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2007年礦業(yè)公司董事會工作報告(已修改)

2025-11-09 23:47 本頁面
 

【正文】 第一篇:2007年礦業(yè)公司董事會工作報告2007年礦業(yè)公司董事會工作報告文章標題:2007年礦業(yè)公司董事會工作報告 各位代表:在這秋收冬藏、疊翠流金的收獲季節(jié),我們迎來了公司第一屆二次股東代表大會的召開,首先,我代表公司董事會向本次會議的召開表示熱烈的祝賀!向各位代表致以親切的問候!下面,我代表董事會向大會作工作報告,請予審議。一、公司建設情況從公司召開創(chuàng)立大會暨第一屆一次股東代表大會至今已有一年零八個月的時間,在過去600多個不平凡的日日夜夜中,我們BL人以勇往直前、堅韌不撥的膽識和勇氣,艱苦創(chuàng)業(yè),頑強拚搏,在昔日一片蕭條狼藉的廢墟上重新建起了一座充滿生機和活力的現(xiàn)代化企業(yè),實現(xiàn)了公司從無到有、從小到大、從弱到強的超常發(fā)展,譜寫了一曲意氣風發(fā)、催人奮進的創(chuàng)業(yè)之歌!——著力完善相關(guān)證照,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營合法化。從2005年4月22日,公司完成注冊登記,由**市工商行政管理局頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照至今,在**市國資委批準公司與**所達成的合作協(xié)議的基礎上,我們已取得了由省國土資源局頒發(fā)的采礦許可證(待辦理延續(xù)登記手續(xù))和由省安全監(jiān)督管理局頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證,并取得了廢水治理工程等環(huán)保認證審批手續(xù),這標志著公司已具備完善的合法經(jīng)營手續(xù)。這一重大成果的取得,是董事會和經(jīng)營班子,以及我們的合作方——**礦通過多方協(xié)調(diào)和努力向全體股東遞交的一份滿意答卷!——實施井下強排水,邁好恢復生產(chǎn)關(guān)鍵的第一步。抽排礦井積水,是啟動生產(chǎn),重建礦山的先決條件,其成功與否關(guān)系到公司的生死存亡!因此,公司董、監(jiān)兩會對抽排水工作極為重視。2005年8月5日,董、監(jiān)聯(lián)席會議對抽排水方案進行了專題研究;8月13日,在董事會的邀請下,**市國資委召集市化醫(yī)行管辦、市安監(jiān)局、市環(huán)保局、縣國土資源局、縣安監(jiān)局、縣環(huán)保局、縣公安局危爆大隊等有關(guān)主管部門來公司召開了現(xiàn)場匯報會,廣泛聽取各有關(guān)主管部門的意見和建議;8月23日,強排水工作正式啟動。次日,由于超強排水,導致**河段下游河段出現(xiàn)了渾濁和死魚現(xiàn)象,一時間,公司遇到了來自社會、新聞輿論及市政府的多重壓力,**市政府甚至發(fā)出了“關(guān)停”的信號,公司前途命運危在旦夕!在此危難之際,公司董、監(jiān)兩會和經(jīng)營班子本著對全體股東高度負責的精神,積極面對,臨危不亂,靈活處置,確立了邊整改、邊協(xié)調(diào)的應急舉措,并根據(jù)實際情況,將第一步抽排水降落水位由原計劃 40米調(diào)整為 80米,從而縮短了強排水階段的時間,緩解了來自外部的壓力和阻力。與此同時,**縣政府、**鄉(xiāng)政府及有關(guān)主管部門均向我們伸出了援助和關(guān)愛之手,幫助我們挺過難關(guān),扭轉(zhuǎn)了極為被動的不利局面!8月底,井下強排水工作宣告結(jié)束,為啟動井下巷道清理等后續(xù)復產(chǎn)工作創(chuàng)造了條件?!