【正文】 第一篇：上海大學(xué)教師公派出國實施細則上海大學(xué)教師公派出國（境）訪學(xué)進修管理辦法第一章 總則第一條 為進一步貫徹落實《上海市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，深入推進上海大學(xué)內(nèi)涵建設(shè)，鼓勵教師積極參與國外著名大學(xué)、科研機構(gòu)的學(xué)術(shù)交流與合作，提升中青年教師的教學(xué)、科研和管理水平，提高教師隊伍的國際化程度和整體實力，特制定本管理辦法。第二條 本管理辦法適用于公派出國（含出境，下同）訪學(xué)進修且派出期限為180天及以上的教師。第二章 類別范圍第三條 教師公派出國訪學(xué)進修包含以下三個類別：即分別由國家留學(xué)基金管理委員會、上海市教育委員會和學(xué)校統(tǒng)一選派的各類出國訪學(xué)進修項目。第四條 訪學(xué)進修期限一般為一年。國家留學(xué)基金管理委員會、上海市教育委員會、學(xué)校有其它規(guī)定的，訪學(xué)進修期限按照相關(guān)要求執(zhí)行。第三章 選派條件第五條 公派出國遵循“統(tǒng)籌兼顧、突出重點、科學(xué)導(dǎo)向、規(guī)范管理”的原則和“推薦一流人選、奔赴一流機構(gòu)、師從一流導(dǎo)師、開展一流工作”的要求，優(yōu)先選派師德優(yōu)良，在教學(xué)、科研工作中勇挑重擔(dān)的中青年骨干教師。第六條 訪學(xué)單位應(yīng)為綜合排名位列世界前100名，或相關(guān)研究領(lǐng)域位列世界前10名的境外高?；蜓芯繖C構(gòu)。第七條 申請者應(yīng)為我校在編在崗的教職工，至少在我校工作滿二年且具有較大發(fā)展?jié)摿?，申請時年齡原則上在50周歲以下。第八條 入選各類公派出國訪學(xué)進修計劃、國內(nèi)訪問學(xué)者計劃、產(chǎn)學(xué)研踐習(xí)計劃等，項目執(zhí)行中或項目結(jié)束未滿二年，或在職攻讀博士（碩士）研究生畢業(yè)未滿二年的教師，不列入選派范圍。第九條 遴選基本條件具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀守法，教書育人，有學(xué)成回國為學(xué)校建設(shè)服務(wù)的事業(yè)心和責(zé)任感。基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識扎實、教學(xué)科研和管理能力較強，能勝任主干課程講授任務(wù)，曾負責(zé)過科研課題研究工作并取得成績；或在管理崗位上，業(yè)務(wù)能力突出、能運用相關(guān)理論知識進行科學(xué)管理。申請人應(yīng)具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學(xué)位，具備良好的外語溝通能力，外語水平標(biāo)準參照《國家留學(xué)基金資助出國留學(xué)外語合格條件》執(zhí)行。第四章 選派程序第十條 學(xué)院（部門）根據(jù)本單位的建設(shè)和發(fā)展需要，于每年12月31日前制定下一年度教師出國訪學(xué)計劃。在不影響正常教學(xué)、科研、管理等工作的前提下，按計劃有序安排教師出國訪學(xué)進修。學(xué)院（部門）應(yīng)積極協(xié)助教師聯(lián)系國外訪學(xué)單位及導(dǎo)師，并指定專人負責(zé)教師公派出國訪學(xué)進修工作。第十一條 學(xué)院（部門）將出國訪學(xué)計劃表上報人事處。計劃表中應(yīng)有明確、可考核的訪學(xué)進修計劃及任務(wù)。第十二條 人事處組織相關(guān)職能部門，根據(jù)師資隊伍規(guī)劃、學(xué)科發(fā)展要求，對訪學(xué)項目的必要性、科學(xué)性和可行性進行評審和選拔推薦，報主管部門審定。第五章 經(jīng)費資助及待遇第十三條 國家留學(xué)基金管理委員會的各類公派出國留學(xué)項目的資助經(jīng)費包括留學(xué)期間獎學(xué)金生活費和一次往返國際旅費，資助標(biāo)準按照國家公派留學(xué)標(biāo)準執(zhí)行。第十四條 上海市教育委員會國外訪學(xué)計劃專項經(jīng)費為一次性撥付經(jīng)費，主要用于資助申請者往返國際旅費、進修學(xué)習(xí)費用、部分國外生活費及住宿費。