【正文】 。自 年 月 日起至 年 月 日止，中途乙方不得無故離職。雇主與雇工系合同關(guān)系，雙方共同遵守合約，互相尊重，粗俗、粗魯以及侮辱性語言和行為均禁止。家政雇工則須依據(jù)自己的能力與經(jīng)驗判斷能否完成雇主所提的要求。如發(fā)生本協(xié)議書“解除協(xié)議”條款中的5這四條的情況，則對應(yīng)扣除當事人的“誠信保證金”，以示懲戒。長期給予家政雇工超負荷的工作量。雇傭雙方任何一方嚴重違反附錄“住宿、家務(wù)安排及其他要求”中確認的內(nèi)容，一方可對另一方寫建議修改信，須對方確認簽字，累計3次以上便可立即解除本協(xié)議。雇主須保證家政雇工在因病或身體條件無法繼續(xù)工作的情況下請假的權(quán)利。雇主每月需向家政雇工支付人民幣____元工資。b、每月對在崗家政雇工進行不少于1次的培訓，培訓時間為家政雇工的休息日。家政公司責任：必須對家政雇工提供的身份證明、體檢報告、培訓經(jīng)驗的真實性負責。在服務(wù)期間，對雇主家庭人員、財產(chǎn)的安全負有合理的謹慎義務(wù)。須清楚，任何需要專業(yè)知識才能判斷、操作的工作如救治嬰幼兒、成人急癥，家政人員不承擔責任。履行附錄“住宿、家務(wù)安排及其他要求”中確認的內(nèi)容。雇主責任：保證家政雇工每周一天及國家法定節(jié)日休息的權(quán)利。本協(xié)議自簽字之日起生效。各方如需延長協(xié)議期限，應(yīng)在協(xié)議期滿前____日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。甲方有權(quán)要求和安排乙方進行體檢，如果體檢不合格，費用由乙方承擔，反之，由甲方承擔。甲方對家政服務(wù)員的工作不滿意，可以提前三天向其提出辭退要求，服務(wù)費用按實際服務(wù)天數(shù)計算。甲方必須保證每月對應(yīng)日前一天將服務(wù)費劃入乙方指定賬戶。，甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。，任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。未經(jīng)過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。(特別說明：甲方應(yīng)確保乙方每個月的工資，至于甲方給予的獎勵，全由甲方掌握，乙方無權(quán)干涉。怎樣寫合同才更能起到其作用呢？合同應(yīng)該怎么制定呢？以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考，一起來看看吧保姆勞動合同書 電子版篇一乙方： 身份證號碼：今特聘請乙方到甲方家中做家政服務(wù)，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：1. 乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括：照看孩子，做家務(wù)，做飯，做清潔。2. 甲方按月付給乙方工資，試用期 元(一個月)，第二個月工資 元/月。)，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。5. 乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務(wù)，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意并報賽花家政服務(wù)公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。9. 乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應(yīng)采取必要措施，治病救人。如有違約，其違約責任應(yīng)由違約方負責，并作相應(yīng)的經(jīng)濟補償。12. 本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。如協(xié)議期乙方取得甲方同意離職，需提前半個月（15天）進行口頭通知，服務(wù)費支付至工作結(jié)束當日。甲方向家政服務(wù)員提供免費正常食宿。另外，甲乙雙方不得隱瞞各自病史。本協(xié)議服務(wù)期限為10個月：自________年____月____日始至________年____月____日止。甲方(雇主)：________________乙方(家政服務(wù)員)：________________日期：________年____月____日日期：________年____月____日保姆勞動合同書 電子版篇三本協(xié)議書由______(雇主姓名，身份證號)，______(家政雇工姓名，身份證號)和______(家政公司)訂立。如因雇主原因不能安排雇工休息的，雙方應(yīng)按協(xié)議中“工作時間”條款執(zhí)行。不安排家政雇工從事可能存在安全隱患的工作，如夜間單獨外出、電路修理、攀高、高層外墻工作等。不得命令家政雇工受雇于他人從事任何其他職務(wù)。履行附錄“住宿、家務(wù)安排及其他要求”中確認的內(nèi)容。明確提示雇主為家政雇工購買家政綜合保險。c、如應(yīng)該更換家政雇工造成空缺的，協(xié)議期應(yīng)順延。每月____日固定為支付日，支付工資后雇傭雙方應(yīng)互簽憑據(jù)留底。