【正文】 合同(h233。 tong)簽訂及糾紛會(huì)談,第一頁，共六十六頁。,合同簽訂及糾紛(jiūfēn)會(huì)談,1，合同的種類和形式 2，合同的簽訂(qiānd236。ng) 3，合同糾紛的會(huì)談,第二頁，共六十六頁。,合同(h233。 tong)是什么,第三頁，共六十六頁。,合同(h233。 tong)簽訂應(yīng)該注意的問題,一、合同(h233。 tong)的 概念,所謂合同：是指平等主體之間為了實(shí)現(xiàn)一定的經(jīng)濟(jì)利益，在遵循(zūn xn)平等互利、公平自愿的原那么下設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。,主 體：自然人、法人及其他組織,原 那么：平等自愿、公平互利、老實(shí)信譽(yù)、公序良俗,1.合同是平等主體之間施行的民事行為。 2.合同一定是當(dāng)事人意思表示一致的結(jié)果。,第四頁，共六十六頁。,合同(h233。 tong)的分類,1，雙務(wù)合同與單務(wù)合同 2，有償合同與無償合同 3，有名合同與無名(wm237。ng)合同 4，有效合同，無效合同，可撤銷合同和效力待定合同,第五頁，共六十六頁。,雙務(wù)合同(h233。 tong)與單務(wù)合同(h233。 tong),劃分根據(jù)：給付義務(wù)是否由雙方當(dāng)事人互負(fù)為標(biāo)準(zhǔn)； 雙務(wù)合同，指雙方當(dāng)事人互為對(duì)待給付義務(wù)的合同； 單務(wù)合同，指僅一方當(dāng)事人負(fù)給付義務(wù)，另一方只享有此義務(wù)對(duì)應(yīng)的權(quán)利的合同。 不完全(w225。nqu225。n)雙務(wù)合同，指雙方雖然各負(fù)義務(wù)，但其義務(wù)不具有對(duì)待給付關(guān)系。,買賣合同(h233。 tong)和贈(zèng)與合同(h233。 tong)中標(biāo)的物的交付要求,第六頁，共六十六頁。,劃分根據(jù)：以當(dāng)事人獲得權(quán)利是否付出相應(yīng)代價(jià)為標(biāo)準(zhǔn) 有償合同，是指當(dāng)事人一方(yī fānɡ)獲得合同權(quán)利必須向?qū)Ψ絻敻断鄳?yīng)代價(jià)的合同； 無償合同，是指當(dāng)事人一方只獲得合同權(quán)利而不償付任何代價(jià)的合同。,有償(yǒu ch225。nɡ)合同與無償合同,第七頁，共六十六頁。,責(zé)任不同：合同當(dāng)事人不同的權(quán)利義務(wù)以及違約責(zé)任的大??； 主體要求不同：合同相對(duì)人的地位對(duì)合同效力(xi224。o l236。)的影響。 可否行使撤銷權(quán)不同,劃分(hu224。 fēn)意義：,大潤發(fā)存包喪失引發(fā)(yǐn fā)的糾紛,第八頁，共六十六頁。,典型(diǎnx237。ng)合同與非典型(diǎnx237。ng)合同,劃分根據(jù)：法律是否規(guī)定其內(nèi)容(n232。ir243。ng)并賦予一定的名稱 典型合同，是指但凡法律賦予一定名稱，并特別作出規(guī)定的合同； 非典型合同，是指但凡法律沒有確定一定名稱，也沒有作出特別規(guī)定的合同。 法律意義：法律適用問題,第九頁，共六十六頁。,合同(h233。 tong)的15個(gè)種類〔 categories 〕,購銷合同 供用電、水、氣、熱力合同 贈(zèng)與合同 借款(ji232。 kuǎn)合同 租賃合同 融資租賃合同 承攬合同,建立工程合同 運(yùn)輸合同 技術(shù)合同 保管(bǎoguǎn)合同 倉儲(chǔ)合同 委托合同 行紀(jì)合同 居間合同,第十頁，共六十六頁。,第十一頁，共六十六頁。,有效合同必須(b236。xū)滿足的條件,1，合同當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)具有民事權(quán)利才能和民事行為(m237。