【正文】 第一篇：年終考核工作步驟及方法各縣（區(qū)）2011年度“雙考雙評雙掛鉤”考核工作步驟及方法一、組織召開述職述廉測評會議（一）會議時間：七星關(guān)區(qū)、大方縣定于12月24日上午9:00，黔西縣、金沙縣、織金縣、納雍縣、威寧縣、赫章縣、百管委定于12月24日下午2:30。（二）會議內(nèi)容聽取縣（區(qū)）主要領(lǐng)導(dǎo)代表領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行述職述廉、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況、懲防體系建設(shè)情況和完成年度工作目標(biāo)任務(wù)的情況匯報；對縣（區(qū)）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進(jìn)行民主測評。（三）參會人員范圍：本縣（區(qū)）縣級干部（坐A區(qū)，填寫A類表）；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）黨政正職、縣（區(qū)）直屬正科級機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)委常委、部分“兩代表一委員”（人數(shù)把握在參會人員總數(shù)的10%左右）（坐B區(qū)，填寫B(tài)類表）。二、開展民意調(diào)查組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐倡廉工作民意調(diào)查會議，對縣（區(qū)）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉情況進(jìn)行民意調(diào)查。參會人員范圍：曾擔(dān)任縣級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的老同志、“兩代表一委員”、縣（區(qū)）直部門干部、鄉(xiāng)村干部和企業(yè)等方面的代表共40人以上。三、目標(biāo)完成情況考核對照目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行印證考核，考核組要對照年初地委行署下達(dá)的《縣（區(qū)）2011年度工作目標(biāo)考核體系》，結(jié)合聽取匯報的情況，仔細(xì)查閱相關(guān)佐證資料進(jìn)行印證考核。承擔(dān)考核織金縣的第五考核組要對織金循環(huán)經(jīng)濟(jì)新區(qū)目標(biāo)執(zhí)行情況進(jìn)行考核，承擔(dān)考核威寧縣的第七考核組要對草海管理局的目標(biāo)執(zhí)行情況進(jìn)行考核。實(shí)地考核。《工作目標(biāo)考核體系》中需要實(shí)地查看的考核指標(biāo)，考核組要采取實(shí)地走訪、現(xiàn)場核實(shí)等方式進(jìn)行考核。黨風(fēng)廉政建設(shè)要隨機(jī)抽取2個縣（區(qū)）直部門和2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）檢查落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的情況。對縣（區(qū)）申報的創(chuàng)新工作目標(biāo)內(nèi)容和加分情況進(jìn)行核實(shí)。四、考核情況反饋考核工作結(jié)束后，要召開考核情況反饋會。參加反饋會人員范圍：縣（區(qū)）四大班子主要領(lǐng)導(dǎo)、專職副書記、常務(wù)副縣（區(qū)）長（主任）、紀(jì)委書記、組織部長、黨委辦（政府辦）負(fù)責(zé)人、考核辦負(fù)責(zé)人?？己私M要認(rèn)真綜合分析考核情況，根據(jù)查閱資料和實(shí)地考核情況，提出考核評價意見，向被考核縣（區(qū)）進(jìn)行反饋。反饋內(nèi)容為：目標(biāo)考核扣分、動態(tài)跟蹤考核得分、重點(diǎn)工作流動紅旗考核得分、班子民主測評結(jié)果、社會公認(rèn)度評價得分情況?？h級干部民主測評結(jié)果僅向縣委主要領(lǐng)導(dǎo)反饋，由縣委主要領(lǐng)導(dǎo)向縣級干部反饋?！?011年度考核扣分情況統(tǒng)計表》需經(jīng)考核組長和被考核縣（區(qū)）主要領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)定。五、考核統(tǒng)計匯總年度工作目標(biāo)考核得分。各考核組要按照年初地委、行署下達(dá)的《縣（區(qū)）2011年度工作目標(biāo)考核體系》逐項(xiàng)考核打分，計算出縣（區(qū)）得分，交地區(qū)考核辦縣（區(qū)）考核科。民主測評得分。被考核縣（區(qū)）民主測評，由各考核組負(fù)責(zé)統(tǒng)計匯總，并計算出分值后交地區(qū)考核辦縣（區(qū)）考核科。加減分匯總。各考核組對各縣區(qū)填報的獲獎、創(chuàng)新情況以及被通報批評、曝光的情況進(jìn)行審核匯總，提出被考核縣（區(qū)）加減分意見建議，交地區(qū)考核辦縣（區(qū)）考核科。六、考核情況匯報各考核組完成考核工作任務(wù)后，要及時形成綜合匯報材料，向地區(qū)考核辦匯報。考核過程中形成的各類匯總表、報告材料等，經(jīng)考核組組長、副組長簽字后連同其他材料交地區(qū)考核辦縣（區(qū)）考核科。綜合匯報材料內(nèi)容包括：考核工作基本情況、考核得分情況、存在的問題、意見和建議等。應(yīng)提交的材料：考核綜合匯報材料；《年度考核扣分情況表》；獲獎和創(chuàng)新相關(guān)佐證材料；領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部民主測評情況匯總表；其他應(yīng)提交的材料。七、考核工作紀(jì)律考核工作人員要認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格遵守考核工作紀(jì)律，不得借考核之機(jī)謀取私利，考核組成員及相關(guān)工作人員有更改、偽造民主測評結(jié)果，不按照規(guī)定的程序和范圍進(jìn)行考核，對反映考核對象線索清楚、內(nèi)容具體的問題不進(jìn)行調(diào)查核實(shí)或者不如實(shí)報告，隱瞞、歪曲、泄露年度考核情況等情形的，依照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》等規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。第二篇：結(jié)算審計步驟及方法結(jié)算審計步驟及方法一、確定審計方案（一）收集審計基礎(chǔ)資料（招標(biāo)文件、投標(biāo)文件、合同文件、結(jié)算書等）（二）在充分閱讀理解上述資料的同時，提出“審計注意事項(xiàng)”（三）熟悉竣工圖紙及竣工結(jié)算，作“竣工結(jié)算及初審情況分析”（四）確定本次審計方法（審計重點(diǎn)、收方核量的方法）（五）收集審計依據(jù)（政策、法規(guī)等）關(guān)于印發(fā)《四川省省投資土地開發(fā)整理管理暫行辦法》等制度的 通知《四川省土地整理項(xiàng)目管理暫行規(guī)定》（川國土資發(fā)【2004】164號）《四川省土地開發(fā)整理項(xiàng)目資金管理暫行辦法》（川國土資發(fā)【2004】271號）《四川省專項(xiàng)土地整理——“金土地工程”國家和省投資項(xiàng)目管理暫行辦法》（川財投 【2006】80號）《四川省專項(xiàng)土地整理——“金土地工程”項(xiàng)目管理辦法》（川國土資發(fā)【2007】50號）二、現(xiàn)場收方（一）熟悉施工圖紙，變更簽證及竣工圖紙（二）確定現(xiàn)場收方重點(diǎn)，并制定書面表格樣式（三）有針對性的 進(jìn)行現(xiàn)場收方（施工單位、甲方在收方表上簽字）三、全面審核（一）工程量審核合同內(nèi)工程（執(zhí)行清單價的項(xiàng)目）合同外工程