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農(nóng)村綜合改革考察報告(已修改)

2025-11-10 12:43 本頁面
 

【正文】 第一篇:農(nóng)村綜合改革考察報告市委組織部:根據(jù)組織部的統(tǒng)一部署,12月23日,我們考察組對市農(nóng)村綜合改革辦公室副主任劉* 掛職 *鎮(zhèn)鎮(zhèn)長助理期間的情況進行了考察,現(xiàn)將考察情況報告如下:一、考察的方法:根據(jù)考察工作方案,我們召開了城隍鎮(zhèn)在家的全體機關(guān)干部會,王組長通報了這次考察的對象、考察的目的和考察的內(nèi)容及重點,劉*進行了述職,機關(guān)干部進行了民主測評,隨后我們找相關(guān)的黨政領(lǐng)導(dǎo)和中層干部進行了個別座談。二、民主測評情況:應(yīng)參加民主測評33人,實到29人,得優(yōu)秀票26票,稱職3票。三、考察的綜述考察組認為:在七個月的掛職期間,劉*同志能夠擺正位置,端正思想,妥善處理機關(guān)工作與掛職工作的相互關(guān)系,突出工作重點,腳踏實地,真抓實干,充分發(fā)揮自己的政策業(yè)務(wù)優(yōu)勢,做出了較大的成績。概括來有以下幾點:一是進入角色快。他能從機關(guān)工作很快適應(yīng)農(nóng)村工作,與城隍鎮(zhèn)機關(guān)干部打成一片,與姚花村的工作接上頭。經(jīng)常深入姚花村,幫助村解決實際問題,理順村班子,積極支持村長工作,合理分工。二是工作能力強。能夠把駐村的合作醫(yī)療、水費等工作任務(wù)征收完成,使一個工作困難村、后進村變成先進村。三是相融性好。虛心向機關(guān)干部學(xué)習(xí),與他們打成一片,很親近,融為一體,關(guān)系處理融洽。四是工作經(jīng)驗豐富。對姚花村的上訪戶能親自上門做思想工作,與農(nóng)戶交心談心,幫助解決征地補償問題,維護農(nóng)村的穩(wěn)定。五是有大局觀念。他有奉獻精神,幫助跑項目、爭取資金4萬元,解決村的機泵站長久失修的問題。他發(fā)揮自身的特長,指導(dǎo)城隍鎮(zhèn)的農(nóng)村綜合改革工作,使這塊的工作檔案齊全,政策落實到位。六是合理利用時機,大力宣傳黨的農(nóng)村政策,督促農(nóng)村政策落實到戶。他還能參加黨校的副科級理論培訓(xùn),遵守機關(guān)的各項規(guī)章制度,執(zhí)行干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。總之,通過掛職鍛煉,錘煉了思想,提高了分析、解決實際問題的工作能力和組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新能力,拓寬了視野,增強了大局意識和服務(wù)意識,收到了明顯的效果。市委組織部:根據(jù)組織部的統(tǒng)一部署,12月23日,我們考察組對市農(nóng)村綜合改革辦公室副主任劉雄軍掛職鎮(zhèn)長助理期間的情況進行了考察,現(xiàn)將考察情況報告如下:一、考察的方法:根據(jù)考察工作方案,我們召開了鎮(zhèn)在家的全體機關(guān)干部會,王組長通報了這次考察的對象、考察的目的和考察的內(nèi)容及重點,劉軍進行了述職,機關(guān)干部進行了民主測評,隨后我們找相關(guān)的黨政領(lǐng)導(dǎo)和中層干部進行了個別座談。二、民主測評情況:應(yīng)參加民主測評33人,實到29人,得優(yōu)秀票26票,稱職3票。三、考察的綜述考察組認為:在七個月的掛職期間,劉軍同志能夠擺正位置,端正思想,妥善處理機關(guān)工作與掛職工作的相互關(guān)系,突出工作重點,腳踏實地,真抓實干,充分發(fā)揮自己的政策業(yè)務(wù)優(yōu)勢,做出了較大的成績。概括來有以下幾點:一是進入角色快。他能從機關(guān)工作很快適應(yīng)農(nóng)村工作,與城隍鎮(zhèn)機關(guān)干部打成一片,與姚花村的工作接上頭。