n sh236。 x237。nɡ w233。i)才能； 2，訂約當(dāng)事人要出于自愿平等前提； 3，合同不能違背法律和社會(huì)公共利益。,第十二頁，共六十六頁。,【案例(224。n l236。)考慮1】,某煤氣公司在供氣合同(h233。 tong)上寫道： “需方須購置供方指定的神州牌熱水器或神州牌煤氣爐，否那么供方不為需方開通管道煤氣。〞,這一條款是利用一方的職能權(quán)利，強(qiáng)迫另一方被迫(b232。i p242。)購置指定產(chǎn)品，違背了合同自愿原那么。,第十三頁，共六十六頁。,【案例(224。n l236。)考慮2】,2021年，大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生小馬被上海某公司錄用。 8月15日，小馬與公司簽訂了3年期勞動(dòng)合同。合同約定：公司同意聘用小馬并為小馬申請(qǐng)辦理上海戶口；雙方經(jīng)協(xié)商，小馬同意為公司效勞3年，自2021年8月15日至2021年8月14日；假設(shè)小馬在效勞期內(nèi)提出辭職，應(yīng)支付5萬元違約金給公司。此外，公司在對(duì)小馬進(jìn)展面試時(shí)，曾口頭承諾，假設(shè)小馬業(yè)績好，可以在年底得到一個(gè)超級(jí)大紅包。勞動(dòng)合同及效勞期協(xié)議簽訂后，公司為小馬辦理了留滬手續(xù)。小馬工作亦非常努力(nǔ l236。)，做出較好的業(yè)績。但到了次年年底，公司卻始終未提年底紅包的事情。,第十四頁，共六十六頁。,【案例(224。n l236。)考慮3】,于是，小馬于2021年3月5日向公司提出辭職，并要求公司支付年底紅包；公司書面答復(fù)不同意，并且(b236。ngqiě)以小馬違約為由將其告至勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)，要求小馬支付違約金。 那么，小馬是否應(yīng)該向公司支付違約金？公司是否應(yīng)當(dāng)向小馬支付年底紅包？,第十五頁，共六十六頁。,【案例(224。n l236。)分析3】,根據(jù)?勞動(dòng)合同法?相關(guān)規(guī)定，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金?！渤擞萌藛挝粸閯趧?dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，并與之依法約定效勞(xi224。o l225。o)期的情形；以及依法約定競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情形外〕。即僅限于兩類，分別為“因合法出資培訓(xùn)而簽訂效勞(xi224。o l225。o)期協(xié)議〞和合法約定競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的情形。除此之外，任何關(guān)于違約金的約定都會(huì)因“與法律的強(qiáng)迫性規(guī)定相抵觸〞而無效。因此，本案中，公司為小馬申請(qǐng)辦理上海戶口的行為并未到達(dá)可以與之約定違約金的法律要求，即使約定，也屬無效。,第十六頁，共六十六頁。,二、合同(h233。 tong)的 形式,合同(h233。 tong)的形式,書面形式,口頭(kǒut243。u)形式,其他形式,合同書,數(shù)據(jù)電文〔電報(bào)、 、電子 郵件、電子數(shù)據(jù)交換等〕,信 件,、口頭承諾一致等,默示、視聽資料等,注：法律、行政法規(guī)規(guī)定采用書面形式的，應(yīng)當(dāng)采取書面形式，當(dāng)事人約定采用書 面形式的，應(yīng)當(dāng)采取書面形式。,第十七頁，共六十六頁。,“三金〞比較(bǐji224。o),違約金與定金并存：由非違約方選擇其中一種，為追求最大利益，一般懇求