【正文】 第一篇：2013年上半年下崗再就業(yè)總結(jié)2013年上半年下崗再就業(yè)培訓(xùn)工作情況匯報(bào)北安市職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)院在北安市委、市政府的親切關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市勞動(dòng)就業(yè)部門的指導(dǎo)和幫助下，充分發(fā)揮培訓(xùn)學(xué)院多渠道、多層次、多元化的辦學(xué)功能。在開展職業(yè)就業(yè)指導(dǎo)、科學(xué)研究、信息服務(wù)、崗前、在崗、下崗失業(yè)培訓(xùn)等方面走出了一條多功能辦學(xué)的路子。北安市委、市政府審時(shí)度勢(shì)，充分利用培訓(xùn)技術(shù)學(xué)院教育資源的優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮再就業(yè)培訓(xùn)基地的整體功能，兩年來我院為全市舉辦下崗失業(yè)職工、崗前企業(yè)職工技能培訓(xùn)班4期，共有464人參加了再就業(yè)技能培訓(xùn)并取得了很好的培訓(xùn)成果。一、進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自身建設(shè)我院自接受技能培訓(xùn)任務(wù)后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，納入重點(diǎn)工作日程，多次組織召開校務(wù)會(huì)和校長(zhǎng)辦公會(huì)議研究此項(xiàng)工作，成立了“下崗失業(yè)職工再就業(yè)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，做到分工明確、層層落實(shí)、各負(fù)其責(zé)、服務(wù)到位。下崗失業(yè)職工培訓(xùn)工作意義重大，關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定，職工的家庭生活和他們的重新再就業(yè)，也直接關(guān)系到我院的未來發(fā)展，所以我校的每位教職員工都高度重視此項(xiàng)培訓(xùn)工作，明確目的所在，確保再就業(yè)技能培訓(xùn)工作萬無一失。學(xué)校選配了事業(yè)心強(qiáng)，業(yè)務(wù)素質(zhì)高，專業(yè)技能熟練的班主任和任課教師，還 1專門組織任課教師及班主任老師認(rèn)真研究安排課程計(jì)劃，實(shí)習(xí)操作和班級(jí)管理等項(xiàng)工作，使培訓(xùn)工作能按計(jì)劃有序進(jìn)行。二、教學(xué)、建檔、服務(wù)、管理規(guī)范化在兩年來的再就業(yè)培訓(xùn)工作中，我們（培訓(xùn)基地）每期都能嚴(yán)格按照培訓(xùn)任務(wù)和審定的教學(xué)計(jì)劃及培訓(xùn)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行開班前申請(qǐng)和審批制度，建立完善的培訓(xùn)學(xué)員檔案，培訓(xùn)臺(tái)帳等。我們堅(jiān)持每期上報(bào)制度,每期學(xué)員培訓(xùn)結(jié)束后都向市勞動(dòng)就業(yè)局、財(cái)政部門上報(bào)培訓(xùn)內(nèi)容（專業(yè)、工種）、培訓(xùn)人數(shù)、結(jié)業(yè)人數(shù)、轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)和去向等。保證了我市下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)工作向有序化、制度化、規(guī)范化發(fā)展。培訓(xùn)期間班主任及任課教師都能嚴(yán)格按《培訓(xùn)學(xué)員管理規(guī)章制度》要求學(xué)員，同時(shí)為加大培訓(xùn)管理力度，學(xué)院和每位參加培訓(xùn)學(xué)員簽定了《保證書》，對(duì)在學(xué)習(xí)期間的安全、紀(jì)律、出勤、考試等做了更嚴(yán)格的要求，通過這一舉措，收到了良好的培訓(xùn)效果。培訓(xùn)期間，市勞動(dòng)就業(yè)局和財(cái)政局的領(lǐng)導(dǎo)都來學(xué)校監(jiān)督指導(dǎo)培訓(xùn)工作，以原始下崗失業(yè)職工登記表核對(duì)人數(shù)，檢查教學(xué)效果，防止冒名頂替現(xiàn)象發(fā)生。