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課改實驗工作小結(jié)與調(diào)度室員工個人工作總結(jié)(已修改)

2024-11-05 03:02 本頁面
 

【正文】 第一篇:課改實驗工作小結(jié)與調(diào)度室員工個人工作總結(jié)課改實驗工作小結(jié)基礎(chǔ)教育課程改革實驗在上級教育部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下已進(jìn)行了一年。針對我們農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平較低、辦學(xué)條件較差、學(xué)校體育教學(xué)工作在整個學(xué)校教學(xué)中仍處于薄弱環(huán)節(jié)的現(xiàn)狀,教育局和教委領(lǐng)導(dǎo)高度重視、積極采取措施,及時組織教師培訓(xùn)、開座談會、進(jìn)行教學(xué)觀摩等,從而使教師增強了課改意識和課改理念。通過努力學(xué)習(xí),教師不斷成熟,在教學(xué)中正確把握方向、靈活運用體育教材、活躍了課堂。我校根據(jù)學(xué)校條件和學(xué)生實際,制定了切實可行的教學(xué)計劃,保證了體育課的教學(xué)?,F(xiàn)對一年來的實驗工作進(jìn)行如下小結(jié)。一、教師轉(zhuǎn)變觀念,深入教學(xué)實際隨著素質(zhì)教育的全面推進(jìn)和基礎(chǔ)教育課程改革實驗的推廣,開足開齊體育課是體育教學(xué)的一大變革。每周四節(jié)體育課保證了學(xué)生體育活動的時間,教師不斷深入實際,努力改變以往陳舊的教學(xué)方式,根據(jù)學(xué)生的需求和興趣,選擇符合學(xué)生年齡特點的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,在一定程度上促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。一切為了學(xué)生的發(fā)展而執(zhí)教是課改的教學(xué)目標(biāo)。在一年的體育課實驗中,教師積極參加縣鄉(xiāng)級舉行的體育教學(xué)觀摩、教學(xué)研討等,從中學(xué)習(xí)了經(jīng)驗,增長了見識,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了教學(xué)觀念。體育教師積極承擔(dān)公開課、示范課共八節(jié),參加教育局舉辦的體育教學(xué)比賽兩次,為教師提供了施展教法的領(lǐng)域,通過相互評比,提出不足,以求改進(jìn)。二、學(xué)法的改變調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,只有調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,才能提高教學(xué)質(zhì)量。進(jìn)行課改實驗以來,讓學(xué)生自主、主動地學(xué)習(xí)是教學(xué)方式的一大轉(zhuǎn)變。另外,一、二年級體育課教材的設(shè)置,為小學(xué)體育教師進(jìn)行教學(xué)帶來了方便。教材內(nèi)容具體,且選擇性較強,內(nèi)容也都較為符合少年兒童的年齡特征,教材對教學(xué)方法、動作要領(lǐng)還做了詳細(xì)的說明。我們在教學(xué)過程中結(jié)合本校實際和學(xué)生特點,選擇內(nèi)容進(jìn)行教學(xué),根據(jù)學(xué)生的興趣和愛好,采用一些民間游戲,把更多的時間留給學(xué)生,教師有機組織,學(xué)生充分發(fā)揮,從而發(fā)展了學(xué)生的個性,調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。通過嘗試、探索、參與活動,學(xué)生學(xué)會了鍛煉的方法,培養(yǎng)了正確的體育態(tài)度和良好的體育鍛煉習(xí)慣,真正樹立起了健康第一的思想。三、教學(xué)中存在的困難與因惑就學(xué)生本身素質(zhì)而言,我們農(nóng)村學(xué)生與城市學(xué)生相比具有很大差異。再加上家長對體育的認(rèn)識不夠和一些環(huán)境條件的制約,在教學(xué)中存在很多困難。一方面,應(yīng)試教育一直影響學(xué)生家長的思想觀念,認(rèn)為只要學(xué)好語文、數(shù)學(xué)即可,體育課沒什么用處,所以要求教師不要上體育課,甚至以學(xué)生有病為由阻止學(xué)生上體育課。另一方面,學(xué)校條件有限,嚴(yán)重缺乏教學(xué)器材,學(xué)生自制的體育器材,單方面的游戲和跑步等活動對學(xué)生的吸引力不大,從而影響了學(xué)生的正常發(fā)育和發(fā)展。調(diào)度室員工個人工作總結(jié)光陰似箭,時光穿梭瞬然間20xx過去了,回首過去一年里,調(diào)度室的工作,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部、科室支持和配合下,調(diào)度依‘一心一意謀發(fā)展,穩(wěn)步推進(jìn)求落實,細(xì)抓嚴(yán)控求安全,嚴(yán)管成控求實效’為指導(dǎo)思想,進(jìn)一步提高‘執(zhí)行、協(xié)調(diào)為準(zhǔn)則’,結(jié)合公司年度的工作安排和計劃,目標(biāo)任務(wù),充分發(fā)揮調(diào)度中心的本質(zhì)、責(zé)能作用‘上情下達(dá),下達(dá)上匯’工作范圍。運盛在閆總的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在全體調(diào)度員工的配合努力下,在其他科,部室的領(lǐng)導(dǎo)同志幫助支持下,較好的完成了20xx度各項生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù),讓我們喜送20xx,引領(lǐng)那新的開始20xx年。在新的起點上,要漫好步,開好頭,作為一名普通的調(diào)度員工,剛從王臺公司調(diào)到運盛總部,調(diào)度中心,對新的環(huán)境,認(rèn)識很深,有種緊迫感,使命感,感受到運盛物流大的環(huán)境里,無論從制度上,各個管理體系上,都有所不同的變化,工作上感受到了壓力,而壓力變?yōu)槭煜さ膭恿?,不斷摸索,不斷熟悉,不斷咨詢,了解工作性質(zhì)和一些工作范圍,細(xì)致性的、分化及其工作重要性。穩(wěn)妥做好各項工作。在短暫工作時間里,找到去年在工作中的不足,找出在工作中出現(xiàn)的問題和錯誤,突出重點,提出要點,仔細(xì)分化自己在工作上穩(wěn)步求進(jìn),進(jìn)取求精工作思路。在本質(zhì)工作崗位上,我感到責(zé)任重大,職責(zé)范圍廣泛,接觸問題比較多,了解運行車輛運行情況比較亂,比較復(fù)雜,必須有明確的思路,正確對待工作,清晰和了解分化路上運行分配任務(wù),作為晉煤宏圣物流運盛公司,目前也是晉城唯一比較大的物流公司,在生存發(fā)展過程中也走過了艱難路程,道路是坎坷的,過程是不平凡的,也經(jīng)歷了很多值得我們學(xué)習(xí)榜樣,公司也積累豐富、寶貴的運輸經(jīng)驗,我感到現(xiàn)在作為公司的一名員工,感到自豪與驕傲,站立在公司形象物流發(fā)展趨勢,首先把過去一年中的
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