【正文】 第一篇：深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)園管理辦法深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)園管理辦法（新）第一章 總則第一條 為了多層次，全方位鼓勵(lì)大學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)，培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)精神，提高創(chuàng)業(yè)能力和素質(zhì)，深圳大學(xué)出資建設(shè)“深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”。為保證創(chuàng)業(yè)園各項(xiàng)工作正常有序的開(kāi)展，特制訂本管理辦法。第二條 “深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”的管理以“優(yōu)選項(xiàng)目、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、咨詢(xún)服務(wù)、安全規(guī)范”為主要工作內(nèi)容，努力為學(xué)生營(yíng)造高效務(wù)實(shí)的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。第三條 入園創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)必須遵守本管理辦法的規(guī)定。第二章 組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)第四條 創(chuàng)業(yè)園的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)是“創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)”，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、校長(zhǎng)辦公室、招生就業(yè)辦公室、人力資源部、監(jiān)察審計(jì)室、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、后勤部、研究生部、學(xué)生部、團(tuán)委、教務(wù)部、實(shí)驗(yàn)與設(shè)備部、科學(xué)技術(shù)部、社會(huì)科學(xué)部、校友會(huì)等部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)職責(zé)：（一）研究深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)園發(fā)展規(guī)劃，制定創(chuàng)業(yè)園管理規(guī)則。（二）籌集和管理創(chuàng)業(yè)園創(chuàng)業(yè)基金。（三）決定創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的資助、入園、退園等事宜。第五條 創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)下設(shè)“創(chuàng)業(yè)園管理辦公室”。創(chuàng)業(yè)園管理辦公室職責(zé)：（一）緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)園工作目標(biāo)，為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)的管理和后勤服務(wù)。（二）受理項(xiàng)目申報(bào)，并進(jìn)行形式審查。（三）組織專(zhuān)家進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)審；并在深圳大學(xué)的授權(quán)下與入園企業(yè)簽訂合同。（四）管理和維護(hù)創(chuàng)業(yè)園公共財(cái)產(chǎn)物資。（五）組織對(duì)創(chuàng)業(yè)園團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作，協(xié)調(diào)各學(xué)院開(kāi)設(shè)有專(zhuān)業(yè)特色的創(chuàng)業(yè)課程與講座。（六）負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)園的對(duì)外宣傳工作。（七）完成“創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)”交辦的其他各項(xiàng)工作。第六條 創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)根據(jù)項(xiàng)目申報(bào)情況聘請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家組成非常設(shè)的項(xiàng)目評(píng)審委員會(huì)?！绊?xiàng)目評(píng)審委員會(huì)”職責(zé)：（一）對(duì)入園團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)管理能力進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。（二）對(duì)入園團(tuán)隊(duì)市場(chǎng)前景和可操作性進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。（三）對(duì)入園團(tuán)隊(duì)申請(qǐng)項(xiàng)目的資金投入進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。（四）對(duì)是否支持申請(qǐng)項(xiàng)目提出結(jié)論性意見(jiàn)，并對(duì)所有申請(qǐng)項(xiàng)目進(jìn)行排序。（五）對(duì)入園團(tuán)隊(duì)延長(zhǎng)駐園資格的申請(qǐng)進(jìn)行評(píng)審。（六）根據(jù)對(duì)入園團(tuán)隊(duì)和申請(qǐng)項(xiàng)目的綜合評(píng)價(jià)向管委會(huì)提供合理化建議。第三章 創(chuàng)業(yè)園管理第七條 申請(qǐng)入園的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)必須符合下列條件：（一）創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)必須有明確的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目；（二）創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人原則上是深圳大學(xué)四年級(jí)以上（含大四）全日制本科生，在校碩士、博士研究生、畢業(yè)未滿(mǎn)一年的畢業(yè)生。對(duì)在職學(xué)習(xí)的學(xué)生不提供資助。深圳大學(xué)二至三年級(jí)全日制本科生作為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人有特別優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的，經(jīng)創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)批準(zhǔn)，也可以提出申請(qǐng)。