由于培訓(xùn)《保證書》明晰，按章辦事，防止了冒名頂替和走后門現(xiàn)象的發(fā)生，保證了參加培訓(xùn)學(xué)員的出席率，使每期培訓(xùn)學(xué)員出席率都在95%以上，促進(jìn)和激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)積極性，保證了培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量。三、教師努力工作、熱心服務(wù)培訓(xùn)下崗失業(yè)職工培訓(xùn)是一項(xiàng)艱巨特殊的工作，教師本人也是一位特殊的教員，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，培訓(xùn)教師每天都要全身心地投入培訓(xùn)教學(xué)服務(wù)之中。精講多練，注重實(shí)效，選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)原則和方法，利用現(xiàn)代化教學(xué)手段，想方設(shè)法，舉例盡量貼近他們的生活和工作實(shí)際，講解深入淺出，技能操作突出示范性、程序性，循序漸進(jìn)，讓學(xué)員看得見，記得住，摸得著，學(xué)有所用。很多學(xué)員培訓(xùn)結(jié)束后都寫下了自己的學(xué)習(xí)心得和留言，親身感受到培訓(xùn)學(xué)習(xí)的必要性和目的，取得了實(shí)實(shí)在在的培訓(xùn)成果。四、學(xué)習(xí)技能二次就業(yè)通過技能培訓(xùn)，很多下崗職工正向精通一門技術(shù)，掌握兩門技術(shù)，熟悉三門工作的目標(biāo)邁進(jìn)。經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)員們發(fā)現(xiàn)了自己的人生價(jià)值和勞動(dòng)價(jià)值的真正所在，增強(qiáng)了他們?cè)倬蜆I(yè)的信心，為將來變下崗為上崗，變樂業(yè)為敬業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。培訓(xùn)后的統(tǒng)計(jì)結(jié)果表明：先后有40余名下崗職工在省內(nèi)外開辦了服裝店、餐館、美發(fā)店，有17人開辦了家電維修中心或家電修理部，有100余人當(dāng)上了出租車司機(jī)，還有很多人在城鄉(xiāng)各地的汽車修理部、鐵制品銷售部或裝潢公司等行業(yè)擔(dān)任業(yè)務(wù)骨干和銷售人員，真正實(shí)現(xiàn)了二次就業(yè)，就業(yè)率達(dá)85%以上。2013年上半年我院共計(jì)培訓(xùn)下崗失業(yè)職工464人。大部分學(xué)員都能在較短的時(shí)間內(nèi)熟練掌握了12門實(shí)用技術(shù)，為將來務(wù)工經(jīng)商，脫貧致富奔小康奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。幾年來，學(xué)院在實(shí)施再就業(yè)培訓(xùn)工作中，雖然取得了一定的成績(jī)，但與兄弟培訓(xùn)單位相比和上級(jí)的要求還有一定的距離。我們決心在黑河市勞動(dòng)就業(yè)局、市勞動(dòng)就業(yè)局的監(jiān)督指導(dǎo)下，充分發(fā)揮我們的資源優(yōu)勢(shì)，踏實(shí)工作，以建立市場(chǎng)化、社會(huì)化培訓(xùn)機(jī)制為目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行省市的管理辦法和培訓(xùn)工作制度，繼續(xù)努力開展再就業(yè)培訓(xùn)工作，為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。北安市職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)院二零一三年六月二十一日第二篇：下崗再就業(yè)繼2009年歐文推出長(zhǎng)達(dá)30頁(yè)的求職簡(jiǎn)歷后，今夏遭到曼聯(lián)解約的哈格里夫斯也淪落到了不得不推銷自己的地步，這次他選擇了錄制視頻?？磥碓谟?guó)想找份工作真的不容易。6月30日，在哈格里夫斯與曼聯(lián)合同到期的同一天，他在社區(qū)網(wǎng)站上注冊(cè)了一個(gè)新的賬號(hào)，此后近一周時(shí)間內(nèi)，哈格里夫斯上傳了共23段視頻，意欲證明30歲的自己已擺脫了長(zhǎng)期的傷病且狀態(tài)良好，完全可以繼續(xù)征戰(zhàn)職業(yè)聯(lián)賽。