【總結(jié)】勞動(dòng)合同中的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金和代通知金怎么計(jì)算?案例:張X于1994年2月1日入職XX公司任職,雙方簽訂的勞動(dòng)合同中約定每月工資為正常工作時(shí)間工資2500元、職務(wù)津貼1500元、全勤獎(jiǎng)300元、伙食補(bǔ)貼400元、住房補(bǔ)貼300元,加班費(fèi)依法計(jì)算。2009年1月5日,XX公司因其不勝任工作解除與其的勞動(dòng)合同,張X被解除勞動(dòng)合同前12個(gè)月的平均應(yīng)得工資為5200元,平均實(shí)得工資(即扣除社會(huì)
2025-05-30 02:10
【總結(jié)】勞動(dòng)合同的解除與終 止以及相關(guān)經(jīng)濟(jì)(jīngjì)補(bǔ) 償 第一頁(yè),共三十五頁(yè)。 講課提綱 勞動(dòng)合同 解除 勞動(dòng)合同 終止 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 與賠償 用人單位 解除 用人單位不 得解...
2025-11-07 23:54
【總結(jié)】第一篇:《勞動(dòng)合同法》關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц妒掠? 《勞動(dòng)合同法》第四十六條 (一)因用人單位有過(guò)錯(cuò)而導(dǎo)致勞動(dòng)者即時(shí)辭職 (二)雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同而解除動(dòng)議是由用人單位提出的(三)客觀...
2025-10-12 05:40
【總結(jié)】第一篇:?jiǎn)T工競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議范本,競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議補(bǔ)償金 員工競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議范本,競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議補(bǔ)償金 甲方: 住址: 法定代表人: 郵政編碼: 乙方: 住址: 身份證號(hào)碼: 鑒于乙方已經(jīng)知悉甲...
2025-09-29 22:39
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 1、《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不...
2025-03-09 22:24
【總結(jié)】經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)得工資?實(shí)得工資? 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。 ——《勞動(dòng)合同法》 問(wèn)題的提出 在計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),“月工資”是計(jì)算稅前工資還是稅后
2025-08-17 02:34
【總結(jié)】正文:房屋的拆遷補(bǔ)償安置協(xié)議書(shū) 房屋的拆遷補(bǔ)償安置協(xié)議書(shū) 房屋的拆遷補(bǔ)償安置協(xié)議書(shū)1 拆遷人:_______________________(以下簡(jiǎn)稱甲方) 房屋承租人:___________...
2025-10-08 16:56
【總結(jié)】第一篇:領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金證明 領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金證明 依據(jù)雙方于20XX年X日X日簽訂的勞動(dòng)合同,經(jīng)公司與本人商一致,雙方同意于20XX年X日X日解除雙方的勞動(dòng)合同及勞動(dòng)關(guān)系。公司已依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定于2...
2025-10-12 12:46
【總結(jié)】2019關(guān)于解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 合同是社會(huì)中常見(jiàn)也是重要的約定文件。來(lái)看看這篇我提供的“2021關(guān)于解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金”,里面有哪些值得注意和學(xué)習(xí)的地方吧!如果喜歡這篇文章,可以Ctrl...
2024-12-17 00:18
【總結(jié)】第一篇:被迫離職也可得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 被迫離職也可得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 小祁所在公司的效益不錯(cuò),但其老板犯了“只讓馬兒跑得快,不讓馬兒多吃草”的毛病。小祁在職時(shí),公司克扣其工資。當(dāng)小祁欲離職時(shí),公司先是不...
2025-10-31 22:44
【總結(jié)】經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與賠償金的新舊對(duì)比 一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 合同自然解除的情況下: 舊法-合約自然解除,單位不需經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 新法-合約自然解除(除非單位以提高合約條件,個(gè)人拒絕的)況下,單位需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,數(shù)額為,從新法實(shí)施起,滿一年支付一個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?! ∽ⅲ合抻诠潭ㄆ谙薜慕K止
2025-08-17 03:17
【總結(jié)】論我國(guó)勞動(dòng)法中經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的性質(zhì) 一、勞動(dòng)法中經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金性質(zhì)的不同界說(shuō) 關(guān)于勞動(dòng)法中經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的性質(zhì),目前國(guó)內(nèi)主要有四種學(xué)說(shuō): 。認(rèn)為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是對(duì)勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間為用人單位所作貢獻(xiàn)的積累給予的補(bǔ)償,是對(duì)勞動(dòng)者過(guò)去勞動(dòng)內(nèi)容和成果的肯定。因此,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臄?shù)額應(yīng)當(dāng)與在本單位的工齡掛鉤。 。認(rèn)為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是國(guó)家為保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益,而強(qiáng)行干涉用人單位與勞動(dòng)者之間
2025-08-17 08:00
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新勞動(dòng)法經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算辦法及支付標(biāo)準(zhǔn) 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn):勞動(dòng)合同法規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算按勞動(dòng)者在本單位工作的...
2025-01-17 01:23
【總結(jié)】支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)通用版 支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)通用版 申訴人:電話:住所地:被訴人:____________有限公司法定代表人:住所地:風(fēng)險(xiǎn)提示:勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)...
2024-12-16 22:13
【總結(jié)】正文:自建房屋拆遷補(bǔ)償協(xié)議書(shū) 自建房屋拆遷補(bǔ)償協(xié)議書(shū) 甲方:_________________ 乙方:_________________ 鑒于甲方所有的位于_____房屋已拆遷,根據(jù)甲方與所簽...
2025-10-19 14:20