教師勞動合同范本-wenkub
2024-12-16 23 本頁面
【正文】 容以及學(xué)院科研項目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。 第三條 乙方權(quán)利 乙方有權(quán)要求甲方支持，配合履行職位職責(zé)，要求甲方在國家法律，法規(guī)和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件。 甲方應(yīng)該從人力、物力和時間上為乙方主持和完成項目提供便利。 同意履行本合同所承諾或約定的義務(wù)和職位職責(zé)。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下，上述津貼制度應(yīng)同時變化。有關(guān)住房的待遇按學(xué)?，F(xiàn)行政策執(zhí)行。 2．在聘任期內(nèi)，乙方有義務(wù)每學(xué)年向甲方考評機構(gòu)提交書面述職報告或履行職位職責(zé)情況總結(jié)。 5．考核結(jié)果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。 第九條 雙方需要約定的其他事項 乙方可就職務(wù)聘任，業(yè)績考核和紀(jì)律處分等方面的問題，向?qū)W校教師編制核定與職務(wù)聘任委員會提出申訴或投訴；申訴和投訴必需以書面形式提出，且必須充分說明理由。 第七條 解聘 1．乙方在受聘期間有以下之一情形者，甲方可以解聘： 乙方在考核期內(nèi)未能完成《教師職務(wù)聘 任合同》規(guī)定之工作任務(wù)； 乙方受聘期間發(fā)生重大教學(xué)責(zé)任事故和工作責(zé)任事故，對學(xué)校和他人造成了嚴(yán)重?fù)p失； 乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會確認(rèn)，有嚴(yán)重違背學(xué)術(shù)道德，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié)； 乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?；虺鰢藛T未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸，超過三個月，或在一個月內(nèi)經(jīng)兩次書面催促明確拒絕歸校； 2．乙方
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