侠聿季植傻V系統(tǒng),建立激勵約束機制,穩(wěn)步提高采礦生產(chǎn)能力。為了達到“先出礦,出好礦”的目標,董事會采納了先疏通**礦井的建議。在公司經(jīng)營班子精心而高效的組織下,從2005年8月底強排水工作結(jié)束開始,采礦坑口即轉(zhuǎn)入了巷道清理、鋪軌工作。通過采礦坑口上下過來600余天的日夜奮戰(zhàn),在公司各有關(guān)職能部門的密切配合下,截至目前為止,已完成JG灣巷道清理2860米、巷道鋪軌2850米、掘進進尺2866米,JG灣礦段已基本形成安全、高效、平穩(wěn)的采礦生產(chǎn)能力,日均出窿原礦已達280噸左右;從2006年8月開始,采礦坑口又展開了對LF口礦段185平硐、185斜井與82米中段的的清理鋪軌工作,截至目前為止,LF口礦段已完成巷道清理1560米、鋪軌1190米、掘進66米,公司擴產(chǎn)增效的目標正在逐步得到實現(xiàn)。為了調(diào)動采礦坑口班子及全體員工的積極性,達到安全生產(chǎn)、高效低耗的目標,從今年6月份開始,公司對采礦坑口實行了經(jīng)濟責任制目標管理,將采礦坑口班子及其隊、組、員工的收入與其完成目標任務情況掛鉤,將采礦成本、產(chǎn)量、質(zhì)量、安全指標等全面納入目標管理考核范疇。為此,公司成立了由總經(jīng)理**同志任組長的經(jīng)濟責任制目標管理考核領導小組,并制定了科學、合理的考核管理辦法。從實行經(jīng)濟責任制目標管理幾個月來的情況表明,這一舉措所產(chǎn)生的激勵效果是非常明顯的,對于提高采礦坑口的管理水平、產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量意識,成本意識及安全生產(chǎn)意識產(chǎn)生了較大的促進作用。當然,我們還需在不斷摸索和取得經(jīng)驗的基礎上,逐步調(diào)優(yōu)、細化各項目標考核指標,加大監(jiān)督考核力度,確保公司安全與生產(chǎn)經(jīng)營目標全面得到實現(xiàn),使股東和員工的利益同時得到保障?!摹U建選礦生產(chǎn)車間,形成采、選配套生產(chǎn)能力。為了使選礦處理能力適應采礦生產(chǎn)發(fā)展的需要,公司從2005年10月開始,投入80多萬元對小選廠進行了維修改造;12全文查看第二篇:礦業(yè)公司董事會工作報告各位代表:在這秋收冬藏、疊翠流金的收獲季節(jié),我們迎來了公司第一屆二次股東代表大會的召開,首先,我代表公司董事會向本次會議的召開表示熱烈的祝賀!向各位代表致以親切的問候!下面,我代表董事會向大會作工作報告,請予審議。一、公司建設情況從公司召開創(chuàng)立大會暨第一屆一次股東代表大會至今已有一年零八個月的時間,在過去600多個不平凡的日日夜夜中,我們BL人以勇往直前、堅韌不撥的膽識和勇氣,艱苦創(chuàng)業(yè),頑強拚搏,在昔日一片蕭條狼藉的廢墟上重新建起了一座充滿生機和活力的現(xiàn)代化企業(yè),實現(xiàn)了公司從無到有、從小到大、從弱到強的超常發(fā)展,譜寫了一曲意氣風發(fā)、催人奮進的創(chuàng)業(yè)之歌!——著力完善相關(guān)證照,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營合法化。從20xx年4月22日,公司完成注冊登記,由xx市工商行政管理局頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照至今,在xx市國資委批準公司與xx所達成的合作協(xié)議的基礎上,我們已取得了由省國土資源局頒發(fā)的采礦許可證(待辦理延續(xù)登記手續(xù))和由省安全監(jiān)督管理局頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證,并取得了廢水治理工程等環(huán)保認證審批手續(xù),這標志著公司已具備完善的合法經(jīng)營手續(xù)。