【正文】 第一篇：論公安交警怎樣加強執(zhí)法規(guī)范化建設論公安交警怎樣加強執(zhí)法規(guī)范化建設隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展，公安交警部門的執(zhí)法環(huán)境在不斷地更新和變化，同時，人民群眾對公安交警部門的執(zhí)法行為和執(zhí)法藝術也出現(xiàn)了新的要求和期待。在這種形勢下，公安交警隊伍的執(zhí)法規(guī)范化建設便成新形勢下的一種必然趨勢為有效應對執(zhí)法環(huán)境的深刻變化，積極回應人民群眾的新期待，各公安交警部門要以創(chuàng)新執(zhí)法理念為先導，以解決執(zhí)法突出問題為突破口，以提高履職能力為核心，以加強執(zhí)法監(jiān)督為保障，全面深入推進執(zhí)法規(guī)范化建設，使交警部門維護道路交通秩序和道路交通安全的能力進一步加強，執(zhí)法公信力進一步提升，警民關系進一步和諧。一．創(chuàng)新執(zhí)法理念執(zhí)法規(guī)范化建設的首要因素是規(guī)范民警的執(zhí)法行為，而規(guī)范民警的執(zhí)法行為必須要樹立正確的執(zhí)法理念。在公安交警隊伍中存在這樣一種現(xiàn)象，有些民警自認為自己是“官”，待群眾始終擺脫不了“打官腔、說官話”的模子。然而隨著新時期執(zhí)法環(huán)境的變化，“官本”思想開始逐漸褪去原來的光環(huán)，取而代之的是一種“為民服務”的新要求。針對于此，公安交警部門必須要糾正錯誤的思想觀念，樹立正確的執(zhí)法理念。其次，是要在正確執(zhí)法理念的基礎上創(chuàng)新理念，引領執(zhí)法理念走向完善。然而，要如何樹立正確的執(zhí)法理念并不斷創(chuàng)新完善呢？其一，要在公安交警部門堅持搞“思想紀律作風教育整頓”、“愛民實踐大走訪”以及“反腐倡廉集中教育”等一系列學習教育活動。通過開展這些活動教育民警進一步端正執(zhí)法思想和執(zhí)法觀念；進一步樹立“立警為公、執(zhí)法為民”意識；進一步認清法律和人民賦予我們的權利是讓我們用來為人民服務的。使廣大民警從根本上徹底消除“官本位”思想。其二，要在轉變執(zhí)法思想的同時教育民警堅持法律至上、以法為本的原則，在執(zhí)法過程中堅決克服“重實體、輕程序”的錯誤思想，執(zhí)法辦案要以法律為準繩，每一次執(zhí)法、每一次辦案都要堅持“對法律負責、對人民負責”的執(zhí)法態(tài)度。其三，要堅持法、理、情有機統(tǒng)一，在以法律標準衡量是非、處理問題的同時要合情、合理，讓人們在情理上能夠接受。同時以“理性、平和、文明、”的執(zhí)法態(tài)度執(zhí)法辦案，通過案件的辦理和事情的處理，使當事人既感受到法律的權威、尊嚴，又感受到公安機關的關心、溫暖，實現(xiàn)定分止爭、案結事了。二、加強執(zhí)法管理執(zhí)法的管理是執(zhí)法規(guī)范化建設中很重要的一個環(huán)節(jié)，加強執(zhí)法管理，有助于確保公安交警執(zhí)法活動安全高效運行。要做好執(zhí)法行為的管理，應該堅持以解決執(zhí)法突出問題為突破口，進一步完善執(zhí)法制度，以標準化促進規(guī)范化，從源頭上解決隨意執(zhí)法、粗放執(zhí)法等突出問題。同時要建立科學機制，以科學化推動規(guī)范化，確保執(zhí)法活動的高效率。還要推進信息化建設，以信息化支撐規(guī)范化，不斷提升交警系統(tǒng)的執(zhí)法效能。執(zhí)法制度化的管理，第一，要從規(guī)范執(zhí)法環(huán)節(jié)入手，狠抓制度建設，不斷集中清理規(guī)章制度及規(guī)范性文件。第二，要制定完善警務管理工作相關制度，加強執(zhí)法環(huán)節(jié)過程監(jiān)管。第三，要進一步加強執(zhí)法工作研判，分析執(zhí)法制度建設的現(xiàn)狀。第四，要深入查找執(zhí)法工作中存在的問題和不足，研究解決對策。第五，要進一步細化路面執(zhí)法、事故處理、車輛管理等崗位執(zhí)法標準，明確崗位職責，明確基本動作和語言規(guī)范，明確窗口服務標準。第六，要規(guī)范警務用語?？茖W機制的建立，要加強警務督查，結合視頻管理，實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)督；要強化民警執(zhí)法辦案的過程管理，落實“一案一審”制度；要完善執(zhí)法臺賬和法律文書的制作、使用和管理制度，加強警務裝備室和執(zhí)法檔案室建設和管理；要強化民警日常警務活動的過程管理。信息化的建設，應該深化“移動警務”、“電子執(zhí)法檔案”、“交警執(zhí)法質量管理系統(tǒng)”、“部版交通違法信息系統(tǒng)”、“警務綜合管理考核平臺”建設和應用，利用信息化手段，從錄入、審批、辦理、結案、考核等各個環(huán)節(jié)實現(xiàn)全程監(jiān)督。三、強化執(zhí)法培訓提高民警的執(zhí)法水平和能力是推進執(zhí)法規(guī)范化建設的基本要素。目前，一些公安交警隊伍中存在著“說不過、追不上、打不贏”等問題。針對這一問題，公安交警部門要進一步強化執(zhí)法培訓工作，以專業(yè)化保障規(guī)范化，全面提升公安隊伍的執(zhí)法能力。各交警部門不僅應該積極組織開展上級公安機關提出的 “正規(guī)化建設”、“三基建設”、“公安機關三項建設”以及 “執(zhí)法規(guī)范化建設三年規(guī)劃”，還應定期組織開展 “崗位技能大練兵”、“業(yè)務理論大練兵”、“警務實戰(zhàn)大練兵”等活動，按照“缺什么，補什么”的原則，有的放矢安排培訓課程組織民警進行學習培訓。另外，各交警隊伍還應要求全體民警立足于本職崗位，以提升業(yè)務水平為目標，全面加強業(yè)務學習。要以采取組織知識講座、每周例會學習等形式，對一線民警的業(yè)務及網(wǎng)上信息錄入操作進行定期、不定期的專題培訓，使民警清醒認識公安交警工作面臨的新形勢、新任務、新問題，努力增強民警的政治責任感和社會責任感，促使他們牢固樹立大局意識、政治意識、憂患意識、群眾意識和法制意識。四、完善執(zhí)法監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化的建設，離不開完善的執(zhí)法監(jiān)督體系。公安交警部門要結合實際，促進內部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結合、監(jiān)督管理與建立長效機制相結合，把監(jiān)督管理融入各項重大決策和各項工作部署的全過程，不斷深化監(jiān)督管理機制改革，拓展監(jiān)督管理的廣度和深度，創(chuàng)新監(jiān)督管理的方式方法，形成了領導高度重視、各部門齊抓共管、執(zhí)法與監(jiān)督管理相協(xié)調的良