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銷售崗位面試技巧和注意事項(xiàng)(已修改)

2024-11-05 04:05 本頁面
 

【正文】 第一篇:銷售崗位面試技巧和注意事項(xiàng)銷售崗位面試技巧和注意事項(xiàng) 文章來源:一覽北京英才網(wǎng)(有關(guān)專員)銷售人員在每個(gè)公司里面都是核心,職場里流傳了這樣一句,一個(gè)企業(yè)只剩下最后一碗飯,給誰吃?銷售?。∷钥梢钥闯鰜?,在企業(yè)里面銷售崗位的重要性。當(dāng)然銷售的產(chǎn)品各式各樣,可以是虛擬產(chǎn)品,實(shí)物或者是服務(wù)。銷售是一個(gè)很鍛煉人的職位,很適合很多大學(xué)畢業(yè)后又沒有明確方向,但是又想鍛煉自己的朋友們選擇,而且基層銷售人員的門檻一般都不高。這里為大家介紹一些銷售人員面試技巧,希望可以幫助廣大的銷售員找到理想的工作。(一)基層銷售人員的素質(zhì)要求在進(jìn)行銷售員面試之前,面試要先考慮好自己即將要面試的這個(gè)崗位的特點(diǎn),這樣才能更好的加強(qiáng)信心或是武裝自己。那么銷售員有哪些素質(zhì)要求呢?你做事是不是只看結(jié)果不看過程,因?yàn)殇N售員的工作往往看的就是結(jié)果。有強(qiáng)烈的欲望和工作的激情。責(zé)任心要強(qiáng)。要有耐心??箟耗芰σ獜?qiáng)。這些都是做為銷售員所要經(jīng)歷或是面對的,如果你覺得自己可以,那么,這些素質(zhì)也是求職單位希望看到的。(二)銷售人員面試技巧和注意事項(xiàng)銷售員要想面試成功,第一點(diǎn)要做的就是去了解你要求職公司的相關(guān)行業(yè)及公司信息,同時(shí),還要清楚的對自身做一個(gè)整體了解,與招聘公司的招聘職位更貼切的優(yōu)勢特點(diǎn),做到這些才能知已知彼,百戰(zhàn)不怠。之后要做的準(zhǔn)備就是面試中考官會(huì)提出的一相關(guān)問題的準(zhǔn)備。做為考官,對于求職的面試,主要就要考察一下求職者是不是適合自己的崗位,所以需要求職者在這塊要做一番準(zhǔn)備了。要始終保持積極樂觀的態(tài)度,即使被宣傳退出。找出自己適合這個(gè)企業(yè)的理由,及自身的優(yōu)勢(一定要聯(lián)系到企業(yè)),適時(shí)的秀給考官看,但要懂得分寸。對事先準(zhǔn)備好的行業(yè)及企業(yè)相關(guān)資料做一下整理,準(zhǔn)備一份自己站在求職崗位上的對于企業(yè)后一些看法?,F(xiàn)場面試結(jié)束,并不代表整個(gè)面試的結(jié)束。結(jié)束以后的感謝信,和必要的電話詢問都是面試的后續(xù)動(dòng)作。同時(shí),也不要患得患失,而要立即重新投入新的戰(zhàn)斗,準(zhǔn)備、準(zhǔn)備、再準(zhǔn)備!只有做了充分的準(zhǔn)備,了解了公司需求和自身發(fā)展的契合度,并使自己成為他們不可或缺的人,才是職業(yè)成功的關(guān)鍵。在面試中,除了你的外表和語言外,肢體和語音語調(diào)都在面試的成敗中,起了非常重要的作用。要知道,面談中肢體語言和語音語調(diào)最能另人印象深刻。所以怎樣把握,大家也就心中有數(shù)了!與考官對話,態(tài)度要不卑不亢,聲音清楚洪亮,同時(shí)也要主動(dòng)出擊,有自己主見的人還是受人尊重的。第一印象是很重要的,整潔大方利落的裝束最起碼不會(huì)讓考官討厭你,其次如果能不經(jīng)意間表現(xiàn)出銷售員的好品質(zhì),就更會(huì)受到對方的好感,但千萬不要刻意為之。大部分企業(yè)招聘銷售人員,雖然門檻不會(huì)很高,這樣的話面試銷售崗位的求職者將會(huì)很多,競爭也會(huì)很大。所以做為求職者,如果我們確定了要從事銷售這個(gè)行業(yè)的話,我們必須在面試這個(gè)職位之前做好充分的準(zhǔn)備。同時(shí)還需要結(jié)合我們自己的特質(zhì),好好和HR談?wù)勛约耗茉阡N售方面運(yùn)用到自身的哪些優(yōu)勢,一定要給HR一個(gè)‘你很正面’的印象,這樣的有助于我們面試時(shí),一擊即中。第二篇:銷售的面試技巧和注意事項(xiàng)銷售的面試技巧和注意事項(xiàng)在面試銷售時(shí)需要展現(xiàn)個(gè)人的能力,那么在銷售面試時(shí)有哪些技巧和注意事項(xiàng)呢?下面是小編分享給大家的銷售的面試技巧和注意事項(xiàng),希望對大家有幫助。銷售的面試技巧和注意事項(xiàng)一、了解銷售助理崗位職責(zé)銷售助理是主管的助手,協(xié)助主管做好管理工作,同時(shí)要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,站在主管的位置考慮問題,培養(yǎng)和提高獨(dú)立工作能力。隨時(shí)為銷售部提供準(zhǔn)確的信息,并及時(shí)準(zhǔn)確地將銷售情況反映在銷售狀況一覽表。每天下班前進(jìn)行工作日志匯總,每一月作一次有關(guān)銷售量等相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),交與主管作完分析報(bào)告后上報(bào)經(jīng)理。