【正文】 第一篇：黨委工作部部長崗位職責(zé)黨委工作部部長崗位職責(zé)一、在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國家的各項(xiàng)法規(guī)，根據(jù)黨委要求起草黨委工作計(jì)劃、工作總結(jié)及各種公文、報(bào)告和會(huì)議文件，領(lǐng)導(dǎo)黨委工作部貫徹落實(shí)黨委的各項(xiàng)決議。二、在黨委領(lǐng)導(dǎo)下主持部門工作，制定部門工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，對(duì)部門所有人員的工作負(fù)有檢查和指導(dǎo)的責(zé)任。三、按照黨委要求，督促檢查各黨支部的工作，落實(shí)黨委的各項(xiàng)工作部署。四、根據(jù)工作需要提出黨的組織機(jī)構(gòu)調(diào)整初步意見，交黨委討論。五、按照黨章和組織發(fā)展的有關(guān)規(guī)定，督促、檢查各黨支部的組織發(fā)展工作，保證新黨員的質(zhì)量。六、按照黨委的安排出席上級(jí)黨委召開的各種黨務(wù)工作會(huì)議。七、根據(jù)黨委工作計(jì)劃組織籌備各種黨務(wù)工作會(huì)議。八、批轉(zhuǎn)上級(jí)黨委文件。九、按照黨和國家的政策、法規(guī)和企業(yè)宣傳的需要，組織好集團(tuán)報(bào)的編輯、出版、發(fā)行工作，不斷提高辦報(bào)質(zhì)量。十、在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展精神文明建設(shè)活動(dòng)，負(fù)責(zé)企業(yè)精神文明建設(shè)工作計(jì)劃的草擬和會(huì)議的組織籌備工作。十一、認(rèn)真貫徹民兵工作“三落實(shí)”精神，審核集團(tuán)民兵整組方案、民兵訓(xùn)練計(jì)劃，召開民兵工作會(huì)議。十二、建設(shè)部門內(nèi)部、外部團(tuán)隊(duì)工作關(guān)系，制定和修改業(yè)務(wù)流程，考核人員績效。十三、提出人事異動(dòng)建議。十四、完成集團(tuán)黨委臨時(shí)交辦的工作。第二篇：黨委工作部崗位職責(zé)黨委工作部崗位職責(zé)部門主任：在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)黨委工作部的日常工作，執(zhí)行公司黨委的決定和上級(jí)黨組織的工作部署；負(fù)責(zé)黨組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、思想政治建設(shè)、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和新聞宣傳工作；協(xié)助黨委書記抓好黨建工作，指導(dǎo)共青團(tuán)工作，協(xié)助做好工會(huì)、統(tǒng)戰(zhàn)、婦女工作；督導(dǎo)本部門工作人員開展好其他工作。員工崗位一：負(fù)責(zé)黨員隊(duì)伍建設(shè)，黨員關(guān)系管理，黨費(fèi)收繳等黨員基礎(chǔ)管理工作；負(fù)責(zé)黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、民主生活會(huì)、中心組學(xué)習(xí)的記錄、紀(jì)要整理以及會(huì)議決議的督查督辦；負(fù)責(zé)黨委收文的簽收、登記、分辦、送審、交辦、催辦、歸檔，公司黨委發(fā)文的審核、送簽發(fā)、登記編號(hào)、整理歸檔。負(fù)責(zé)公司黨委印鑒管理；完成領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。員工崗位二：負(fù)責(zé)收集黨建、黨務(wù)、行業(yè)文明、隊(duì)伍建設(shè)等方面信息、調(diào)查研究、綜合分析，為公司、公司黨委領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)工作和決策，提供資料和依據(jù)；負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司精神文明建設(shè)、宣傳教育和相關(guān)通訊報(bào)道工作；負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象識(shí)別工作；協(xié)助做好婦女、統(tǒng)戰(zhàn)工作；完成公司領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。員工崗位三：負(fù)責(zé)工作總結(jié)、報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話以及黨委文件的起草工作；協(xié)助做好黨委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、民主生活會(huì)、中心組學(xué)習(xí)的組織準(zhǔn)備工作；協(xié)助做好共青團(tuán)、工會(huì)工作；完成公司領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。第三篇：總經(jīng)理工作部部長崗位職責(zé)總經(jīng)理工作部部長崗位職責(zé)為了確保企業(yè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)，在廠長（總經(jīng)理）領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)總經(jīng)理工作部全面工作，發(fā)揮參謀助手作用，為企業(yè)科學(xué)決策服務(wù)；落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)和督辦查辦，保持政令暢通，提高辦事效率，保障正常生產(chǎn)、管理工作秩序，確保決策事項(xiàng)全面有效貫徹落實(shí)。