這一重大成果的取得,是董事會和經(jīng)營班子,以及我們的合作方——xx礦通過多方協(xié)調(diào)和努力向全體股東遞交的一份滿意答卷!——實施井下強排水,邁好恢復生產(chǎn)關(guān)鍵的第一步。抽排礦井積水,是啟動生產(chǎn),重建礦山的先決條件,其成功與否關(guān)系到公司的生死存亡!因此,公司董、監(jiān)兩會對抽排水工作極為重視。20xx年8月5日,董、監(jiān)聯(lián)席會議對抽排水方案進行了專題研究;8月13日,在董事會的邀請下,xx市國資委召集市化醫(yī)行管辦、市安監(jiān)局、市環(huán)保局、縣國土資源局、縣安監(jiān)局、縣環(huán)保局、縣公安局危爆大隊等有關(guān)主管部門來公司召開了現(xiàn)場匯報會,廣泛聽取各有關(guān)主管部門的意見和建議;8月23日,強排水工作正式啟動。次日,由于超強排水,導致xx河段下游河段出現(xiàn)了渾濁和死魚現(xiàn)象,一時間,公司遇到了來自社會、新聞輿論及市政府的多重壓力,xx市政府甚至發(fā)出了“關(guān)停”的信號,公司前途命運危在旦夕!在此危難之際,公司董、監(jiān)兩會和經(jīng)營班子本著對全體股東高度負責的精神,積極面對,臨危不亂,靈活處置,確立了邊整改、邊協(xié)調(diào)的應急舉措,并根據(jù)實際情況,將第一步抽排水降落水位由原計劃 40米調(diào)整為 80米,從而縮短了強排水階段的時間,緩解了來自外部的壓力和阻力。與此同時,xx縣政府、xx鄉(xiāng)政府及有關(guān)主管部門均向我們伸出了援助和關(guān)愛之手,幫助我們挺過難關(guān),扭轉(zhuǎn)了極為被動的不利局面!8月底,井下強排水工作宣告結(jié)束,為啟動井下巷道清理等后續(xù)復產(chǎn)工作創(chuàng)造了條件?!侠聿季植傻V系統(tǒng),建立激勵約束機制,穩(wěn)步提高采礦生產(chǎn)能力。為了達到“先出礦,出好礦”的目標,董事會采納了先疏通xx礦井的建議。在公司經(jīng)營班子精心而高效的組織下,從20xx年8月底強排水工作結(jié)束開始,采礦坑口即轉(zhuǎn)入了巷道清理、鋪軌工作。通過采礦坑口上下過來600余天的日夜奮戰(zhàn),在公司各有關(guān)職能部門的密切配合下,截至目前為止,已完成JG灣巷道清理2860米、巷道鋪軌2850米、掘進進尺2866米,JG灣礦段已基本形成安全、高效、平穩(wěn)的采礦生產(chǎn)能力,日均出窿原礦已達280噸左右;從20xx年8月開始,采礦坑口又展開了對LF口礦段185平硐、185斜井與82米中段的的清理鋪軌工作,截至目前為止,LF口礦段已完成巷道清理1560米、鋪軌1190米、掘進66米,公司擴產(chǎn)增效的目標正在逐步得到實現(xiàn)。為了調(diào)動采礦坑口班子及全體員工的積極性,達到安全生產(chǎn)、高效低耗的目標,從今年6月份開始,公司對采礦坑口實行了經(jīng)濟責任制目標管理,將采礦坑口班子及其隊、組、員工的收入與其完成目標任務情況掛鉤,將采礦成本、產(chǎn)量、質(zhì)量、安全指標等全面納入目標管理考核范疇。為此,公司成立了由總經(jīng)理xx同志任組長的經(jīng)濟責任制目標管理考核領導小組,并制定了科學、合理的考核管理辦法。從實行經(jīng)濟責任制目標管理幾個月來的情況表明,這一舉措所產(chǎn)生的激勵效果是非常明顯的,對于提高采礦坑口的管理水平、產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量意識,成本意識及安全生產(chǎn)意識產(chǎn)生了較大的促進作用。