考官談面試(已修改)
2024-11-05 02:28 本頁面
【正文】 第一篇：考官談面試《考官談面試》從考官的角度來分析面試 自我介紹類的試題答題思路和實例解析關(guān)于個人基本情況介紹的問題例題：自我介紹（2007年2月國家銀監(jiān)會公務(wù)員面試題）請你做個自我介紹，時間不超過2分鐘（2007年2月中央機關(guān)國家公務(wù)員面試題）答題參考：各位考官：大家好！非常感謝你們給我提供這次面試的機會。下面，我把我的個人情況向大家做一簡單的介紹。我叫XX，今年XX歲。2008年7月畢業(yè)于XX大學(xué)中文系文學(xué)專業(yè)，獲學(xué)士學(xué)位。在校期間，我在2006年3月至2007年6月，擔任系文學(xué)社社長，并負責社刊《新苗》的策劃和編輯工作。2007年7月至12月，我在《人民日報》學(xué)習(xí)，擔任實習(xí)記者。大學(xué)四年，我在《小說月刊》上發(fā)表了三篇中篇小說，一篇文學(xué)評論。并于2006年獲國家二等獎學(xué)金。我認為，我的突出特點是擅長文字工作，不足之處是缺乏對復(fù)雜問題的處理能力。以上就是我的基本情況。謝謝考官!▲這類問題回答時，需做好哪些準備呢？準備建議：第一，準備好簡歷。第二，熟悉簡歷。面試前，在準備個人介紹類試題時，一定要把自己先前投遞的簡歷認真看幾遍，按照其內(nèi)容做準備，以免出現(xiàn)與簡歷相矛盾的內(nèi)容。第三，熟記在心。考生需要把在面試中介紹的內(nèi)容整理成文。熟記在心。答題思路：第一，對考官表示謝意。第二，報出姓名和身份。第三，介紹學(xué)歷。第四，介紹工作經(jīng)歷，科研成果。第五，介紹獲獎情況。第六，自身的突出特點。即考生所具有的優(yōu)勢和不足。關(guān)于介紹學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷的問題例題：簡述你的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷（2007年3月上海公務(wù)員面試題）說說你的工作經(jīng)歷（2007年7月廣西高級人民法院公務(wù)員面試題）答題參考：1983年7月，我大學(xué)畢業(yè)后被分配到中央黨校工作。到中央黨校工作后，在黨校文史部從事領(lǐng)導(dǎo)干部寫作的教學(xué)與研究工作。第二篇：面試考官談面試@HiAll整理面試考官談面試——訪摩托羅拉公司中國區(qū)招聘經(jīng)理董琦。摩托羅拉公司中國區(qū)人力資源部負責招聘的經(jīng)理董琦，幾乎天天與招聘面試打交道，作為一個老資格的面試考官，她對面試的見解，對廣大擇業(yè)者來說，無疑是金玉良言?！懊嬖嚥皇强荚嚕槐剡^于緊張，”她的開場白可謂開門見山?！叭绻憬拥搅嗣嬖囃ㄖ?，說明你已成功了一半，因為招聘者在成堆的應(yīng)聘簡歷中選中了你，說明你的技術(shù)技能與公司的需求有相吻合之處。進入面試，其實是一種互動式交流過程，目的是看一看你是否具有公司需要的技術(shù)技能和綜合素質(zhì)，公司是否有求職者需要的職位空缺。事實上，面試的主動權(quán)相當大部分在求職者手里，因為應(yīng)聘者除了解公司簡況、招聘崗位情況外，更多的是傾聽，聽求職者談自己的經(jīng)歷、想法。如果面試者能以平常心態(tài)與招聘者溝通，面試就有了成
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