職責(zé)一：負(fù)責(zé)重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織、相關(guān)材料起草和議定事項(xiàng)的協(xié)調(diào)及督辦。組織開展工作總結(jié)，認(rèn)真梳理發(fā)現(xiàn)問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出工作思路和建議；制定企業(yè)目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃、工作措施；組織起草并參與審核廠長（總經(jīng)理）工作報(bào)告。組織召開工作會(huì)議。負(fù)責(zé)收集匯總廠長（總經(jīng)理）辦公會(huì)議題；組織召開廠長（總經(jīng)理）辦公會(huì)；負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、紀(jì)要。分解目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任人和完成時(shí)間；組織制定月度工作計(jì)劃。負(fù)責(zé)組織召開月度工作例會(huì)。負(fù)責(zé)組織召開周工作例會(huì)。負(fù)責(zé)企業(yè)“三會(huì)”的協(xié)調(diào)組織。負(fù)責(zé)上級(jí)單位視察、企業(yè)慶典等重要會(huì)議、活動(dòng)的安排和組織。完成議定事項(xiàng)的協(xié)調(diào)和督辦工作；負(fù)責(zé)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重要批示、交辦事項(xiàng)的督辦工作。職責(zé)二：負(fù)責(zé)公文運(yùn)轉(zhuǎn)、文書、檔案、保密管理。負(fù)責(zé)對(duì)收文提出擬辦意見；負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)文提出送簽意見。授權(quán)指導(dǎo)文書、檔案管理工作。對(duì)公文安全、保密工作進(jìn)行監(jiān)督、考核。負(fù)責(zé)審核企業(yè)上報(bào)的重要材料和文件。負(fù)責(zé)大事記審核。職責(zé)三：負(fù)責(zé)法律事務(wù)管理及普法、信訪工作。組織制定企業(yè)法律事務(wù)制度。授權(quán)指導(dǎo)法律事務(wù)管理、訴訟及非訴訟工作。授權(quán)監(jiān)督合同管理工作。處理信訪、受理員工的申訴和和爭議的仲裁。職責(zé)四：負(fù)責(zé)公共關(guān)系、外事及綜合行政事務(wù)工作。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對(duì)外公關(guān)；溝通、匯報(bào)，協(xié)調(diào)上級(jí)與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。協(xié)調(diào)與地方政府、兄弟單位的關(guān)系。協(xié)調(diào)廠長（總經(jīng)理）與各位副總之間的工作事務(wù)，協(xié)助廠長（總經(jīng)理）與企業(yè)內(nèi)各職能部門進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、溝通；協(xié)助其他部門組織企業(yè)重大活動(dòng)。協(xié)調(diào)相關(guān)部門的關(guān)系。負(fù)責(zé)所轄車輛的管理工作。授權(quán)指導(dǎo)外事及綜合行政事務(wù)工作。職責(zé)五：負(fù)責(zé)政策研究、制度建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化、信息系統(tǒng)的管理工作。貫徹傳達(dá)上級(jí)文件精神，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，協(xié)調(diào)、審核企業(yè)制度建設(shè)工作，擬訂相關(guān)的獎(jiǎng)懲辦法并組織實(shí)施。組織實(shí)施企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，推廣應(yīng)用現(xiàn)代化管理方法，指導(dǎo)匯編企業(yè)管理制度。組織本企業(yè)戰(zhàn)略、政策研究工作。授權(quán)指導(dǎo)企業(yè)信息管理工作。職責(zé)六：負(fù)責(zé)部務(wù)建設(shè)并對(duì)下屬進(jìn)行指導(dǎo)和培養(yǎng)。對(duì)下屬進(jìn)行工作指導(dǎo)和服務(wù)，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)下屬的文案管理、會(huì)務(wù)安排等行政管理工作。舉辦行政管理、文秘、后勤、信息管理等相關(guān)培訓(xùn)。對(duì)下屬進(jìn)行培養(yǎng)和激勵(lì)。定期組織召開部門會(huì)議，對(duì)月度工作開展情況提出考核意見并督促進(jìn)行整改；定期對(duì)員工績效、勞動(dòng)紀(jì)律進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià)及獎(jiǎng)懲。參加集團(tuán)公司、分公司安全生產(chǎn)視頻會(huì)；參加企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)；參加生產(chǎn)調(diào)度會(huì)。職責(zé)七：負(fù)責(zé)部門所管理各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算、控制。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)招待費(fèi)的預(yù)算控制。負(fù)責(zé)辦公費(fèi)（微辦費(fèi)、通信費(fèi)、郵電費(fèi)、文印費(fèi)及資料費(fèi)等）的預(yù)算控制。