【正文】 設備的運行狀況和完好狀況，對設備進行了點檢和預知維修。 負責本工段全部設備的檢修與維護工作。 按時參加各種會議，提出針對性的事故防范措施，對車間管理不到位的地方，提出意見，并加改進，對各班包機存在的問題、設備備件問題提出來。 班組長崗位職責 認真執(zhí)行公司、分廠、車間以及上級各項有關規(guī)定制度，認真執(zhí)行各項安全規(guī)程，對本班安全生產(chǎn)全面負責，是本班安全生產(chǎn)第一負責人。 主持召開安全教育會議，并對事故進 行認真分析、查明原因，制定糾正預防措施，并監(jiān)督實施，避免事故的重復發(fā)生。 合理安排車間內(nèi)部員工的休假制度、工資分配以及獎金分配達到合理、公平、公開。 強化內(nèi)部員工的業(yè)務水平，能及時反饋上下間的信息，合理調(diào)配內(nèi)部的人員，確保各種物料的及時供應到位。 落實“安全第一”的方針，杜絕重大設備、人身事故的發(fā)生。 根據(jù)生產(chǎn)需要和設備運行狀況，及時督促設備科制定相應的月、日檢修計劃和生產(chǎn)中的臨時計劃。 對全廠的原材料及輔料質(zhì)量把關和原材料及輔料的計劃審核。 對分管科室、車間的工作有檢查考核權。 負責廠內(nèi)的日常生產(chǎn)管理及安全工作，主持召開生產(chǎn)專題和生產(chǎn)調(diào)度會。 本廠中解決不了的問題，及時上報公司有關部門協(xié)調(diào)解決。 根據(jù)工作需要和公司的有關規(guī)定，合理分配和安排副廠長的工作。 建立組織機構，合理配置人員，分配各部門職責，明確隸屬關系，分解本廠涉及的要素。 負責本廠全面質(zhì)量管理體系的建立、完善和實施。 根據(jù)公司整體發(fā)展方向，解決生產(chǎn)運行中發(fā)現(xiàn)的問題；重大問題的解決方案，須報公司有關領導批準方可執(zhí)行。 1負責向公司匯報工作，匯報本廠在企業(yè)管理和經(jīng)營中存在的問題，取得公司領導的幫助和支持。 負責生產(chǎn)區(qū)域及車間周圍文明衛(wèi)生管理工作。 對違反有關規(guī)定或造成損失的人員有權處罰。 設備副廠長崗位職責 在廠長的領導下負責本廠的設備管理工作，其具體職責是： 協(xié)助廠長分管設備科和各車間設備工作，并對其進行嚴格考核。 對違反有關規(guī)定或造成 損失的人員有權處罰。 車間主任崗位職責 認真貫徹、執(zhí)行公司、廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度，積極配合上級領導和主管領導，具體負責車間的全面工作，負責建立健全內(nèi)部管理機制和規(guī)章制度，保證本部門的各項工作順利進行。 及時主持召開安全教育會議，并對事故進行認真分析，查明原因，制定糾正預防措施，并監(jiān)督實施，避免事故的重復發(fā)生。 車間副主任崗位職責 認真貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，積極配合車間主任以及上級領導和主管領導的工作，保證本部門的各項工作順利進行。 完善交接班制度，督促做好交接班記錄，禁止出現(xiàn)問題交接，以免重復作業(yè)或殘留事故隱患。 組織好班前班后會，教育和檢查員工遵守各項安全制度。 發(fā)生傷亡事故時，需采取緊急方法措施，搶救傷員，保護現(xiàn)場，避免事故擴大和重復發(fā)生，對險肇事故查明原因，接受教訓，采取積極改進措施，提出對責任者的處理意見。 合理組織調(diào)配工段人員，確保設備的正常運行機制，滿足生產(chǎn)。 負責對本工段的安全技術教育，提高各工種的技術水平。 1合理組織調(diào)配本工段人員級別，并上報車間主任審批，詳細合理。 精心操作，嚴格執(zhí)行工藝紀律，并做詳細記錄，交接班必須交接安全情況。 正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。 人事勞資員崗位職責 負責員工的薪酬計算與統(tǒng)計工作 負責員工的人事檔案的日常維護工作。 負責制訂生產(chǎn)管理聯(lián)系協(xié)作、文明生產(chǎn)、定置管理、交接班等管理制度，并組織貫徹實施。 協(xié)調(diào)生產(chǎn)中出現(xiàn)的突發(fā)事件，并及時、準確、果斷地進行處理，盡快恢復生產(chǎn)。 統(tǒng)計員崗位職責 承辦統(tǒng)計工作； 按制度及要求及時搞好各種資料、數(shù)字統(tǒng)計； 按時上報統(tǒng)計報表； 分析統(tǒng)計生產(chǎn)資料、提出整改意見 ,當好參謀； 做好統(tǒng)計保密工 作； 完成上級交辦的其它工作 。 4．對產(chǎn)品反饋信息進行反查，查明原因并及時總結記錄。 