【正文】 第一篇：基層建設(shè)年總結(jié)開展“基層組織建設(shè)年活動”的工作匯報——新生建材黨支部2012年7月11日，我黨支部召開了支部擴大會議，按照集團公司黨委的整體部署和“117期簡報”的要求，制定了本公司開展“基層組織建設(shè)年活動”的計劃（詳見公司第一期簡報）。黨支部根據(jù)本企業(yè)的實際，按照“把工作重心放在加強自身建設(shè)，完善黨團組織建設(shè)，健全工作制度，做好黨員發(fā)展、教育、管理、監(jiān)督工作方面來”的精神，緊緊圍繞“抓落實，全覆蓋，強基礎(chǔ)，惠民生，促發(fā)展，受歡迎”的總體要求，黨支部提出了“面向基層抓黨建，創(chuàng)先爭優(yōu)促生產(chǎn)”的工作思路。在“六有”和創(chuàng)建“雙強六好”黨支部方面已取得初步成效，在“四開展”和抓好“六項工作”方面取得一定的經(jīng)驗。黨支部在本公司開展了“六講，六有、八規(guī)定”的黨員、入黨積極分子先鋒崗活動，舉辦了“黨員、預(yù)備黨員黨課”、進行了“核心價值觀主題講座”。黨支部宣講了發(fā)揮黨員“正向能量”，體現(xiàn)黨員的“正向價值”的理念，開展了“迎接黨的十八大，掀起生產(chǎn)新高潮”的活動。在7月30日成立了新生建材團支部，召開了新團員入團宣誓和老團員重溫誓詞的大會，建立了“共青團廣播站”，通過這些具體活動，一方面促進了黨團組織的建設(shè)工作，提升黨團員的基本素質(zhì)，另一方面促進了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作的水平，提升了企業(yè)凝聚力和生產(chǎn)效益（詳見26期簡報）。按照集團公司黨委的要求，我們把目前開展“基層組織建設(shè)年的活動”工作小結(jié)，向黨委作一匯報，希望進一步得到黨委的關(guān)懷和指導(dǎo)，如有不當之處，請斧正。一、落實黨委要求，加強組織領(lǐng)導(dǎo)2012年6月22日集團公司黨委副書記、副董事長扎西措同志一行到我公司進行調(diào)研，對開展“基層組織建設(shè)年活動”進行了整體部署，并提出了具體要求。宣布了把新生建材黨支部作為集團公司開展“建設(shè)年活動”的重點單位的決定。黨委的要求是對我們的激勵與關(guān)懷，堅決落實黨委的要求是我們的光榮任務(wù)，也是我們強大的動力。為了落實集團公司黨委的要求，我黨支部召開了黨支部擴大會議，組織黨員、預(yù)備黨員、入黨積極分子、共青團員、生產(chǎn)骨干認真學(xué)習(xí)集團公司黨委6月29日會議精神，學(xué)習(xí)“117簡報”，傳達了郝鵬副主席到集團公司視察的重要講話。為了在全公司掀起開展“基礎(chǔ)組織建設(shè)年”活動的熱潮，黨支部連續(xù)出版了兩期板報，兩期專欄，并利用共青團廣播站宣傳上級文件和精神，宣傳集團公司黨委的精神和要求。黨支部連續(xù)召開了兩次黨支部擴大會議，召開了核心價值觀宣傳教育動員大會，在黨員和預(yù)備黨員中舉辦了主題講座，這些活動生動有效地達到了動員群眾，組織群眾的目的，起到了“抓落實，全覆蓋”的良好效果。黨支部為了加強對該項活動的領(lǐng)導(dǎo)，于7月11日成立了該項活動的領(lǐng)導(dǎo)小組，尤明元書記、總經(jīng)理任組長，黃毅、楊吉祥任副組長，成員由主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理楊學(xué)玲、謝軍，辦公室主任董鑫舍組成。并制定了該項活動的計劃，在開展“基層組織建設(shè)年活動”中融入了“核心價值觀教育活動”，共青團組織建設(shè)活動和黨員先鋒崗活動、共產(chǎn)黨員公開承諾活動，提出了“面向基層抓黨建，創(chuàng)先爭優(yōu)促生產(chǎn)”的新思路，對黨員提出了“六講，六有，八規(guī)定”工作的新亮點，認真落實了基層組織建設(shè)的“六有”和創(chuàng)建“雙強六好”黨支部的具體要求，使“基層組織建設(shè)年”活動的內(nèi)容更加豐富，形式更加多樣化。為了迎接黨的十八大，公司組織掀起8月份生產(chǎn)新高潮的活動，落實了“強基礎(chǔ)，促發(fā)展”的總體要求。在這一系列活動中，集團公司黨委領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加我支部的重大活動并給予具體指導(dǎo)。在黨支部書記尤明元同志的領(lǐng)導(dǎo)和積極參與下，加強了組織領(lǐng)導(dǎo)，確保了活動的成效。7月25日集團黨委書記、董事長率黨委成員到公司視察并聽取我支部和公司開展基層建設(shè)年活動、生產(chǎn)經(jīng)營、培訓(xùn)學(xué)校情況匯報并做了重要指示。這充分體現(xiàn)了黨委對“基層建設(shè)年活動”的重視。