負(fù)責(zé)出國人員費(fèi)用的預(yù)算控制。職責(zé)八：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)事項(xiàng)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理重大突發(fā)性事件，提出處理突發(fā)性事件的意見和方案，并組織實(shí)施。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)事項(xiàng)。例行工作明細(xì)表第四篇：黨委工作部部長競聘演講稿篇一：黨群工作部主任競聘演講稿黨群工作部主任競聘演講稿————李志鵬尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！我叫李志鵬，今年37歲，中共黨員，大專學(xué)歷，高級(jí)秘書職稱。2009年，我參加了公司第二輪中層管理人員的崗位競聘，得到了大家的支持和認(rèn)可，有幸競聘為辦公室副主任。光陰似箭，日月如梭，一晃眼三年過去了。三年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的大力支持下，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。在這三年里，伴隨著公司的不斷發(fā)展，我自己也在不斷的進(jìn)步，更加的真誠、理性、執(zhí)著，更加的堅(jiān)毅、穩(wěn)重、成熟。今天，我又走上黨辦主任的競聘演講臺(tái)，首先應(yīng)該感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們這次展示自己、提高自己、鍛煉自己的機(jī)會(huì)，我將珍惜這次難得的機(jī)會(huì)，勇敢地迎接挑戰(zhàn)，接受大家的評(píng)判。在此，感謝大家多年來對(duì)我的支持和幫助！從黨辦的職能看，其綜合性較強(qiáng)、職能繁多，擔(dān)負(fù)著組織、宣傳、婦聯(lián)、共青團(tuán)、工會(huì)等多項(xiàng)工作。黨辦主任必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗(yàn)。我之所以參加這個(gè)崗位的競爭，理由有三個(gè)方面：第一，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面地審視自己、發(fā)展自已。這次新的崗位競爭，目的在于鍛煉自己，爭取獲得多方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在同志們的成功經(jīng)驗(yàn)中吸取營養(yǎng)，努力提高自身綜合素質(zhì)。第二，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì)。我有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、任勞任怨，干一行、愛一行、專一行。工作中注意發(fā)揮主觀能動(dòng)性，做到辦事穩(wěn)妥、處世嚴(yán)謹(jǐn)。在廉潔自律上，本人信奉誠實(shí)、正直的做人宗旨，能夠與同志們團(tuán)結(jié)共事。第三，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的知識(shí)和能力。平時(shí)注重學(xué)習(xí)和積累，能夠及時(shí)掌握黨的方針政策，把握正確的方向，保持較高的政治敏銳性，具備一定的政策理論水平和文字綜合能力。特別是擔(dān)任辦公室副主任的三年來，鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力，豐富了我的管理經(jīng)驗(yàn)，從而堅(jiān)定了我參加競選的決心。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，如果競聘成功,我將更加努力學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)集團(tuán)公司和本公司有關(guān)規(guī)章制度，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)、以扎實(shí)的政策理論水平為基礎(chǔ)、以更加積極主動(dòng)的工作態(tài)度為出發(fā)點(diǎn)，在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全力配合做好公司的黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的穩(wěn)定健康發(fā)展。如果競聘成功,我將從三個(gè)“服從”出發(fā)，即：服從組織原則、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、服從客觀要求。堅(jiān)持三個(gè)“面向”，也就是使黨委辦公室工作始終面向領(lǐng)導(dǎo)、面向基層、面向群眾，努力做好服務(wù)工作，讓黨委辦公室成為黨委工作的喉舌、溝通干群關(guān)系的橋梁和紐帶。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，不管此次競聘成功與否，我都會(huì)做到：成功不自滿，落選不氣餒，就像不久前溫家寶總理在記者招待會(huì)上所說的“入則懇懇以盡忠，出則謙謙以自悔”。我將堅(jiān)決服從組織的安排，一如既往地努力工作，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們地期望，請(qǐng)大家支持我！信任我！謝謝大家！篇二：老干部工作部部長競聘演講稿老干部工作部部長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：上午好！首先，衷心感謝 aaa（單位）為我提供這次的演講和答辯的機(jī)會(huì)。我叫xxx，現(xiàn)任aaa（單位）xxxxxxxx（崗位名或職務(wù)名），今天上午，我參加競聘的崗位是——aaa（單位）老干部工作部部長。