2023年民政局辦公室履職總結(六篇)-wenkub
2025-04-12 21 本頁面
【正文】 助性和被動性的特點。二要增強超前意識。一要增強大局意識。提高能力，重在學習，重在實踐，重在總結。辦公室主任的素質如何、心態(tài)如何、水平如何、作用發(fā)揮如何，直接關系到機關工作的全局，影響著機關工作的的成效。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？以下是我精心整理的總結范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。民政局辦公室履職總結篇一 辦公室主任作為承上啟下、協(xié)調上下、溝通內外的重要角色，既是機關的“領頭羊”，又是服務領導的“巧媳婦”。那么，處在這樣特殊位置的辦公室主任應該如何履好自己的職責呢？我以為重點是要力修“五功”。一般來說，無知無能，多知多能。古人云：“不謀全局者，不足謀一域；不謀萬世者，不足謀一時”?！胺彩骂A則立，不預則廢” 。因此，在想問題、辦事情時，要趕前不趕后，盡可能早半拍、快半拍，提高敏感性，增強主動性。當前，在新形勢新時期下，工作中需要研究、探索的問題層出不窮。一要能受委屈。作為辦公室主任，服務免不了要受一點委屈，招一些非議，或者是自己合理的“金點子”被領導當成“餿主意”；或者是自己服務機關的“熱心腸”被當作“驢肝肺”等等。面對壓力關鍵要看是否具有化解壓力的積極心態(tài)。三要甘當配角。因此，辦公室主任要甘當配角、甘于奉獻，注重科學選位、準確就位，把握適度，做到爭作為不爭座次，搶難題不搶鏡頭，攬責任不攬榮譽，抓工作不抓權力。一是同級協(xié)調講風格。二是上下協(xié)調講尊重。辦公室主任要有懂團結的大智慧
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