醫(yī)療組長職責(已修改)
2025-11-04 01:52 本頁面
【正文】 第一篇：醫(yī)療組長職責醫(yī)療組長職責在中心主任的領導下分管中 心的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作。督促檢查醫(yī)療制度，醫(yī)護常 規(guī)和技術操作規(guī)程的執(zhí)行情況。深入科室了解和檢查、治療、診斷和護理情況，及時領導危重病人 的會診搶救工作，定期分析醫(yī)療指標 采取措施不斷提高醫(yī)療護理質量。負責組織全院醫(yī)務人員的業(yè) 務技術學習，實習生的臨床技術指導 和業(yè)務培訓工作。負責組織檢查門診急診工作 及重病員的入院情況病情報告情況。第二篇：組長職責歐貝特衛(wèi)浴有限公司（生產組長職責）一、企業(yè)管理部門生產組長工作責任制度文本參考格式企業(yè)管理部門負責人工作責任制度（一）職務,根據上級的方針、政策、指示精神,結合工廠的現狀,負責帶領自己班組成員作業(yè)。，負責察看物料是否齊全（如不齊全，及時向上級領導匯報）。（退）料單。，如發(fā)生加工質量問題，組長和當事員工并罰（處罰方式按照公司規(guī)章制度執(zhí)行）。，公司規(guī)定每天早上上班一小時內填寫好處罰單，如未填寫，組長和當事員工并罰（處罰方式按照公司規(guī)章制度執(zhí)行）。、考核等事項。（如風批、電鉆、手槍鉆、沖床、切割機等）。，以防返包現象。（二）職權,有權要求有關部門提供有關生產管理文件及統(tǒng)計資料。,有權召開班組會議。,職責不明的問題有權向上級領導提供修改意見,各職能部門制訂或修訂的規(guī)章制度必須經企管科簽字后,才能頒布實施。、質量管理方式提出質疑及修改意見。、浪費提出質疑及修改意見。,有督促檢查權。、處罰和除名等事項。（三）職責、檢查過程出現的重大問題未及時反映與提出措施意見造成損失負責。,并對生產經理布置的工作負責。寧波歐貝特衛(wèi)浴有限公司201151第三篇：組長職責（推薦）組長職責、中、晚檢查各組組員是否到齊；（記錄組員遲到并監(jiān)督懲罰）、中、晚檢查各組衛(wèi)生情況（地面：清潔光亮，無紙屑、果皮、痰跡、口香糖等；物品擺放有序整齊、有固定位置；）：擺放整齊，橫豎成行，無亂寫亂畫現象；。附：（每周輪換一人）輪換的人由本周組長挑選本組表現最差的人來替換本人，然后經過班主任班委及一周內的值日班長一致通過，就由被挑選的人開始執(zhí)行，若未一致通過仍由本周組長執(zhí)行。每月進行一次評比，評出最優(yōu)組及最差組。篇三：高一上期班主任德育工作總結 高一上期班主任德育工作總結從剛接到領導
黨政相關相關推薦
鄂ICP備17016276號-1