這是我支部開展好“建設(shè)年活動”的重要動力和保證。二、明確目標任務(wù)，增強活動實效性7月15日、7月29日集團公司黨委書記、董事長尼瑪扎西同志兩次到公司檢查指導(dǎo)工作并明確指示新生建材公司要在“建設(shè)年活動”中做出成績，實踐上要有創(chuàng)新，工作上要有亮點，要爭做表率，要成為各分公司黨支部學(xué)習(xí)的標桿。并決定從集團公司委派有經(jīng)驗的黨務(wù)工作者充實到基層黨支部，加強黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，把集團公司的好傳統(tǒng)、好經(jīng)驗帶到基層，推進基層建設(shè)年工作。尼瑪扎西同志的重要指示明確了我們開展“建設(shè)年活動”的目標和任務(wù)，在短短的兩個月時間中，公司建立健全了黨支部基層組織、共青團組織，建立了黨團工會學(xué)習(xí)室、黨建黨務(wù)工作園地，實現(xiàn)了黨支部建設(shè)的“六有”規(guī)定（有牌子、有人員、有場所、有經(jīng)費、有制度、有活動）。按照 “三會一課”的要求，制定了每月召開一次黨支部生活會制度，重大事項召開黨支部會議的制度。充分發(fā)揮黨組織在群眾政治工作中的核心作用，在企業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)作用，在維護祖國統(tǒng)一，反對分裂維穩(wěn)工作中的組織保障作用。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷壯大黨員隊伍，按照發(fā)展黨員“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的“十六字”方針和嚴格審批程序的要求，努力實現(xiàn)“雙培養(yǎng)、雙促進、一轉(zhuǎn)化”，即努力把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干、經(jīng)營管理骨干；把技術(shù)骨干、經(jīng)營管理骨干培養(yǎng)成黨員；以黨建工作促進企業(yè)發(fā)展，以企業(yè)發(fā)展促進黨建工作；把黨組織的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢。黨支部原有2名正式黨員，經(jīng)過積極發(fā)展新黨員，現(xiàn)有正式黨員4名，預(yù)備黨員4名，流動黨員4名，入黨積極分子13名，共青團員26名，黨團組織不斷地發(fā)展壯大，黨的威信不斷地提高，黨員的先鋒模范作用帶動了群眾，黨組織關(guān)心群眾、服務(wù)群眾的作用感動了群眾，吸引了廣大群眾，提高了廣大群眾對黨的認識，激發(fā)了群眾積極加入黨的組織的熱情。團支部充分利用共青團廣播站，宣傳黨的路線、方針、政策，發(fā)揮黨支部在企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用，宣傳以“宏偉的業(yè)績，靠宏績?nèi)伺Α睘橹黝}的老“宏績精神”，公司全體員工以團結(jié)一致、無私奉獻的大無畏精神，團結(jié)在集團黨委領(lǐng)導(dǎo)下的新生建材黨支部的周圍，提高和鞏固了公司的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。三、創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容創(chuàng)新建設(shè)年活動的載體，通過活動讓群眾歡迎，使群眾受教育?；鶎咏ㄔO(shè)年活動是創(chuàng)先爭優(yōu)的組成部分，是促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的重要動力，努力開展好“雙強六好”黨組織創(chuàng)建活動，以黨建工作促進企業(yè)發(fā)展、黨建工作與企業(yè)文化相結(jié)合的思路。公司把黨支部建設(shè)，黨員先鋒崗活動，核心價值觀教育活動，入黨積極分子培訓(xùn)工作，黨支部制度建設(shè)，企業(yè)制度建設(shè)，團支部建設(shè)，團支部的活動納入到建設(shè)年活動中，成為建設(shè)年活動的主要載體。黨支部積極利用以櫥窗宣傳欄、黑板報、簡報、黨建黨務(wù)工作園地、共青團廣播站做為宣傳陣地，堅持面向生產(chǎn)一線，讓工人事跡上板報，讓工人形象上專欄，堅持以“愛崗、團結(jié)、和諧、發(fā)展、文明、敬業(yè)、貢獻”的核心價值觀，以實際行動樹立了非公企業(yè)黨組織的良好形象，為企業(yè)和諧穩(wěn)定又好又快發(fā)展提供了可靠的組織保證和政治保證。