當然,我們還需在不斷摸索和取得經(jīng)驗的基礎上,逐步調(diào)優(yōu)、細化各項目標考核指標,加大監(jiān)督考核力度,確保公司安全與生產(chǎn)經(jīng)營目標全面得到實現(xiàn),使股東和員工的利益同時得到保障?!摹U建選礦生產(chǎn)車間,形成采、選配套生產(chǎn)能力。為了使選礦處理能力適應采礦生產(chǎn)發(fā)展的需要,公司從20xx年10月開始,投入80多萬元對小選廠進行了維修改造;從今年4月開始,又投入300多萬元對大選廠進行了恢復改造,今年10月4日,公司召開了第一次員工大會暨大選廠竣工開車典禮,宣告公司按預定計劃完成了第一期采、選一體化配套工程建設。目前,公司大、小選廠已具備500—600噸的日處理能力,與公司前期規(guī)劃達產(chǎn)后的年采礦量形成了對接,這對于提高產(chǎn)品附加值,提升公司的整體經(jīng)營效益具有深遠的意義?!匾暟踩?、環(huán)保工作,實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益、環(huán)境效益同步增長。安全工作是礦山企業(yè)的“生命線”,是管理中的重中之重,是“天字號”的大事。從一開始,董事會和經(jīng)營班子就十分重視安全工作。我們堅持按照“安全第一,預防為主”的方針,從建章立制入手,建立健全了公司、基層生產(chǎn)單位、生產(chǎn)隊組三級安全工作網(wǎng)絡及各項安全管理制度和操作規(guī)程,認真貫徹落實安全生產(chǎn)責任制,重點抓好現(xiàn)場管理,逐步構(gòu)建了以人本管理為主要特征的多方位安全管理體系和機制,最大限度地降低了事故發(fā)生率,杜絕了重大事故的發(fā)生。環(huán)保工作同樣是關(guān)系公司生存和發(fā)展的命脈,也是公司籌建以來集中投入人力、物力、財力較多的一個方面。為了實現(xiàn)礦井廢水達標排放,公司委托xx大學環(huán)境與工程系制定了《礦井廢水處理方案》,投資110多萬元建成了礦井廢水處理系統(tǒng),經(jīng)xx縣環(huán)保局組織檢查驗收,公司廢水處理已達到國家污水綜合排放標準。正是由于采取了以上得力、有效的安全、環(huán)保措施,在井上井下、內(nèi)外環(huán)境十分惡劣的條件下,有效避免了重大安全、環(huán)保事故的發(fā)生,為公司恢復重建創(chuàng)造了良好的安全生產(chǎn)條件,為公司贏得了生存發(fā)展的空間!——完善公司法人治理結(jié)構(gòu),建立健全各項生產(chǎn)經(jīng)營管理制度,促進公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。自公司成立之初,董事會就將完善公司法人治理結(jié)構(gòu)作為工作重點,按照《公司法》和公司《章程》的要求,制定了《公司治理細則》,對董事會、監(jiān)事會、董事長、監(jiān)事會召集人、總經(jīng)理的職責和義務進行了規(guī)范;完善了董事會、監(jiān)事會聯(lián)席會議制度及議事規(guī)則;會同經(jīng)營班子,建立健全了公司生產(chǎn)經(jīng)營管理機構(gòu)(目前公司二級機構(gòu)包括采礦坑口、選礦車間兩個基層生產(chǎn)單位及行政管理部、企管部、生產(chǎn)部、供應銷售部、財務部、后勤部等六個職能部室)及各項規(guī)章管理制度,全面加強安全、設備、質(zhì)量、成本、生產(chǎn)運行等各項基礎管理工作,重點加強對生產(chǎn)、采購、供應、銷售、財務、人事等重要環(huán)節(jié)的管理,基本上達到了“用制度管人,以制度適事”的管理目標,公司正逐步走向科學化、規(guī)范化、制度化的發(fā)展軌道。