20xx年度工作參考總結(jié)年度醫(yī)院工作參考總結(jié)范文-wenkub
2025-01-17 00 本頁(yè)面
【正文】 斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，全面更新標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程?！ 】傊貞浺荒陙?lái)的工作，成績(jī)是主流，我們要接著發(fā)揚(yáng)好的做法，改正缺乏之處。年度工作參考總結(jié)年度醫(yī)院工作參考總結(jié)范文 【20xx年醫(yī)院工作總結(jié)一】 五、缺乏之處 廉潔行醫(yī)、誠(chéng)信效勞、以患者為中心的理念，還沒(méi)有成為每一位員工都認(rèn)同的價(jià)值觀。20xx年的工作將更加繁重而又艱巨，我們有決心做的更好，把科室打造成患者溫馨的健康之家。新制定了醫(yī)務(wù)人員及患者放射防護(hù)制度。文明禮貌效勞，時(shí)刻為病人著想，做到耐心細(xì)致，盡量快的提早給病人閱發(fā)診斷報(bào)告，做到靈敏掌握“急診急發(fā)、特診特發(fā)”的診斷理念，最大程度滿(mǎn)足病人的需求。面對(duì)繁重的工作量，我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格按照“醫(yī)院治理/規(guī)章制度”的相關(guān)要求，保證和穩(wěn)固根底醫(yī)療/技術(shù)質(zhì)量和效勞質(zhì)量，提高醫(yī)療效勞的平安性和有效性，進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度、人員崗位職責(zé)、技術(shù)操作常規(guī)。在工作量不大加大、工作人員 緊缺的情況下，我們科室不斷外派年輕醫(yī)師到省級(jí)醫(yī)院深造學(xué)習(xí)。積極參加醫(yī)院內(nèi)舉辦各類(lèi)培訓(xùn)講座及“醫(yī)學(xué)接著教育”學(xué)習(xí)，均考試合格。沒(méi)有精深完滿(mǎn)的設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)就沒(méi)有良好的工作環(huán)境。通過(guò)定期的科室會(huì)議、討論、研究，不斷強(qiáng)調(diào)醫(yī)護(hù)人員的平安認(rèn)識(shí)。科室的根底設(shè)備建立又分為兩部分：一是醫(yī)療儀器設(shè)備的更新晉級(jí)，二是影像信息整合改善美化診斷水準(zhǔn)?！ ?五)人才的建立 相對(duì)制度化建立與根底設(shè)備建立“立竿見(jiàn)影”短期內(nèi)就能夠見(jiàn)到成效而言，科室人才的建立則是一項(xiàng)
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