第十五條 受上海大學(xué)國際交流基金資助的教師，資助標(biāo)準按照《上海大學(xué)教師國際交流基金管理辦法》執(zhí)行。第十六條 入選教師國外訪學(xué)進修期間基本工資、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任、各類獎項評選等原則上不受影響，績效工資由各學(xué)院（部門）根據(jù)其工作業(yè)績酌情發(fā)放。第六章 人員管理第十七條 經(jīng)項目主管部門批準后，教師應(yīng)在項目主管部門規(guī)定的留學(xué)資格有效期內(nèi)執(zhí)行訪學(xué)進修項目，不得變更出訪時間及訪學(xué)單位。如果出訪計劃因故未能按期實施的，不得申請使用經(jīng)費或退回全部經(jīng)費。第十八條 現(xiàn)任中層干部，因個人需要出國（境）訪學(xué)進修，連續(xù)超過半年不能履行崗位職責(zé)的，按《上海大學(xué)中層干部選拔任用實施辦法》相關(guān)規(guī)定辦理。第十九條 教師出國前必須繳納出國保證金，與學(xué)校、學(xué)院（部門）簽訂三方協(xié)議，約定訪學(xué)進修目標(biāo)、預(yù)期成果、考核方式、工資待遇以及服務(wù)期和違約責(zé)任等條款。第二十條 教師在出國前，應(yīng)向所在學(xué)院（部門）及人事處，實驗技術(shù)人員應(yīng)同時向?qū)嶒炘O(shè)備處告知具體出國日期。所在學(xué)院（部門）領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)安排談話，明確出訪任務(wù)、出國注意事項及有關(guān)紀律。第二十一條 訪學(xué)進修教師到達目的地后，在二周內(nèi)以信件、電子郵件等方式向人事處和所在學(xué)院（部門）匯報情況，實驗技術(shù)人員應(yīng)同時向?qū)嶒炘O(shè)備處匯報情況，并告知通訊地址、聯(lián)系電話。以后每三個月向人事處和學(xué)院（部門）匯報訪學(xué)進展情況，實驗技術(shù)人員應(yīng)同時向?qū)嶒炘O(shè)備處匯報訪學(xué)進展情況，作為年度考核的內(nèi)容。第二十二條 訪學(xué)進修教師在國外期間應(yīng)自覺維護國家和學(xué)校的各方面利益，遵守所在國家的法律法規(guī)和社會公德，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣；在學(xué)術(shù)交流及個人對外交往中不得涉及國家秘密、科技秘密。凡觸犯國家法律法規(guī)、違反國家外事紀律和學(xué)校規(guī)章制度者，按國家法律和學(xué)校規(guī)定嚴肅處理。第二十三條 出訪教師應(yīng)按期回國，確因訪學(xué)需要延期回國的，提前一個月向所在學(xué)院（部門）和人事處提出書面延期申請，實驗技術(shù)人員應(yīng)同時向?qū)嶒炘O(shè)備處提出書面延期申請，延期申請材料應(yīng)包括：延期申請、訪學(xué)期間學(xué)術(shù)成果相關(guān)材料、國外導(dǎo)師的同意函、延期期間的經(jīng)費落實證明。經(jīng)審批同意后方可延期。延長期限只能申請一次，一般不得超過6個月。第二十四條 未經(jīng)批準擅自延期、出國逾期未歸的，學(xué)?？蓡畏矫娼獬赣藐P(guān)系，保證金不再退還，并追究相關(guān)違約責(zé)任。第二十五條 訪學(xué)進修教師按期回校后應(yīng)完成協(xié)議約定的服務(wù)期。對于出國期間或服務(wù)期未滿，因個人原因調(diào)離學(xué)校者，學(xué)校將追究相關(guān)違約責(zé)任。第七章 考核第二十六條 出國訪學(xué)進修教師應(yīng)及時更新知識結(jié)構(gòu)，了解掌握本學(xué)科發(fā)展的國際最新動態(tài)，提高自身的學(xué)術(shù)實力，努力促進學(xué)校與國外高校、科研院所間的學(xué)術(shù)交流與合作，積極為學(xué)校聯(lián)系、推薦國外高層次人才。第二十七條 教師需在回國后二周內(nèi)持護照及協(xié)議中約定的材料到學(xué)院（部門）和人事處報到，實驗技術(shù)人員應(yīng)同時向?qū)嶒炘O(shè)備處報到。