aaaa（單位）對(duì)老干部工作十分重視。設(shè)置老干部工作專門機(jī)構(gòu)，配齊配全工作人員，建立健全各種工作機(jī)制，落實(shí)老干部的政治和生活待遇。xxxx領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、走訪、聯(lián)系老干部，并向老干部定期通報(bào)單位的發(fā)展情況，開展親情服務(wù)老干部系列活動(dòng)，在全單位形成了尊老、敬老、愛老的濃厚氛圍，為做好老干部工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。這也是我選擇競聘這一崗位的原因。對(duì)于我競聘這一崗位的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合個(gè)人工作經(jīng)歷，我覺得自己具有較好的老干部工作基礎(chǔ)。我從xxx(單位)一線員工做起，因良好的工作表現(xiàn)和文字基礎(chǔ)，調(diào)到xx科擔(dān)任了一名宣傳員，多次參加了所在單位的重要活動(dòng)，并撰稿至《xxxx報(bào)》發(fā)表。這其間，xxx(單位)舉辦的首屆老年節(jié)，離退休的老同志都被邀請(qǐng)到新建成的xxx(單位)來座談，觀看新（單位簡稱）、新風(fēng)采。參加活動(dòng)的一位患眼疾的離休干部一席感人話語，使我深受啟發(fā)，以《xxxx》為題，我寫了一篇通訊，發(fā)表在《xxxx報(bào)》上，受到老干部和報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)。我還多次參加了省廳和xxx(單位)慰問老干部的活動(dòng)，到y(tǒng)yyy(單位)工作后，一方面負(fù)責(zé)做好yyyy(單位)zzzz各項(xiàng)工作，取得了“全國yyy”榮譽(yù)，一方面認(rèn)真做好上報(bào)文本起草與核稿工作，完成了各類材料匯編工作，曾負(fù)責(zé)為aaa（單位）參加上級(jí)主管部門舉辦的老干部工作會(huì)議整理上報(bào)了有關(guān)發(fā)言材料，均受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和主管部門好評(píng)。在aaa（單位）領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，多次組織員工開展慰問老干部志愿服務(wù)活動(dòng)，并與老干部處聯(lián)合舉辦了xxx聯(lián)誼會(huì)，至今年已第x屆了。擔(dān)任xxxxx（現(xiàn)職）以來，在認(rèn)真做好xxxxx（現(xiàn)崗位）各項(xiàng)工作的過程中，我通過參與編輯網(wǎng)站和信息、報(bào)紙等有關(guān)稿件，大力宣傳老干部工作，并為干部員工進(jìn)一步了解老干部工作提供了有效平臺(tái)。也使我對(duì)今后老干部工作部的工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。老干部工作是一項(xiàng)政治性、政策性、時(shí)效性、思想性都很強(qiáng)的工作，因此，在做好老干部工作部部長的工作能力方面，我個(gè)人有以下的特點(diǎn)：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服務(wù)意識(shí)牢，全局觀念強(qiáng)，具有良好的組織能力、參謀助手能力；學(xué)習(xí)知識(shí)能力；協(xié)調(diào)溝通能力；正確執(zhí)行能力；語言文字能力；尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，在處理老同志事情時(shí)，能夠充滿感情地去說去做；具有良好的文字綜合寫作能力和政策運(yùn)用能力、思想工作能力、調(diào)查研究能力；具有良好的工作作風(fēng)和健康的心理素質(zhì)，具有虛心納諫能力、心態(tài)平衡能力；愛好廣泛，只要是老干部需要的、愛好的，都可學(xué)、可懂。知識(shí)面越寬，與老干部的距離就越近，隔閡也就越少，共同語言也就越多。老干部是黨和國家的寶貴財(cái)富。對(duì)于做好新形勢(shì)下老干部工作部部長的工作，我初步的設(shè)想應(yīng)著重抓好以下十個(gè)方面：一是，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，不斷提高實(shí)踐能力和工作水平。二是，按照政治性與政策性、科學(xué)性和綜合性、規(guī)范性與適用性相統(tǒng)一的原則，從黨和國家的全局、長治久安的戰(zhàn)略高度，從政治上思想上、理論上來認(rèn)識(shí)老干部工作的重要地位和作用。三是，繼續(xù)落實(shí)兩項(xiàng)待遇。落實(shí)老干部政治待遇，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)、組織生活、閱讀文件、情況通報(bào)、走訪慰問、參觀考察、參加重要會(huì)議和（單位）黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系離休老干部等八項(xiàng)制度。落實(shí)老干部生活待遇，從生活上照顧好老干部，切實(shí)解決好他們的離休費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、住房、特殊困難、共享改革發(fā)展成果等問題。四是，加強(qiáng)老干部陣地建設(shè)，廣泛開展有益于老干部身心健康的文體活動(dòng)，引導(dǎo)老干部在“五個(gè)文明”建設(shè)中繼續(xù)發(fā)揮作用。五是，對(duì)老干部工作中的新情況、新問題進(jìn)行調(diào)查研究，按照科學(xué)發(fā)展觀要求，積極探索做好老干部工作的新思路、新辦法。六是，抓好老干部工作目標(biāo)管理責(zé)任制；加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)，講究細(xì)