二、銷售助理面試問題總結(jié)一)基本素質(zhì)與工作態(tài)度你認(rèn)為一名銷售人員需要什么樣的素質(zhì)?性格上需要哪些性質(zhì)?你如何看待這個(gè)招聘行業(yè)?你如何理解銷售過程中的團(tuán)隊(duì)精神?二)業(yè)務(wù)水平與技巧?談一談接待客戶的流程?當(dāng)你的部門向一個(gè)重要的大客戶發(fā)貨1000箱,但由于本公司自已的錯(cuò)誤,結(jié)果發(fā)了1100箱,客戶默認(rèn)了,你怎么處理?你協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行一場重要的談判,這個(gè)過程中你要做的是什么?你的角色是什么?請列舉一份銷售協(xié)議的主要內(nèi)容。三)忠誠度、價(jià)值取向及其他你為何重新求職?你對原來公司的銷售經(jīng)理有何看法?業(yè)余時(shí)間你通常用來做什么?高薪、晉升、表彰你會(huì)選擇哪一種?三、企業(yè)招聘銷售助理面試考察點(diǎn)忠誠度:面臨跳槽面試者,企業(yè)更重視員工的忠誠度。在近日招聘會(huì)中,面試官針對銷售助理求職者就提出了請分析職業(yè)技能和忠誠度哪個(gè)對企業(yè)更重要的問題。實(shí)踐能力:在注重學(xué)生學(xué)習(xí)成績的同時(shí),相當(dāng)多的企業(yè)非常重視應(yīng)聘者的實(shí)踐經(jīng)歷。如在校期間實(shí)習(xí)、兼職、家教的經(jīng)驗(yàn)都是積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的好機(jī)會(huì),這都應(yīng)該受到企業(yè)的重視。團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神:經(jīng)營規(guī)模宏大的名企往往非常重視員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。例如聯(lián)想集團(tuán)人力資源部的有關(guān)負(fù)責(zé)人就表示,該公司尤其歡迎具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神的應(yīng)聘者。對企業(yè)文化的認(rèn)可程度:企業(yè)在招聘過程中常常會(huì)考慮到員工是否能夠認(rèn)可和適應(yīng)該企業(yè)的價(jià)值觀和企業(yè)文化,這將決定員工是否能夠很好地為企業(yè)服務(wù)。例如通用電氣有限公司在招聘中要看學(xué)生是否喜歡、是否認(rèn)同GE的價(jià)值觀,即堅(jiān)持誠信、注重業(yè)績、渴望變革。四、銷售助理面試注意事項(xiàng)首先,你要清楚你所應(yīng)聘的這個(gè)職位的工作內(nèi)容。銷售助理其實(shí)是一個(gè)行政方面的工作,涉及到的工作內(nèi)容比較繁瑣和雜亂。你首先要了解自己能否勝任這個(gè)工作,因?yàn)檎衅竼挝灰欢〞?huì)考察你是否了解這個(gè)工作,是否適合這個(gè)工作。管理客戶檔案、整理銷售報(bào)表、收集市場信息并作出分析報(bào)告、做好客戶的來訪和來電記錄工作、做好會(huì)議記錄、隨時(shí)提供給銷售主管他所要的材料以及銷售部門的日常事務(wù)的管理工作。對這些工作的熟悉程度,是面試官對求職者重點(diǎn)考察的一個(gè)方面。其次,注意表達(dá)和溝通能力。銷售助理是一個(gè)承上啟下的職位,既是部門內(nèi)部各種信息的傳達(dá)者,也是各種關(guān)系的協(xié)調(diào)者。銷售助理必須具備良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,這個(gè)崗位就像一個(gè)潤滑劑,使整個(gè)部門處于一個(gè)良性循環(huán)的狀態(tài)。若缺乏這方面的能力,則會(huì)讓部門上下出現(xiàn)各種溝通不良協(xié)調(diào)不一的混亂狀態(tài)。所以溝通和表達(dá)能力也是招聘方對求職者比較重視的一個(gè)考察點(diǎn)。再次,注意考官對性格方面的考察。對部門內(nèi)部資料的統(tǒng)籌管理是銷售助理的一個(gè)重要工作內(nèi)容。招聘者需要一個(gè)細(xì)心、耐心、處事謹(jǐn)慎的人來做這份工作。求職者應(yīng)在相關(guān)的問題上表現(xiàn)出這些性格特點(diǎn)。此外,積極樂觀的態(tài)度也會(huì)成為求職者一個(gè)成功應(yīng)聘的砝碼,因?yàn)殇N售助理要面對的工作繁瑣雜亂,人事也相對復(fù)雜,需要承受相當(dāng)大的工作壓力。一個(gè)性格消極脆弱的人并不適合這種工作,求職者應(yīng)在面試中注意這個(gè)方面。求職者大方得體的穿著、具有親和力的儀容都是給面試官留下深刻印象的方面。掌握好這些銷售助理的面試技巧,充分的為面試做好這些準(zhǔn)備,可以讓銷售助理的成功幾率提高很多。銷售員必知的面試技巧精心準(zhǔn)備。以招聘信息為依據(jù),了解行情、產(chǎn)品知識(shí)、準(zhǔn)備簡歷(滿足招聘要求)及其相關(guān)的證明信息。面試時(shí),著力表現(xiàn)自己的穩(wěn)定與
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