值班調(diào)度長代表生產(chǎn)廠組織全廠工序間的協(xié)調(diào)和運行，保證生產(chǎn)均衡、有節(jié)奏地進行，在生產(chǎn)過程中有權力調(diào)動全廠的人力、物力，以保證生產(chǎn)任務或檢修任務的順利完成。在調(diào)度長的領導下，負責完成當班的生產(chǎn)任務。 安全主管崗位職責 在主管副廠長的領導下，負責安全和環(huán)保的全面工作。 負責新入廠員工的安全培訓工作和轉(zhuǎn)崗人員的安全培訓工作。 做好各部門的協(xié)調(diào)工作。 嚴格執(zhí)行工藝紀律，并做好詳細工作記錄，交接班必須交接安全情況。 監(jiān)督爐前工正確操作設備，確保設備正常。 有權拒絕違章指令，對他人違章作業(yè)時加以勸阻和制止。 負責設備事故的組織分析，按規(guī)定提出處理意見上報主管部門和公司領導。 做好各部門的協(xié)調(diào)工作。 對各單位區(qū)域的備件進行匯總并上報供應處，催促備件到貨進度，了解庫房備件情況，經(jīng)常與供應處、庫房及煉鋼廠內(nèi)部各單位保持聯(lián)系，保證信息暢通。 設備科專業(yè)工程師崗位職責 協(xié)助科長做好設備管理工作。 作好設備的中、小修計劃安排，及技術改造和新技術應用推廣。 認真執(zhí)行公司、本廠及各單位的各項規(guī)章制度和安全規(guī)程。 依照公司及本廠的規(guī)章制度，有權對職工進行一般性獎罰，對較大獎罰有向廠領導建議的權利。 檢查各崗位執(zhí)行安全、技術操作規(guī)程情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，確保安全生產(chǎn)，并把檢查結果和存在隱患及時向主 任匯報。 主任不在，副主任代行主任職權。 根據(jù)當班爐役期、鋼種、鐵水情況，負責確定裝入配料，供氧、造渣、溫度、脫氧、增碳、準確判斷終點控制，指揮出鋼。 轉(zhuǎn)爐車間吹氧工的崗位職責 在爐長的指導下，負責本崗位工序質(zhì)量控制相關的工作，嚴格按關鍵崗位操作規(guī)程、標準、作業(yè)指導書操作。 負責氧槍、加料系統(tǒng)、爐體傾動、煙罩、爐前擋火門等設備運行操作。 負責搞好主控室衛(wèi)生及定置管理工作，參加臨時性工作。 負責出鋼口的維護。 轉(zhuǎn)爐車間合金工崗位職責 在爐長的領導下，嚴格遵守“三規(guī)兩制”，做到遵章守紀，操作行為規(guī)范。 在爐長的指導下，負責合金化、增碳劑、脫氧劑的加入操作。 轉(zhuǎn)爐車間爐前工崗位職責 在爐長的領導下，服從安排，嚴格遵守“三規(guī)兩制” 、“廠規(guī)廠法”及班組制度，作到安全文明生產(chǎn)。 負責指揮兌鐵水、廢鋼、正確指揮行車。 混鐵爐工崗位職責 了解混鐵爐設備的有關構造原理、性能、特點及其使用操作的技術知識，掌握各自崗位的技術操作規(guī)程與崗位責任制度， 操作人員必須嚴格遵守操作規(guī)程、設備使用維護規(guī)程等各項規(guī)章制度，要正確處理好人與設備、生產(chǎn)與維護的辯證關系，科學合理地使用好、維護好混鐵爐設備 操作人員必須檢查混鐵爐的設備運轉(zhuǎn)情況。 禁止違章穿戴和違章作業(yè)，確保安全文明生產(chǎn)，認真做好安全保護設施的檢修工作，確保安全保護設施完好。 禁止違章穿戴和違章作業(yè)，確保安全文明生產(chǎn)，認真做好安全保護工作，確保安全。 每班做好廢鋼的搭配工作，確保轉(zhuǎn)爐有合適的廢鋼。 每班做好白灰的抽樣工作，及時送中心化驗室進行成分分析，并把分析結果送當班調(diào)度室，對于大塊白灰進行手工破碎。 及時排除地倉污水，并且要有專人看管水泵。 五、 連鑄車間崗位職責 連鑄車間主任崗位職責 認真貫徹執(zhí)行公司、廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度，積極配合上級領導和主管領導，具體負責車間內(nèi)的全面管理工作，負責建立健全內(nèi)部管理機制和規(guī)章制度，保證本部門的各項工作順利進行。 及時主持召開安全教育會議，并對事故進行認真分析，查明原因，制定糾正預防措施，并監(jiān)督實施，避免事故的重復發(fā)生。 具體負責本車間內(nèi)部考核的監(jiān)督、審查和落實。 負責協(xié)調(diào)本車間生產(chǎn)程序，確保安全生產(chǎn)。 注意二冷風機的運轉(zhuǎn)情況。 澆注結束，因關閉操作室電源，整理好原始記錄。 檢查使用氧氣閥門、皮帶是否有漏氣現(xiàn)象。 大包過滿時，若發(fā)現(xiàn)溢鋼現(xiàn)象時應及時喊開平臺人員迅速撤離。 負責鋼水的取樣，不能出現(xiàn)壓樣的現(xiàn)象。中包水 口是否烘烤完畢。 澆注結束后，清理現(xiàn)場冷鋼殘渣，做好下次開澆前的準備工作。 1檢查二冷水區(qū)