這些視頻剛一傳出，立刻在facebook以及推特等相關(guān)社區(qū)網(wǎng)站上引起強(qiáng)烈的連鎖反應(yīng)。相比起2009年歐文所發(fā)的求職簡(jiǎn)歷，透明度更高的哈格里夫斯的訓(xùn)練視頻令英格蘭球迷唏噓不已。但相比起歐文此后加盟曼聯(lián)并獲得聯(lián)賽冠軍的“好運(yùn)”，哈格里夫斯的前途卻不那么明朗，如今對(duì)他表達(dá)了興趣的只有保級(jí)隊(duì)或者低級(jí)別球隊(duì)而已。病大蟲哈格里夫斯的父親是英格蘭人，其母是威爾士人，而哈格里夫斯并非出生于此兩地，而是出生于加拿大的卡爾加里。200203賽季哈格里夫斯逐漸成為了拜仁一線隊(duì)的主力，但傷病卻開始伴隨著他的成長(zhǎng)。這個(gè)賽季，哈格里夫斯一共有三次因傷離別賽場(chǎng)，包括大腿、小腿肌肉拉傷以及內(nèi)收肌受傷。2006年世界杯上的卓越表現(xiàn)使得哈格里夫斯成為了轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)上被追逐的對(duì)象。而在曼聯(lián)與拜仁角逐一年之后，哈格里夫斯以大約1700萬英鎊轉(zhuǎn)投曼聯(lián)。但哈格里夫斯在加盟曼聯(lián)后仍然經(jīng)常受傷患困擾。盡管哈格里夫斯在曼聯(lián)首個(gè)賽季表現(xiàn)不錯(cuò)，但在那個(gè)賽季末期哈格里夫斯堅(jiān)持打止痛針比賽從而加重了傷勢(shì)，這為他后來的傷病埋下了隱患。200809賽季哈格里夫斯受到膝傷困擾，賽季初便宣布會(huì)因傷缺席全季所有賽事。2009年夏天哈格里夫斯赴美國(guó)進(jìn)行了膝蓋手術(shù)，為他主刀的美國(guó)科羅拉多的世界著名運(yùn)動(dòng)損傷外科醫(yī)生理查德斯特德曼博士表示哈格里夫斯的膝蓋是他“從醫(yī)35年來見過的最糟糕的狀況”。整個(gè)賽季，哈格里夫斯只為曼聯(lián)出戰(zhàn)兩場(chǎng)比賽。200910賽季哈格里夫斯曾多次傳出復(fù)出消息，但僅僅聯(lián)賽第36輪客場(chǎng)對(duì)陣桑德蘭隊(duì)的比賽中最后時(shí)刻替補(bǔ)出場(chǎng)30秒。隨后再次受傷，無緣世界杯大名單。2010年夏天，哈格里夫斯的傷勢(shì)仍沒有好轉(zhuǎn)，并錯(cuò)過了曼聯(lián)的北美巡回賽，很顯然他的問題已經(jīng)不僅僅是膝蓋，他的心理也出了問題。弗格森也表示哈格里夫斯在本賽季必須出場(chǎng)，否則將會(huì)有很大的心理障礙。但該賽季，哈格里夫斯的出場(chǎng)次數(shù)仍然停留在了1場(chǎng)。201011賽季，哈格里夫斯終于從長(zhǎng)期的傷病中復(fù)出，曼聯(lián)主場(chǎng)對(duì)陣?yán)顷?duì)的比賽中，哈格里夫斯時(shí)隔兩年首次首發(fā)出場(chǎng)，然而無奈天公不作美，僅僅五分鐘后哈格里夫斯因腹股溝受傷再次被迫下場(chǎng)。長(zhǎng)期的傷病無法上場(chǎng)最終終結(jié)了這位加拿大出生的英格蘭中場(chǎng)在曼聯(lián)的前途，在201011賽季結(jié)束后，曼聯(lián)主帥弗格森宣布，將不會(huì)和仍與病魔做斗爭(zhēng)的哈格里夫斯續(xù)約，這也意味著這位為曼聯(lián)效力4年的前英格蘭國(guó)腳今夏將成為自由球員。我也叫歐文歐文哈格里夫斯與邁克爾歐文，兩個(gè)同叫歐文的人似乎注定了有著不可分割的聯(lián)系。2006年德國(guó)世界杯上，兩人的命運(yùn)截然相反，第三次參加世界杯的歐文在小組賽沒打完時(shí)便因傷退出了國(guó)家隊(duì)，而首次參加世界杯的哈格里夫斯卻在英格蘭隊(duì)因“雙德”位置問題進(jìn)攻陷入一片混亂時(shí)，正是哈格里夫斯的橫空出世平衡了雜亂無章的中場(chǎng)，他也憑借這屆世界杯成功躋身世界頂級(jí)后腰行列。然而此后兩人的命運(yùn)卻不盡相同，因傷告別世界杯的歐文此后始終沒有擺脫傷病的困擾，不但在俱樂部表現(xiàn)機(jī)會(huì)有限，還因此失去了其在國(guó)家隊(duì)的位置。花費(fèi)1600萬重金的紐卡斯?fàn)栆查_始了霉運(yùn)期，并在2009年首次降級(jí)。世界杯后便引起了曼聯(lián)注意的哈格里夫斯的情況也并沒有好多少，受到拜仁的挽留，這位加拿大出生的英格蘭人直到2007年才成功加盟曼聯(lián)，但在這家英格蘭超級(jí)豪門里，本是作為老隊(duì)長(zhǎng)羅伊基恩替代者而來的哈格里夫斯卻同樣遭遇了傷病的困擾。而他在曼聯(lián)4年時(shí)間里甚至僅僅為球隊(duì)出戰(zhàn)了27場(chǎng)聯(lián)賽。