雇工在獲得正規(guī)醫(yī)生或醫(yī)療機構(gòu)出示的因傷病無法工作證明的情況下，雇主無權(quán)要求家政雇工繼續(xù)工作。家庭雇工明顯疏忽職守，消極怠工，不忠實的行為。明顯傷害家政雇工人身安全、健康、個人隱私及人格。特別約定：由于不可抗力引起的三方未能執(zhí)行本協(xié)議約定，三方同意均不追究責任。雙方協(xié)商同意后簽署確認。二、雇主對家政服務(wù)的要求內(nèi)容：(以下內(nèi)容只是范例，可根據(jù)各自家庭情況酌情擬定)保姆勞動合同書 電子版篇四甲方:乙方:甲乙雙方就甲方為乙方提供保姆服務(wù)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,本著平等互利、雙方自愿 的原則達成一致，簽訂本合同,以便共同遵守。第三條、甲乙雙方的責任甲方責任：負責對保姆的全面管理工作。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日保姆勞動合同書 電子版篇五在遵守國家法律、法規(guī)和《市家政服務(wù)業(yè)行業(yè)公約》的前提下，為保護各自的合法權(quán)益不受侵犯，各方自愿簽定并自覺遵守本合同：一、服務(wù)內(nèi)容請在下面各項中選擇所需要服務(wù)的內(nèi)容，或其它新的服務(wù)項目一并填在括號內(nèi)。照顧老人(男、女)。看護病人(不能自理：男、女)。建有家庭服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，家庭服務(wù)員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備。對甲方自愿贈給家庭服務(wù)員的衣物和預(yù)付的工資，屬雙方自愿行為，丙方不負責追回。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天，遇國家規(guī)定的節(jié)、假日，不能休息的，雙方協(xié)商，適當加薪。不得安排其與異性成年人同居一室。因從事合同規(guī)定的工作致傷，應(yīng)適當擔負家庭服務(wù)員醫(yī)療、醫(yī)藥費用。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。不得擅自離崗。合同期滿或中途解除合同，應(yīng)回丙方報到，等待丙方重新安排家政服務(wù)工作。合同終止，憑押金收據(jù)條結(jié)算押金。如甲方與乙方私下達成服務(wù)協(xié)議，一但發(fā)生任何問題，丙方概不負責。本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份簽字生效，均具有同等法律效力。二、服務(wù)時間 時 分至 時 分。四、甲方權(quán)利和義務(wù)。6. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責任。，雙方各執(zhí)一份。以下是小編為大家精心準備的：4篇保姆勞動合同范本。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵。，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應(yīng)主動交還身份證。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應(yīng)由乙方負責。如其中一方確有理由要中止協(xié)議，則應(yīng)提前10天通知對方，并要妥善解決好相關(guān)事宜。甲方簽名： 乙方簽名：日期： 日期：保姆勞動合同范本二本協(xié)議書由______(雇主姓名，身份證號)，______(家政雇工姓名，身份證號)和______(家政公司)訂立。如因雇主原因不能安排雇工休息的，雙方應(yīng)按協(xié)議中工作時間條款執(zhí)行。不安排家政雇工從事可能存在安全隱患的工作，如夜間單獨外出、電路修理、攀高、高層外墻工作等。不得命令家政雇工受雇于他人從事任何其他職務(wù)。履行附錄住宿、家務(wù)安排及其他要求中確認的內(nèi)容。明確提示雇主為家政雇工購買家政綜合保險。c、如應(yīng)該更換家政雇工造成空缺的，協(xié)議期應(yīng)順延。每月____日固定為支付日，支付工資后雇傭雙方應(yīng)互簽憑據(jù)留底。雇工在獲得正規(guī)醫(yī)生或醫(yī)療機構(gòu)出示的因傷病無法工作證明的情況下，雇主無權(quán)要求家政雇工繼續(xù)工作。家庭雇工明顯疏忽職守，消極怠工，不忠實的行為。明顯傷害家政雇工人身安全、健康、個人隱私及人格。特別約定：由于不可抗力引起的三方未能執(zhí)行本協(xié)議約定，三方同意均不追究責任。雙方協(xié)商同意后簽署確認。二、雇主對家政服務(wù)的要求內(nèi)容：(以下內(nèi)容只是范例，可根據(jù)各自家庭情況酌情擬定)保姆勞動合同范本三在遵守國家法律、法規(guī)和《市家政服務(wù)業(yè)行業(yè)公約》的前提下，為保護各自的合法權(quán)益不受侵犯，各方自愿簽定并自覺遵守本合同：一、服務(wù)內(nèi)容請在下面各項中選擇所需要服務(wù)的內(nèi)容，或其它新的服務(wù)項目一并填在括號內(nèi)。照顧老人(男、女)。看護病人(不能自理：男、女)。建有家庭服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，家庭服務(wù)員來源明白