（三）遵紀(jì)守規(guī)、誠(chéng)實(shí)守信、無(wú)違紀(jì)違法記錄。（四）按專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃的進(jìn)度安排修完相應(yīng)課程。（五）在校生必須經(jīng)所在學(xué)院審核推薦，研究生還需征得導(dǎo)師同意。（六）創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)具備一定的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目啟動(dòng)資金和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的能力。（七）創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)自愿遵守創(chuàng)業(yè)園的相關(guān)管理制度，并接受管理。第八條 創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的入園與退出（一）入園程序申請(qǐng)入園團(tuán)隊(duì)向創(chuàng)業(yè)園管理辦公室提交《創(chuàng)業(yè)園項(xiàng)目申報(bào)書(shū)》接受項(xiàng)目評(píng)審委員會(huì)專(zhuān)家組評(píng)審。項(xiàng)目經(jīng)創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)審核批準(zhǔn)后，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)向創(chuàng)業(yè)園管理辦公室提交《創(chuàng)業(yè)園入園申請(qǐng)審批表》。創(chuàng)業(yè)企業(yè)正式入園后，三個(gè)月內(nèi)應(yīng)完成工商注冊(cè)。企業(yè)法人及51%以上股權(quán)持有者必須符合本條第二款的規(guī)定。入園企業(yè)與經(jīng)深圳大學(xué)授權(quán)的創(chuàng)業(yè)園管理辦公室簽訂入園協(xié)議。創(chuàng)業(yè)園管理辦公室向社會(huì)公布入園或接受資助的企業(yè)。（二）退出創(chuàng)業(yè)園創(chuàng)業(yè)企業(yè)入園孵化期限原則上為一年。表現(xiàn)良好的企業(yè)可在入園合同到期前兩個(gè)月提出申請(qǐng)，通過(guò)專(zhuān)業(yè)審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)其在園期間經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行的財(cái)務(wù)規(guī)范審計(jì)，經(jīng)專(zhuān)家委員會(huì)評(píng)審批準(zhǔn)延長(zhǎng)一年駐園資格，獲延長(zhǎng)駐園資格的企業(yè)不超過(guò)當(dāng)年入園企業(yè)總數(shù)的40%，且需承擔(dān)一定數(shù)額的優(yōu)惠場(chǎng)租和物管費(fèi)用。其他入園企業(yè)應(yīng)在合同到期前退出園區(qū)。入園企業(yè)違反創(chuàng)業(yè)園管理規(guī)定，違反誠(chéng)實(shí)守信原則，經(jīng)創(chuàng)業(yè)園管理辦公室報(bào)創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)審核認(rèn)定后，責(zé)令退出，情節(jié)嚴(yán)重者，需承擔(dān)法律責(zé)任，學(xué)校保留追繳資助資金的權(quán)利。三個(gè)月內(nèi)仍未注冊(cè)的入園項(xiàng)目，停發(fā)第二期創(chuàng)業(yè)基金資助款項(xiàng)并責(zé)令退出創(chuàng)業(yè)園。入園企業(yè)因故不能履行合同，創(chuàng)業(yè)園管理辦公室審核認(rèn)定后，企業(yè)與創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)終止合同退出。第九條 創(chuàng)業(yè)企業(yè)管理（一）入園企業(yè)完全自主經(jīng)營(yíng)，獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧。（二）保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)遵守國(guó)家政策、法律和法規(guī)，合法經(jīng)營(yíng)，照章納稅。如有違反，辦公室將提出書(shū)面警告處分。情節(jié)嚴(yán)重的可責(zé)令退出創(chuàng)業(yè)園和終止資金資助。（三）入園企業(yè)的管理成果、科研成果歸企業(yè)所有。（四）入園企業(yè)作為獨(dú)立法人，自行承擔(dān)入園期間發(fā)生的所有經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和因企業(yè)運(yùn)營(yíng)而產(chǎn)生的全部法律責(zé)任。（五）創(chuàng)業(yè)園管理辦公室按照《深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)園園區(qū)管理規(guī)定》和《入園協(xié)議》管理入園企業(yè)。（五）創(chuàng)業(yè)園評(píng)審委員會(huì)對(duì)入園企業(yè)進(jìn)行年終綜合評(píng)價(jià)。第四章 創(chuàng)業(yè)基金管理第十條 創(chuàng)業(yè)基金的來(lái)源（一）學(xué)校提供專(zhuān)項(xiàng)資金作為創(chuàng)業(yè)基金。（二）創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)接受的社會(huì)捐贈(zèng)資金。第十一條 創(chuàng)業(yè)基金的申請(qǐng)（一）接受創(chuàng)業(yè)基金資助的項(xiàng)目原則上應(yīng)擁有一定數(shù)量的自籌資金。（二）創(chuàng)業(yè)基金主要用于深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)的初期資金支持。單個(gè)項(xiàng)目資助額度不超過(guò)20萬(wàn)元人民幣。（三）創(chuàng)業(yè)企業(yè)向創(chuàng)業(yè)園管理辦公室提交《創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目申報(bào)書(shū)》和《創(chuàng)業(yè)基金申請(qǐng)審批表》。（四）創(chuàng)業(yè)資金申請(qǐng)由創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)根據(jù)項(xiàng)目評(píng)審委員會(huì)的意見(jiàn)進(jìn)行審批。（五）獲得資助的企業(yè)法人應(yīng)與創(chuàng)業(yè)園管理辦公室簽署承諾書(shū)，保證企業(yè)向管理辦公室提交的所有材料和信息真實(shí)可靠，保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不損害深圳大學(xué)的名譽(yù)和利益，承諾當(dāng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)盈利有資助能力時(shí)，向?qū)W校創(chuàng)業(yè)提供資助以便支持更多的學(xué)生創(chuàng)業(yè)。