繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃(已修改)
2024-11-14 22:01 本頁面
【正文】 第一篇：繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃時村中心校一、指導(dǎo)思想強(qiáng)化措施，重視理論學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)使全體教師認(rèn)識到加強(qiáng)學(xué)習(xí)是全面貫徹黨和國家的教育方針，深化教育教學(xué)改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)的重要舉措。提高認(rèn)識，更新教育觀念。全體教師通過學(xué)習(xí)，必須樹立“為學(xué)生健康發(fā)展”的綠色教育觀念，建立“陽光、人文、和諧”校園的教育理念，面向全體學(xué)生的發(fā)展，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。大力開展校本教研，積極實踐課程改革理念，強(qiáng)化教研活動的主題性、針對性，加大綠色課堂系列教科研活動力度，促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步提高教研活動的培訓(xùn)工作，總結(jié)更多的教研成果激勵教師從事教學(xué)研究。同時，充分發(fā)揮學(xué)科骨干教師的輻射帶動作用，發(fā)揮他們的指導(dǎo)、引領(lǐng)作用，推進(jìn)我校教育工作持續(xù)發(fā)展。二、工作目標(biāo)與辦法繼續(xù)開展教師職業(yè)道德教育。教師們要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)職業(yè)道德修養(yǎng)》，開展“向我身邊的優(yōu)秀教師的學(xué)習(xí)”活動，用身邊的人教育身邊的人，把我校的優(yōu)良傳統(tǒng)傳給新教師。組織全體教師開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在市教育局教師培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，做好校級業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。重點是課程標(biāo)準(zhǔn)、《教學(xué)常規(guī)》等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對自己任教的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)體系、常規(guī)、要有清晰明確的認(rèn)識。扎實開展“教研組集體教研”活動，采取“四定”“五點”措施，強(qiáng)化督查管理。各教研組長要利用開學(xué)初周四下午的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，組織學(xué)習(xí)研討教學(xué)業(yè)務(wù)，組織任課教師的經(jīng)驗交流，努力讓每位教師都能把握、領(lǐng)會任教課程的要求與理念，指導(dǎo)我們的教學(xué)實踐。教研組的活動納入教科研工作常規(guī)，定期檢查評比，評優(yōu)樹先。學(xué)校繼續(xù)落實教師讀書的獎勵工作，可以在購書資金上給予補(bǔ)助。鼓勵教師訂閱相關(guān)學(xué)科的報刊、雜志及書籍。讀書學(xué)習(xí)成為教科研常規(guī)的一部分，每月寫一篇1000字以上的讀書體會，每月寫一篇教學(xué)方式，每學(xué)期上交一篇教育博文用于交流和評定。經(jīng)常上教育類網(wǎng)站，及時捕捉新信息，擴(kuò)拓視野，了解新動態(tài)，完成培訓(xùn)任務(wù)。深入開展“導(dǎo)師制”工程，學(xué)科帶頭人、學(xué)校骨干教師每人和一位青年教師結(jié)隊，制定計劃，通過共同備課、互相聽課、評課，論文交流等方式進(jìn)行青年教師的教育培養(yǎng)。導(dǎo)師與學(xué)生每學(xué)年互相聽課各10節(jié)，并進(jìn)行評課。通過導(dǎo)師制活動，互相促進(jìn)，互相提高。利用好學(xué)校的組織繼續(xù)開展“青年教師論壇”活動，立足教研，加強(qiáng)交流，為他們提供更多的表現(xiàn)、鍛煉、交流的舞臺，促進(jìn)青年教師的盡快成長。發(fā)揮學(xué)科帶頭人、骨干教師的示范作用。開展骨干教師示范課以及培訓(xùn)講座，幫助青年教師們更快地成長，帶動“綠色課堂”研究的進(jìn)一步提高。鼓勵教師在教學(xué)積累教學(xué)資源，做好課后的教學(xué)反思，努力撰寫教育教學(xué)論文、教育教學(xué)經(jīng)驗文章。每學(xué)年拉網(wǎng)式評比一次，優(yōu)秀教研成果結(jié)集印刷成書，用于推廣和對外校交流。每位教師每年必須完成繼續(xù)教育課時數(shù)的學(xué)習(xí)。1緊跟上級的教師培訓(xùn)活動，開展好寒暑假的教師集中培訓(xùn)工作。三．培訓(xùn)工作措施加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，抓管理。學(xué)校繼續(xù)教育工作責(zé)成教科室管理落實，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，開展培訓(xùn)，建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，組織各項培訓(xùn)活動，收集檔案資料，搞好上傳下達(dá)，指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)等工作。加強(qiáng)教師培訓(xùn)考核。學(xué)校對教師學(xué)習(xí)，校本研修采取定時或不定時檢查、抽查，配做好一年一度的學(xué)分審定工作，對教師的學(xué)習(xí)情況納入教師的常規(guī)考核中，提高培訓(xùn)學(xué)習(xí)的實效性和針對性。學(xué)校保證教師的培訓(xùn)工作，在組織領(lǐng)導(dǎo)制度措施經(jīng)費等方面做扎實，領(lǐng)導(dǎo)重視，制度健全，措施得力。時村中心校校本部第二篇：繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃教師繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃教師是學(xué)校之本，教師的師德修養(yǎng)、教學(xué)水平、工作態(tài)度直接決定了學(xué)校的教育質(zhì)量，學(xué)校必須始終把教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)作為校本教研的重中之重。根據(jù)我校教師隊伍現(xiàn)狀，確立了抓“龍頭”（骨干教師），帶“重頭”（青年教師），促“源頭”（全面提高教師素質(zhì)）的教師培訓(xùn)工作思路，樹立校本培訓(xùn)思想和終身學(xué)習(xí)的觀念，使學(xué)校成為學(xué)習(xí)型組織。我們要立足學(xué)校，采取多種形式和渠道，面向全體教師，以提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平為重點，以提高教師的整體素質(zhì)為目的，不斷強(qiáng)化教師的反思意識，堅持學(xué)用結(jié)合的原則，以新課程改革理念為核心，更新教師的教育思想、豐富教師的案例知識和運用案例于課堂教學(xué)的策略知識，以信息化帶動教師培訓(xùn)工作的現(xiàn)代化。學(xué)校決定，要在上一學(xué)期中教師培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師繼續(xù)教育，建立以教師為研究主體，以學(xué)生主動發(fā)展和教師專業(yè)化成長為宗旨的校本教研制度，逐步探索出具有我校特色的繼續(xù)教育制度，使我校教師培訓(xùn)工作制度化、規(guī)范化，通過教師繼續(xù)學(xué)習(xí)推動校本教研，解決學(xué)校在課程實施中所面對的各種具體問題，在我們的教學(xué)中全面落實課堂教學(xué)改革，使我們?nèi)w教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)進(jìn)一步得以提高，以適應(yīng)我校實現(xiàn)跨越式發(fā)展的要求以及全面實施素質(zhì)教育的要求。一、培訓(xùn)總體目標(biāo)：提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準(zhǔn)，依法辦學(xué)，依法治教，推出一批敬業(yè)愛生
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