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宗申小學(xué)教職工考勤制度(已修改)

2024-11-15 03:33 本頁面
 

【正文】 第一篇:宗申小學(xué)教職工考勤制度宗申小學(xué)教職工考勤制度為嚴(yán)肅工作紀(jì)律,建立良好的工作秩序,確保學(xué)校教學(xué)工作的順利進(jìn)行,力求公平、公正,保護(hù)廣大教師工作熱情,根據(jù)《商都縣教育系統(tǒng)干部職工考勤制度》規(guī)定,特制定如下制度。一、工作紀(jì)律:⒈我校全體教職工實(shí)行坐班制,以指紋考勤機(jī)為準(zhǔn),按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間上下班(每天到校從打預(yù)備鈴起,離校從教師工作時(shí)間結(jié)束后)。哺乳期女教師在不耽誤上課的情況下,可推遲半小時(shí)到校,提前半小時(shí)離校。學(xué)校組織獻(xiàn)血的教職工可休假1天。⒉教職工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加學(xué)校召開的各類會(huì)議。二、請(qǐng)假程序(一)請(qǐng)假手續(xù):教職工因病、因事不能來校工作,必須履行請(qǐng)假手續(xù)。請(qǐng)假時(shí)必須填寫請(qǐng)假條,申述理由及所需時(shí)間,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后生效。如遇急事、急病不能事先填寫請(qǐng)假條的,應(yīng)提前電話向校長或副校長請(qǐng)假,便于安排代課,事后及時(shí)補(bǔ)辦。請(qǐng)假獲準(zhǔn)后,由本人將假條交到教導(dǎo)處收存。(二)審批權(quán)限:教職工請(qǐng)假5天以內(nèi)由學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)審批,510天由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)審批,10天以上者,本人申請(qǐng),學(xué)校審查后,由學(xué)校報(bào)縣教育局人事股審批,主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可;環(huán)節(jié)干部請(qǐng)假2天以內(nèi)由學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)審批,25天由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)審批;學(xué)校副職領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假由主要領(lǐng)導(dǎo)審批,主要負(fù)責(zé)人有事 1必須向局長請(qǐng)假。三、考勤規(guī)定(一)出勤獎(jiǎng)勵(lì):所有教職員工要按時(shí)簽到。每月出滿勤(本月未請(qǐng)假,遲到、早退每月不超過4次)者,發(fā)考勤獎(jiǎng)20元。(二)請(qǐng)假待遇::由上級(jí)教育部門或?qū)W校派出學(xué)習(xí)或工作,均為公假,公假期間不扣發(fā)工資。但公假結(jié)束后應(yīng)按時(shí)返回,否則按事假論處,逾期產(chǎn)生的費(fèi)用學(xué)校一律不予報(bào)銷;自行離職進(jìn)修者,憑錄取通知書,經(jīng)學(xué)校同意、縣教育局批準(zhǔn)方可請(qǐng)假。請(qǐng)假期間只發(fā)工資總額的60%(不含績效工資和獎(jiǎng)勵(lì)工資)。否則按曠工論處。:教職工事假原則上每學(xué)年事假累計(jì)不超過20天,一次性事假不超過15天。全學(xué)年累計(jì)事假在10天(一次性7天)以內(nèi),應(yīng)支付頂崗費(fèi)20元/天;全學(xué)年累計(jì)事假在10天(一次性7天)以上,20天以內(nèi),應(yīng)支付頂崗費(fèi)60元/天;累計(jì)超過20天至2個(gè)月內(nèi),扣發(fā)本人工資120元/天(不含節(jié)假日);超過2個(gè)月,每月只發(fā)工資總額(指現(xiàn)有工資扣除30%獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資)的30%。本年度底男55周歲及以上、女50周歲及以上、女職工47周歲及以上每月只發(fā)工資總額的60%,不享受獎(jiǎng)勵(lì)工資(十三月工資),本年度不予評(píng)聘職稱,考核不稱職。自治區(qū)級(jí)或以上勞模、教齡30年以上者工資增發(fā)20%。請(qǐng)事假半年以上(或一直不上崗)扣除全部工資,個(gè)人檔案移交縣人才交流中心。:一般病假按事假論處。大病或傷殘須持縣級(jí)以上醫(yī)院證明、相關(guān)病歷原件及醫(yī)藥報(bào)銷憑證確定請(qǐng)假期限。因公負(fù)傷或因公負(fù)傷部位復(fù)發(fā)需休假的,病休期間不扣發(fā)工資;大病半年以上者不享受績效工資,不享受獎(jiǎng)勵(lì)工資。重特大病持住院證明、醫(yī)學(xué)診斷證明、病歷及治療報(bào)銷憑證等離崗坐休。;女職工分娩可請(qǐng)產(chǎn)假,但必須報(bào)縣教育局批準(zhǔn)。正常生育產(chǎn)假100天(含節(jié)假日),晚育產(chǎn)假130天(含節(jié)假日),多胞胎生育,每多生一個(gè)嬰兒增加15天。男教職工妻子分娩可請(qǐng)10天照顧假(不含節(jié)假日)。女教職工4個(gè)月
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