沒有任何借口讀后感[范文模版](已修改)
2024-11-09 22:27 本頁面
【正文】 第一篇：沒有任何借口讀后感[范文模版]《沒有任何借口》隨感領(lǐng)導(dǎo)推薦了必讀的管理勵志類圖書《沒有任何借口》。起初一看題目，下意識反應(yīng)，這無非是為了加強對科室的管理而實施的一種手段，“沒有任何借口”地服從管理。直至讀完這本書，我才漸漸的發(fā)覺，其中包含的意義遠(yuǎn)非這么簡單。反而感覺獲益匪淺，感悟頗深。“沒有任何借口”不僅僅是一個口號，更是我們整個人生需要奉行的一個重要的思想理念和行為準(zhǔn)則。書的內(nèi)容很多也很雜，對于現(xiàn)在的我來說，感觸最深的也是最重要的是：培養(yǎng)一個良好的工作習(xí)慣——just do it now！我們都聽過耳熟能詳?shù)摹睹魅崭琛罚好魅諒?fù)明日，明日何其多，我生待明日，萬事成蹉跎。富蘭克林也曾經(jīng)說過：“把握今日等于擁有兩倍的明日?！比硕际怯卸栊缘?，在一堆堆的事情面前，拖延就成了常態(tài)，借口就成了理由。我們都以為借口會保護我們，其實借口只會吃了我們。有了尋找借口的惡習(xí)，做起事來往往就會不誠實，這樣，你的工作必定遭人輕視，從而會輕視你的人品。工作是生活的一部分，粗劣的工作，就會造成粗劣的生活。做著粗劣的工作，不但使工作的效能降低，而且還會使人喪失做事的才能。很感謝這本書讓我重新審視了自己的工作，調(diào)整了自己的工作態(tài)度。它讓我領(lǐng)悟到工作就意味著責(zé)任，既然工作是必須完成的，與其愁眉不展，不如趕緊想辦法去完成。抱怨、發(fā)牢騷解決不了任何問題，只會使自己的心情更糟，令周圍的同事厭煩。心態(tài)決定一切，因為態(tài)度的不同，同樣的工作會干出不一樣的效果，有了良好的工作態(tài)度，工作起來自然得心應(yīng)手。也很感謝這本書讓我認(rèn)識到一種種簡單有效，但能拒絕拖延的工作方式。列出你立即可以做的事，從最簡單、用很少的時間就可以完成的事開始；每天從事一件明確的工作，而且不必等待別人的指示就能夠主動去完成；運用切香腸的技巧。每次開始一個新的步驟時，不到完成，絕不離開工作區(qū)域；如果一定要中斷的話，最好是在工作告一個段落；在日程表記下所有的工作日志。按照我對本書的理解，just do it now包括三個層次：立即去做，帶著熱情去做，帶著創(chuàng)造力去做。目前，我只是在第一個層次努力。理想很豐滿，現(xiàn)實很骨感。但我相信，生活就像一面鏡子，當(dāng)你對它展顏歡笑時，它所回報的一定是醉人的笑容。我將把這本書作為枕邊書，時時翻閱，不斷警醒提高。于2012106晚第二篇：《沒有任何借口》讀后感《沒有任何借口》讀后感作者：不詳 來源：網(wǎng)絡(luò)收集 發(fā)布時間：2006313 14:40:23 發(fā)布人：xiaolong減小字體 增大字體當(dāng)今社會的競爭如此的激烈、殘酷，我們每個人都在為自己的一個位子而苦苦打拼。在這個打拼的過程中，有的人上升，有的人卻下降，直至最后潦倒。當(dāng)每個人都懷揣希望站在事業(yè)的起跑線上時，我相信，我們的憧憬都是一樣的，我們對未來的期許也是一樣的。但是，為什么在跑步的過程中，我們的結(jié)局卻不一樣呢？由于費拉爾凱普譜寫的《沒有任何借口》對此作出了最好的詮釋：成功和失敗看起來似乎天壤之別，但促成它們形成的原因，也許就是一些小小的細(xì)節(jié)，小小的習(xí)慣，比如：常常為自己沒有完成的事情而尋找借口?！耙晒?，就不要給自己尋找任何借口”這是這本書給我們最大的啟迪?！皼]有任何借口”是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為準(zhǔn)則。它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口，他體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力，一種服從誠實的態(tài)度，一種負(fù)責(zé)敬業(yè)的精神，其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠實。很多時候我們常常抱怨外在的一些條件，甚至于自己的智商。其實當(dāng)你在抱怨的時候，實際上你就是在為自己找借口了，而找借口的惟一好處就是安慰自己。但這種安慰是致命的，它讓你對現(xiàn)存的狀況無動于衷，并且給你一種心理暗示：我克服不了客觀條件造成的困難。在這種心理的暗示引導(dǎo)下，你不在去思考克服困難，完成任務(wù)的方法，哪怕是只要改變一下角度就可以輕易的達(dá)到目的。尋找借口就是對所作事情的拖延和放棄，它會讓你失去別人的信任
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