)境, 不僅指一個(gè)國(guó)家的公共行政所賴以生存和發(fā)展的自然地理環(huán)境,政治、經(jīng)濟(jì)、文化環(huán)境,也包括國(guó)際環(huán)境 。 Z 自然地理環(huán)境 :指一個(gè)國(guó)家所處的地理位置和自然狀況。 :是一種全員參與的、以各種科學(xué)方法改進(jìn)公共組織的管理與服務(wù)的,對(duì)公共組織提供的公共物品和公共服務(wù)進(jìn)行全面管理,以獲得顧客滿意為目標(biāo)的管理方法、管理理念和制度。 五、 公共行政 簡(jiǎn)答: F 法制監(jiān)督具有哪些特征 ? 答: ( 1) 法制監(jiān)督是權(quán)力根本的均衡。 ( 5) 以權(quán)力制約權(quán)力。非營(yíng)利組織必須是民間志愿組織,它不是政府組建的,不是政府的組成部分,也不從屬于政府部門(mén)。非營(yíng)利組織是獨(dú)立自主管理的組織,它按照組織內(nèi)部的規(guī)章 制度自我管理。非營(yíng)利組織不能制定法律和政策,但是它們可以推動(dòng)和促進(jìn)法律和政策的制定。非營(yíng)利組織在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域起著很大作用,可以在政府與市場(chǎng)之間進(jìn)行協(xié)調(diào),起中介作用。非營(yíng)利組織可以監(jiān)督政府的公正、廉潔、效率和民主。 ( 2) 效 率指標(biāo)。 ( 4) 效能指標(biāo)。其次,這種
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