20xx年對照黨章準則條例十八個是否找差距分析材料-wenkub
2025-04-05 12 本頁面
【正文】 足于過得去、還行的現(xiàn)象。存在的不足：一是黨員意識不夠強。二是落實新發(fā)展理念不到位，創(chuàng)新破難不夠。現(xiàn)匯報如下，請各位領導給予批評指正。 ??一、存在的主要問題 ??(一)對照黨章“五個是否”存在的問題 ??，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發(fā)展理念，堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局方面：存在的不足：一是貫徹執(zhí)行黨的方針政策力度不夠。有時工作中遇到問題，習慣于向上級要政策、看別人怎么辦，存在墨守成規(guī)、安于現(xiàn)狀的現(xiàn)象。不能做到時時處處以共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，有時把自己等同于一般群眾，總覺得工作跟上趟，政策照著辦，廉潔不出事就行。順利時熱情就高，遇到矛盾時熱情有所下降。 ??，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通方面：存在“雙重”組織生活會制度落實質(zhì)量不高的問題。 ??(二)對照《準則》 “八個是否”存在的問題 ??，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量方面：存在的問題：一是學習自覺性和主動性不夠。黨員教師李春瑞、韓秋煥等長期扎根一線，默默無聞，把事業(yè)看得高于一切，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績。如在聽到一些錯誤主張和言論時，沒有堅決果斷地反對、及時糾正，缺乏自覺維護黨的形象的政治責任感。二是厲行勤儉節(jié)約不夠。二是聽取意見不夠。 ??，自覺接受對權力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權力方面：主要問題是存在老好人思想，不愿對別人批評。比如，每年的招生季節(jié)，自己明知招生紀律很嚴，但經(jīng)不住親戚、同學的軟磨硬泡，給一些校長打電話、發(fā)信息說學生。 ??、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題方面：個人能夠嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，對自己的家屬也從嚴要求，從嚴管理，未發(fā)生違紀違規(guī)行為，不存在在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)情況，也不存在違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房的情況。 ??，摘形式主義、官僚主義，干預和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題方面：工作能夠做到認真負責，不存在干預和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題。但忙于工作，對身邊人的教育所松懈。理想信念方面存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。有
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