一份耕耘,一份收獲。我們的努力和付出不僅換來了公司今天欣欣向榮的景象,而且取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益:截至目前為止,公司共出窿原礦7萬多噸,完成選礦處理量近7萬噸,完成固定資產(chǎn)投資約800萬元,上交稅費近100萬元,向社會公益事業(yè)捐資上十萬元,公司現(xiàn)有貨幣資金約300萬元。同時,公司共安置400余人就業(yè),其中安置xx礦失業(yè)人員236名,為他們提供了再就業(yè)的機會,并為其帶來了戰(zhàn)勝生活困難的信心和勇氣,使多年來一蹶不振的礦區(qū)工農(nóng)群眾的生產(chǎn)生活條件和精神面貌大為改觀。各位代表,這些業(yè)績的取得是董事會、監(jiān)事會高瞻遠矚、審時度勢、通力合作、認真謀劃、科學決策的結(jié)果!從公司成立至今,公司一直實行董事會、監(jiān)事會聯(lián)席會議制度,保證了董事會、監(jiān)事會在處理公司重大問題上的高度統(tǒng)一和決策的民主高效。截至目前為止,公司董事會和監(jiān)事會總共召開十五次聯(lián)席會議,會議討論議題涉及公司前期抽排水工作及應急處理措施、采選生產(chǎn)布局、公司經(jīng)營班子的聘任、機構(gòu)設置、供應銷售管理、制度建設等諸多方面??傊?,董事會、監(jiān)事會始終堅持從廣大股東利益出發(fā),堅持科學、民主決策的原則,認真履行《公司法》和公司《章程》規(guī)定的權(quán)利和義務,為公司的創(chuàng)立和發(fā)展指明了正確的方向和目標。希望各位代表對董事會的工作多提寶貴的意見和建議,使我們的工作得到進一步的改進和提高。公司所有這些業(yè)績的取得更是與以xx總經(jīng)理為首的經(jīng)營班子以及公司廣大員工的艱辛努力,開拓進取分不開的。公司初創(chuàng),在人才和技術(shù)短缺的困難條件下,xx、xx、xx、xx等經(jīng)理班子成員經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線,既當指揮員,又當技術(shù)員和戰(zhàn)斗員,身體力行,率先垂范,為公司的創(chuàng)建立下了汗馬功勞!以xx、xx、xx等同志為代表的采礦坑口的廣大員工克服礦井閉風缺氧等種種困難,長期24小時輪番在井巷中摸爬滾打,硬是以最短的時間實現(xiàn)了雞公灣礦段的出礦和穩(wěn)步達產(chǎn)目標!以xx、xx、xx、xxx、等同志為代表的選礦車間的全體員工克服時間緊、任務重、技術(shù)薄弱等困難,經(jīng)常加班加點,任勞任怨,忘我工作,無私奉獻,高效而保質(zhì)地完成了選礦車間改、擴建工程,受到公司上下的一致好評!經(jīng)公司經(jīng)營班子提議,董事會、監(jiān)事會聯(lián)席會議研究決定,在20xx年10月4日召開的第一次員工大會暨大選廠竣工開車典禮上,公司對在選礦車間改、擴建中表現(xiàn)突出的有功人員進行了表彰獎勵!同時,公司各職能部門,特別是有關(guān)部室負責同志及技術(shù)骨干,例如xx、xx、xx、xx等同志,他們均在公司創(chuàng)建過程中盡職盡責,默默奉獻,一心一意撲在工作上,時刻以公司利益為重,為公司步入正常生產(chǎn)經(jīng)營管理軌道作出了重要貢獻!在實際工作中,我們還涌現(xiàn)了許多視公司如家,立足本職崗位作出了無私奉獻的先進員工,他們的事跡必將載入公司創(chuàng)業(yè)發(fā)展的光榮史冊!實踐證明,我們BL這支隊伍是一支能干事、會干事,而且能夠干得成大事的隊
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