經(jīng)常深入姚花村,幫助村解決實際問題,理順村班子,積極支持村長工作,合理分工。二是工作能力強。能夠把駐村的合作醫(yī)療、水費等工作任務(wù)征收完成,使一個工作困難村、后進村變成先進村。三是相融性好。虛心向機關(guān)干部學(xué)習(xí),與他們打成一片,很親近,融為一體,關(guān)系處理融洽。四是工作經(jīng)驗豐富。對姚花村的上訪戶能親自上門做思想工作,與農(nóng)戶交心談心,幫助解決征地補償問題,維護農(nóng)村的穩(wěn)定。五是有大局觀念。他有奉獻精神,幫助跑項目、爭取資金4萬元,解決村的機泵站長久失修的問題。他發(fā)揮自身的特長,指導(dǎo)城隍鎮(zhèn)的農(nóng)村綜合改革工作,使這塊的工作檔案齊全,政策落實到位。六是合理利用時機,大力宣傳黨的農(nóng)村政策,督促農(nóng)村政策落實到戶。他還能參加黨校的副科級理論培訓(xùn),遵守機關(guān)的各項規(guī)章制度,執(zhí)行干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定??傊?,通過掛職鍛煉,錘煉了思想,提高了分析、解決實際問題的工作能力和組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新能力,拓寬了視野,增強了大局意識和服務(wù)意識,收到了明顯的效果。第二篇:農(nóng)村綜合改革考察報告市委組織部:一、考察的方法:根據(jù)考察工作方案,我們召開了城隍鎮(zhèn)在家的全體機關(guān)干部會,王組長通報了這次考察的對象、考察的目的和考察的內(nèi)容及重點,劉*進行了述職,機關(guān)干部進行了民主測評,隨后我們找相關(guān)的黨政領(lǐng)導(dǎo)和中層干部進行了個別座談。二、民主測評情況:應(yīng)參加民主測評33人,實到29人,得優(yōu)秀票26票,稱職3票。三、考察的綜述考察組認為:在七個月的掛職期間,劉*同志能夠擺正位置,端正思想,妥善處理機關(guān)工作與掛職工作的相互關(guān)系,突出工作重點,腳踏實地,真抓實干,充分發(fā)揮自己的政策業(yè)務(wù)優(yōu)勢,做出了較大的成績。概括來有以下幾點:一是進入角色快。他能從機關(guān)工作很快適應(yīng)農(nóng)村工作,與城隍鎮(zhèn)機關(guān)干部打成一片,與姚花村的工作接上頭。經(jīng)常深入姚花村,幫助村解決實際問題,理順村班子,積極支持村長工作,合理分工。二是工作能力強。能夠把駐村的合作醫(yī)療、水費等工作任務(wù)征收完成,使一個工作困難村、后進村變成先進村。三是相融性好。虛心向機關(guān)干部學(xué)習(xí),與他們打成一片,很親近,融為一體,關(guān)系處理融洽。四是工作經(jīng)驗豐富。對姚花村的上訪戶能親自上門做思想工作,與農(nóng)戶交心談心,幫助解決征地補償問題,維護農(nóng)村的穩(wěn)定。五是有大局觀念。他有奉獻精神,幫助跑項目、爭取資金4萬元,解決村的機泵站長久失修的問題。他發(fā)揮自身的特長,指導(dǎo)城隍鎮(zhèn)的農(nóng)村綜合改革工作,使這塊的工作檔案齊全,政策落實到位。六是合理利用時機,大力宣傳黨的農(nóng)村政策,督促農(nóng)村政策落實到戶。他還能參加黨校的副科級理論培訓(xùn),遵守機關(guān)的各項規(guī)章制度,執(zhí)行干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。總之,通過掛職鍛煉,錘煉了思想,提高了分析、解決實際問題的工作能力和組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新能力,拓寬了視野,增強了大局意識和服務(wù)意識,收到了明顯的效果。市委組織部:一、考察的方法:根據(jù)考察工作方案,我們召開了鎮(zhèn)在家的全體機關(guān)干部會,王組長通報了這次考察的對象、考察的目的和考察的內(nèi)容及重點,劉軍進行了述職,機關(guān)干部進行了民主測評,隨后我們找相關(guān)的黨政領(lǐng)導(dǎo)和中層干部進行了個別座談。