所在學(xué)院（部門）須將教師的訪學(xué)成果在本學(xué)院（部門）網(wǎng)站公開，對其工作態(tài)度、訪學(xué)任務(wù)完成情況、以及取得的訪學(xué)成果進行專項考核，并在教師回國二個月內(nèi)安排教師做一次面向全學(xué)院（部門）師生的學(xué)術(shù)報告，由學(xué)院（部門）形成紀要和專項考核結(jié)果一并報人事處，實驗技術(shù)人員應(yīng)同時向?qū)嶒炘O(shè)備處備案。第二十八條 學(xué)院（部門）對訪學(xué)進修教師的專項考核結(jié)果等級分為優(yōu)秀、合格和不合格。考核優(yōu)秀參照標(biāo)準：圓滿完成訪學(xué)任務(wù)，成效顯著，訪學(xué)期間以第一作者（或通訊作者）和訪學(xué)單位聯(lián)合發(fā)表1篇及以上被SCI、EI、SSCI、Aamp。HCI檢索系統(tǒng)檢索的論文,或在《上海大學(xué)文科論文獎勵方案》中規(guī)定的B類及以上期刊論文，或掌握一種學(xué)科前沿的實驗技術(shù)及方法、掌握并深度挖掘一種貴重儀器設(shè)備的使用方法。考核合格參照標(biāo)準：完成訪學(xué)任務(wù)，有一定成效，訪學(xué)期間和訪學(xué)單位共同撰寫（已投稿）或本人作為第一作者（或通訊作者）針對訪學(xué)任務(wù)發(fā)表1篇及以上被SCI、EI、SSCI、Aamp。HCI檢索系統(tǒng)檢索的論文,或在《上海大學(xué)文科論文獎勵方案》規(guī)定的B類及以上期刊論文，實驗技術(shù)教師，應(yīng)發(fā)表相應(yīng)水平的實驗技術(shù)應(yīng)用論文；出國任務(wù)為核心課程進修的教師,根據(jù)我校國際化課程建設(shè)需要引進一門及以上國際化課程并進行雙語教學(xué),或依據(jù)協(xié)議約定的方式進行考核?？己瞬缓细駞⒄諛?biāo)準：參照以上內(nèi)容，未完成訪學(xué)任務(wù)。藝術(shù)類專業(yè)教師根據(jù)與學(xué)校、學(xué)院（部門）簽訂協(xié)議中的進修目標(biāo)，由學(xué)院學(xué)術(shù)委員會考核。第二十九條 獲上海大學(xué)國際交流基金資助的教師，其專項考核辦法依照《上海大學(xué)教師國際交流基金管理辦法》執(zhí)行，考核結(jié)果及相關(guān)材料報人事處，實驗技術(shù)人員應(yīng)同時向?qū)嶒炘O(shè)備處備案。第三十條 對在國外訪學(xué)進修期間取得優(yōu)異成績的教師，學(xué)校將視情況給予表彰或獎勵。第三十一條 對無特殊情況不認真履行訪學(xué)進修計劃，經(jīng)專項考核未達到合格的教師，年度考核結(jié)果確定為不合格，可視實際情況追回已資助培養(yǎng)經(jīng)費，五年內(nèi)不得申請任何形式的培訓(xùn)進修。第八章 附則第三十二條 本管理辦法解釋權(quán)歸人事處，自發(fā)布之日起執(zhí)行。第二篇：公派出國推薦信篇一：出國推薦信寫法第二段：這段可以提供最實質(zhì)的內(nèi)容。譬如,如果推薦者是教授, 解釋學(xué)生在他門下所修的課程?！?name)took two of my courses during the 198485 academic year, as follows?！皒xxxx” and “xxxxx”.” “(name)was enrolled in three of classes from september 1984 to june 1986 “xxx” and “xxx”.” 接下來,教授寫一些有關(guān)申請人在課堂上的表現(xiàn),如完成的研究計劃、實驗室研究、研究報告、考試的成績、課堂態(tài)度、討論課的參與等,舉出實例?！癷n my class(es),(name)did excellent always listened attentively, participated any further information is required, please feel free to contact me.” 簽名： sincerely, sincerely yours, very truly yours, with best regards, 下面結(jié)合上面的部分內(nèi)容，給出一篇推薦信樣例（被推薦的同學(xué)是數(shù)學(xué)系的）dear sir/madam: in his class who could keep up with the pace of my , he often posed thoughtprovoking que