人社系統(tǒng)20xx年抓黨建工作述職評議會講話稿(已修改)
2025-12-01 04:02 本頁面
【正文】 人社系統(tǒng)2018年抓黨建工作述職評議會講話稿同志們：剛才，局系統(tǒng)9個黨支部對參評“紅旗黨支部”進行了逐一展示，局屬14個單位“一把手”就抓黨建工作進行了專項述職。從展示、述職的情況來看，我們抓黨建的成效主要有四個方面：一是黨建工作責任體系比較健全。堅持黨建工作書記抓、抓書記，構建了“黨組班子牽頭總抓、黨組書記領航抓、班子成員分管抓、黨委（總支）書記主抓、黨支部書記具體抓”四級聯(lián)動機制，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局，機關黨建標準化規(guī)范化的程度得到提升，全面從嚴治黨持續(xù)向縱深發(fā)展。二是“五強創(chuàng)示范”推進比較有力。局系統(tǒng)各黨組織采取有效措施，把“五強創(chuàng)示范”要求與本單位實際結合起來，與本部門職能工作結合起來，解放思想、開拓進取，創(chuàng)造性的開展工作。我們以“六室一堂”（支部活動室、黨員議事室、健身減壓室、交心談心室、圖書閱覽室、榮譽展示室、道德講堂）建設為重點，加大了服務場所和黨員活動室標準化建設，確保黨員和群眾職工學習有場所、活動有陣地、作用發(fā)揮有舞臺。局機關、各單位都加大投入對樓梯道、走廊進行黨建文化改造，使習近平中國特色社會主義思想、黨建理論知識更加通俗、直觀，增強了吸引力和感染力，讓干部職工在工作、學習之中潛移默化地感受到黨建文化的教育和熏陶。三是黨建活動精彩紛呈，在全市有影響、有位次。①宣教月“七個一”活動富有成效。我們認真開展了紀檢監(jiān)察宣傳教育“十進十建”活動，做到了全覆蓋，以黨風廉政宣傳月為契機，開展了“七個一”活動，比如，我們組織了黨員干部深入襄南監(jiān)獄，實地接受廉政教育；組織了局系統(tǒng)黨員干部開展“擔當有為，狠抓落實”主題演講比賽暨“紅安事件”大討論活動；邀請了xx大學著名教授為黨員干部開展家風政風專題宣講會。②黨建帶群建相得益彰。我們開展了市直人社系統(tǒng)慶?！捌咭弧焙透母镩_放40周年暨人社政策法規(guī)知識競賽、春季運動會暨紀念“”國際婦女節(jié)等專項活動，局系統(tǒng)全體黨員佩戴黨徽，齊聲合唱《我宣誓》，凝聚了人社合力，展示了人社風采，在全市取得很好的反響；③離退休黨員活動有聲有色。我們組織了離退休黨員70余人赴市直機關黨員干部教育基地，參觀堯治河黨組織帶領群眾脫貧攻堅的先進事跡，讓黨員在積極參與活動中加強對黨的認識和熱愛。四是抓黨建促人社事業(yè)發(fā)展成效明顯。以抓黨建促進業(yè)務開展、事業(yè)發(fā)展，目前就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才、勞動關系等各項目標任務全部完成，多項指標超額完成，可以說2018年完美收官。當然，在看到成效的同時，也要看到工作中存在的不足，尤其是在這一輪市委政治巡察中發(fā)現(xiàn)，我們在黨建方面確實暴露出不少值得警醒的問題。目前，巡察組還沒交辦巡察問題，各單位仍然要配合提供有關巡察材料，等問題交辦之后，我們還要積極配合進行深入徹底的整改。總體來看，局系統(tǒng)黨建共性問題主要有以下幾點：一是管黨治黨責任壓力傳導還需要進一步強化，局黨組與各單位黨組織之間、班子成員之間政治建設責任壓得還不夠實、壓力傳導不夠快。各級黨組織抓黨建力度有待加大。二是在均衡推進黨建工作上還需要進一步發(fā)力，仍然存在重點輕面、重在職黨員管理輕離退休黨員管理的現(xiàn)象，有的單位，比如退管中心、軍培中心，是軟弱渙散黨組織的整改對象；三是在管理黨員干部上還需進一步從嚴，在日常生活中對一些有悖紀律規(guī)矩的個別現(xiàn)象還存在見怪不怪、隨大流的錯誤認識，及時“咬耳扯袖”做得不夠。在開展批評與自我批評時顧慮和擔心比較多，往往以自我批評為主，批評別人“蜻蜓點水”，臉沒真正紅、汗沒真正出；四是在破解黨建工作難點問題上還需要進一步用功，在規(guī)范黨員教育管理、增強黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力上缺少實招硬招。五是局系統(tǒng)黨務工作隊伍整體素質有待
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