二、民主測評情況:應(yīng)參加民主測評33人,實到29人,得優(yōu)秀票26票,稱職3票。三、考察的綜述考察組認為:在七個月的掛職期間,劉軍同志能夠擺正位置,端正思想,妥善處理機關(guān)工作與掛職工作的相互關(guān)系,突出工作重點,腳踏實地,真抓實干,充分發(fā)揮自己的政策業(yè)務(wù)優(yōu)勢,做出了較大的成績。概括來有以下幾點:一是進入角色快。他能從機關(guān)工作很快適應(yīng)農(nóng)村工作,與城隍鎮(zhèn)機關(guān)干部打成一片,與姚花村的工作接上頭。經(jīng)常深入姚花村,幫助村解決實際問題,理順村班子,積極支持村長工作,合理分工。二是工作能力強。能夠把駐村的合作醫(yī)療、水費等工作任務(wù)征收完成,使一個工作困難村、后進村變成先進村。三是相融性好。虛心向機關(guān)干部學(xué)習(xí),與他們打成一片,很親近,融為一體,關(guān)系處理融洽。四是工作經(jīng)驗豐富。對姚花村的上訪戶能親自上門做思想工作,與農(nóng)戶交心談心,幫助解決征地補償問題,維護農(nóng)村的穩(wěn)定。五是有大局觀念。他有奉獻精神,幫助跑項目、爭取資金4萬元,解決村的機泵站長久失修的問題。他發(fā)揮自身的特長,指導(dǎo)城隍鎮(zhèn)的農(nóng)村綜合改革工作,使這塊的工作檔案齊全,政策落實到位。六是合理利用時機,大力宣傳黨的農(nóng)村政策,督促農(nóng)村政策落實到戶。他還能參加黨校的副科級理論培訓(xùn),遵守機關(guān)的各項規(guī)章制度,執(zhí)行干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。總之,通過掛職鍛煉,錘煉了思想,提高了分析、解決實際問題的工作能力和組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新能力,拓寬了視野,增強了大局意識和服務(wù)意識,收到了明顯的效果。【】第三篇:農(nóng)村綜合改革考察報告**縣農(nóng)村綜合改革情況的調(diào)研報告 2011年3月3日**縣是全省16個扶貧開發(fā)重點縣之一,轄16個鎮(zhèn),445個村(居委),;,其中山地367萬畝,;素有“文化之鄉(xiāng)、華僑之鄉(xiāng)、足球之鄉(xiāng)、工匠之鄉(xiāng)”的美譽。近年來,我們認真貫徹落實省加快山區(qū)發(fā)展的會議精神,按照粵北地區(qū)“五年打基礎(chǔ),十年上臺階”的要求,緊緊抓住省實施區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略機遇,從2007年開始,我們提出“三年打基礎(chǔ),五年大提速,強勢推進經(jīng)濟社會跨越發(fā)展”總目標,堅持“工業(yè)立縣、教育優(yōu)先、民生為重、和諧**”發(fā)展理念,在歷屆班子打下的堅實基礎(chǔ)上,在全縣人民的共同努力和各方面的大力支持下,全縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)不斷取得新進步,山區(qū)落后面貌有了較大的改善?,F(xiàn)將**縣農(nóng)村綜合改革的調(diào)研情況匯報如下:一、當前我縣農(nóng)村綜合改革的進展情況近年來,我縣的農(nóng)村綜合改革對解決“三農(nóng)”問題起到了十分積極的作用,為社會主義新農(nóng)村建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。按照創(chuàng)建要求和我縣生態(tài)鎮(zhèn)村建設(shè)規(guī)劃,堅持以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為著力點,增強發(fā)展后勁,初步形成以中部為重點發(fā)展區(qū)、南北兩
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