第十二條 創(chuàng)業(yè)基金的使用（一）創(chuàng)業(yè)基金必須專(zhuān)款專(zhuān)用。（二）創(chuàng)業(yè)企業(yè)必須定期向創(chuàng)業(yè)園管理辦公室提交財(cái)務(wù)報(bào)表，應(yīng)自覺(jué)接受創(chuàng)業(yè)園管理辦公室和學(xué)校財(cái)務(wù)處的檢查監(jiān)督。（三）企業(yè)每月報(bào)銷(xiāo)的日常經(jīng)費(fèi)（勞務(wù)、電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)、通訊費(fèi)等）不得超過(guò)年資助總額的月平均額，勞務(wù)費(fèi)用總支出不得超過(guò)資助總額的50%。（四）深圳大學(xué)計(jì)劃財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)監(jiān)管資助企業(yè)的資金使用，資助資金按前、后兩批進(jìn)行撥付，期中考核合格并符合創(chuàng)業(yè)園管理規(guī)定的企業(yè)方可獲得后半期的資金資助。第五章 附則第十三條 本辦法由深圳大學(xué)創(chuàng)業(yè)園管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第十四條 本辦法自公布之日起執(zhí)行，原深圳大學(xué)﹝2012﹞154號(hào)文《深圳大學(xué)學(xué)生創(chuàng)業(yè)園管理辦法》廢止。第二篇：留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園管理辦法留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園管理辦法（人事部，2001年）人事部在1996年制定下發(fā)的“九五”留學(xué)人員回國(guó)工作中，提出要加快建立發(fā)展留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園。近幾年各級(jí)政府高度重視，加強(qiáng)了對(duì)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園的領(lǐng)導(dǎo)，在政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)、人事部門(mén)牽頭與有關(guān)部門(mén)的共同努力下，留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園得到較快發(fā)展，目前全國(guó)已建成創(chuàng)業(yè)園40多個(gè)，入園留學(xué)人員企業(yè)1500多家，形成了一批留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)群體。留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園的建立，對(duì)開(kāi)發(fā)留學(xué)人員資源，吸引海外留學(xué)人員回國(guó)創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化，推動(dòng)科技經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮了積極作用。為了進(jìn)一步發(fā)揮留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園作用，提高科學(xué)化管理水平，推動(dòng)創(chuàng)業(yè)園建設(shè)的進(jìn)一步發(fā)展，特制定本辦法。一、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園的建設(shè)和管理，要始終堅(jiān)持以吸引和扶持留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)，培育具有創(chuàng)新能力與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的高新技術(shù)企業(yè)和科技企業(yè)家為重點(diǎn)，促進(jìn)高新技術(shù)的發(fā)展和科技成果轉(zhuǎn)化。創(chuàng)業(yè)園的運(yùn)作要兼顧國(guó)家、地方和留學(xué)人員的利益，做到科學(xué)管理，注重實(shí)效，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，互惠互利，共同發(fā)展。二、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園一般建在具有良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境的高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)或經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi)。建立創(chuàng)業(yè)園由當(dāng)?shù)卣从嘘P(guān)規(guī)定和程序?qū)徟?，?bào)國(guó)家人事部備案，經(jīng)評(píng)審符合條件的創(chuàng)業(yè)園，可由地方政府與人事部共建。建立留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園必須具備以下條件：政府重視和支持，制定有配套優(yōu)惠政策；留學(xué)人員相對(duì)集中入園創(chuàng)業(yè)的留學(xué)人員帶有資金、技術(shù)或項(xiàng)目；所在地區(qū)具有較密集的智力資源和較強(qiáng)的科技實(shí)力，對(duì)外開(kāi)放程度較好，經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)；具有一定規(guī)模的場(chǎng)地和相應(yīng)的配套設(shè)施；服務(wù)功能較完善，能為企業(yè)提供商務(wù)、信息、培訓(xùn)、融資、研發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際合作等服務(wù)；具有支持留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)的啟動(dòng)資金投入有一支素質(zhì)較高和業(yè)務(wù)水平強(qiáng)的管理服務(wù)隊(duì)伍和一套科學(xué)管理的規(guī)章制度。三、建立和辦好國(guó)家留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園。確立為國(guó)家留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園示范建設(shè)試點(diǎn)的創(chuàng)業(yè)園，國(guó)家和地方要加強(qiáng)工作指導(dǎo)，在人才、技術(shù)引進(jìn)等方面加大投入，扶持建園。按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制摸索總結(jié)創(chuàng)業(yè)園在技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新方面的建園經(jīng)