2009年，歐文在紐卡斯?fàn)柕那巴倦S著喜鵲的降級(jí)而告終，為了更好的推銷自己，29歲的歐文推出了一份長(zhǎng)達(dá)30頁(yè)的簡(jiǎn)歷。此后歐文得到了弗格森的垂青，并最終加盟了曼聯(lián)，成為了哈格里夫斯的隊(duì)友。只是此時(shí)，那個(gè)名字里同樣有個(gè)歐文的球員卻正在病榻上苦苦掙扎，一個(gè)賽季只為曼聯(lián)打了兩場(chǎng)比賽。相比起歐文的求職簡(jiǎn)歷，哈格里夫斯的視頻則更重實(shí)際。在這些名為“哈格里夫斯訓(xùn)練”的視頻中，分別展示了觸球、追球、膝蓋靈敏性以及受力方面的能力，每段視頻盡管時(shí)間短，但完整體現(xiàn)一個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目的完整內(nèi)容。除此之外，哈格里夫斯的團(tuán)隊(duì)同樣發(fā)揮了不小的作用，在視頻中，哈格里夫斯身旁既有負(fù)責(zé)制定訓(xùn)練計(jì)劃的訓(xùn)練師，也有測(cè)試訓(xùn)練效果的工作人員，每個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)目結(jié)束后都會(huì)給出評(píng)價(jià)。雖然目前哈格里夫斯并沒有像歐文求職那樣立即引起了曼聯(lián)這樣強(qiáng)隊(duì)的注意，但他仍然收到了不錯(cuò)的反響。執(zhí)教萊切斯特城隊(duì)的前英格蘭主帥埃里克森表示：“我看到了哈格里夫斯發(fā)布的視頻，如果他愿意來我這里，我會(huì)非常歡迎。他這幾年運(yùn)氣不太好，但是他是一個(gè)非常棒的球員，可以很好地幫助他所在的球隊(duì)?！倍睹咳锗]報(bào)》報(bào)道，英超的西布羅姆維奇隊(duì)同樣看上了經(jīng)驗(yàn)豐富的哈格里夫斯，西布朗技術(shù)總監(jiān)丹阿什沃斯在球隊(duì)官方網(wǎng)說道：“我們已經(jīng)和歐文取得了聯(lián)系，由于這段時(shí)間他一直在美國(guó)，所以我們嘗試在下周與他會(huì)面，看看他是否考慮來我們球隊(duì)。如果歐文現(xiàn)在適合英超聯(lián)賽的強(qiáng)度，事情就很簡(jiǎn)單了。毫無疑問，歐文哈格里夫斯是一名偉大的球員。他在英格蘭隊(duì)、曼聯(lián)和拜仁的表現(xiàn)已經(jīng)證明了他是一流球員。我想我們有機(jī)會(huì)得到他，當(dāng)然了，歐文也有很多其他選擇。第三篇：下崗再就業(yè)調(diào)查華容縣下崗失業(yè)人員再就業(yè)調(diào)查報(bào)告華容縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局（二00七年三月二十日）做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作是黨中央、國(guó)務(wù)院從改革發(fā)展穩(wěn)定的高度作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策，充分體現(xiàn)了黨和政府對(duì)下崗失業(yè)人員的關(guān)懷。認(rèn)真貫徹落實(shí)再就業(yè)政策，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)各界義不容辭的責(zé)任。我縣共有165家縣屬及部門國(guó)有集體工商企業(yè)，至2005年底，已改制156家，共有置換身份的下崗失業(yè)人員21800人。近年來，我縣對(duì)再就業(yè)工作非常重視，為下崗失業(yè)人員提供了優(yōu)質(zhì)高效的全方位服務(wù)。到2006年底，全縣已發(fā)放再就業(yè)優(yōu)惠證8970本；并通過組織人才招聘和勞務(wù)輸出，落實(shí)公益性崗位補(bǔ)貼、政府出資購(gòu)買崗位等有力措施，為下崗失業(yè)人員謀得就業(yè)崗位7054個(gè)；工商、稅務(wù)等有關(guān)部門免費(fèi)為下崗失業(yè)人員辦理證照，并免收各項(xiàng)稅費(fèi)215萬元，這些強(qiáng)有力的措施，為我縣下崗失業(yè)人員走出困境、走向自強(qiáng)之路，提供了重要的幫助，使他們深切感受到了黨和政府的溫暖。為了全面準(zhǔn)確地掌握我縣下崗失業(yè)人員再就業(yè)的第一手資料，以便更加深入細(xì)致地做好再就業(yè)工作，從去年8月以來，我們對(duì)全縣下崗失業(yè)人員再就業(yè)的情況進(jìn)行了為期8個(gè)月的跟蹤調(diào)查，向下崗失業(yè)人員、企業(yè)中負(fù)責(zé)再就業(yè)的工作人員發(fā)放調(diào)查問卷230份；召開座談會(huì)6個(gè)