【正文】 第一篇：“三治三提”剖析查擺階段實(shí)施方案xx?2011?號(hào)xx局開(kāi)展“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)剖析查擺階段實(shí)施方案剖析查擺階段（第二階段）是深入開(kāi)展“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)”）的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為扎實(shí)推進(jìn)此階段工作，根據(jù)《中共xx縣委關(guān)于開(kāi)展“三治三提”暨“十個(gè)提倡十個(gè)反對(duì)”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》（x發(fā)?2011?4號(hào)）有關(guān)精神，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)制定剖析查擺階段實(shí)施方案如下：一、總體要求以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照縣委《實(shí)施意見(jiàn)》要求，堅(jiān)持把解決盡心盡力問(wèn)題作為此階段工作重點(diǎn)，對(duì)照在其位、謀其政、盡其責(zé)、善其事和不辜負(fù)組織重托、群眾期盼的目標(biāo)要求，深入開(kāi)展大剖析、大查擺活動(dòng)，為下一步制定和落實(shí)整改措施、切實(shí)解決長(zhǎng)期以來(lái)存在的“庸、懶、散”問(wèn)題打下良好的基礎(chǔ)。二、時(shí)間安排剖析查擺階段共安排2個(gè)月時(shí)間，從8月1日開(kāi)始至9月30日結(jié)束。三、剖析查擺重點(diǎn)大剖析、大查擺的重點(diǎn)是：是否存在思想、能力、工作平庸的問(wèn)題，是否存在學(xué)習(xí)、做事、深入、創(chuàng)新懶怠的問(wèn)題，是否存在紀(jì)律、作風(fēng)、形象散漫的問(wèn)題。具體表現(xiàn)在，一是在其位不謀其政，不認(rèn)真履行崗位職責(zé)，出勤不出力，出力不盡心；二是履職能力不強(qiáng)，工作效率低下，工作質(zhì)量不高；三是重權(quán)輕責(zé)，回避矛盾，推脫責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，甘做“太平官、無(wú)能官、混混官”；四是全局觀念和協(xié)作意識(shí)不強(qiáng)，局部利益和團(tuán)體利益至上，搞上有政策、下有對(duì)策，有利的就執(zhí)行，無(wú)利的就不執(zhí)行，影響整體工作；五是疏于學(xué)習(xí)和思考，政策理論水平不高，工作思路不清，因循守舊，創(chuàng)新意識(shí)差；六是心思不在干事上，熱衷于迎來(lái)送往，吃喝玩樂(lè)，鋪張浪費(fèi)；七是衙門(mén)作風(fēng)嚴(yán)重，門(mén)難進(jìn)，臉難看，話難聽(tīng)，事難辦；八是廉潔從政意識(shí)差，“吃拿卡要報(bào)”，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，不作為、慢作為、亂作為；九是不深入，不調(diào)查，不研究，拍腦袋決策，想當(dāng)然辦事；十是組織紀(jì)律渙散，自由散漫，遲到早退，擅自脫崗，上班時(shí)間打牌、下棋、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票、辦私事等。各單位要根據(jù)以上剖析查擺重點(diǎn)，組織本單位人員緊密結(jié)合各自崗位職責(zé)和思想、作風(fēng)、工作實(shí)際，找準(zhǔn)剖析查擺的重點(diǎn)問(wèn)題，分層次、有針對(duì)性地剖析查擺，切實(shí)增強(qiáng)剖析查擺的實(shí)效性。四、推進(jìn)步驟及工作標(biāo)準(zhǔn)剖析查擺階段要著力在解決盡心盡力問(wèn)題上下功夫，突出抓好“五個(gè)一”，即：制定好一份方案，精心謀劃本階段的各項(xiàng)工作；組織好一個(gè)動(dòng)員會(huì)，廣泛深入地進(jìn)行轉(zhuǎn)段動(dòng)員；召開(kāi)好一次專(zhuān)題民主生活會(huì)，開(kāi)展嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)和自我批評(píng)；撰寫(xiě)好一份剖析查擺報(bào)告，班子及個(gè)人深入查擺問(wèn)題、認(rèn)真剖析根源、明確努力方向；開(kāi)展好一次群眾評(píng)議，真誠(chéng)接受人民群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督。（一）轉(zhuǎn)段動(dòng)員求“效”。各單位在認(rèn)真領(lǐng)會(huì)局專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)辦公室剖析查擺階段實(shí)施方案有關(guān)精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合本單位實(shí)際，制定剖析查擺階段實(shí)施方案。要及時(shí)召開(kāi)轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)局剖析查擺階段實(shí)施方案及本單位剖析查擺階段實(shí)施方案，單位負(fù)責(zé)人作動(dòng)員講話，全面系統(tǒng)深刻闡述開(kāi)展剖析查擺活動(dòng)的意義、工作重點(diǎn)及方法步驟，消除廣大黨員干部在剖析查擺階段可能出現(xiàn)的疑慮思想，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部參與剖析查擺的自覺(jué)性和主動(dòng)性。時(shí)間安排：5天。（二）自己查求“深”。自查標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)。各單位要根據(jù)自身工作職能和崗位職責(zé)，從內(nèi)心深處、從靈魂深處查找自己在庸、懶、散方面的種種表現(xiàn)，要敢于亮丑，嚴(yán)于解剖，從思想觀念、從政行為、工作作風(fēng)、服務(wù)意識(shí)、辦事效率、為民形象等多方面進(jìn)行全身透視和全方位的自畫(huà)像，并分析思想根源，對(duì)照先進(jìn)找差距，決不脫離實(shí)際走過(guò)場(chǎng)。自查范圍要廣。按照全員發(fā)動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)帶頭、上下聯(lián)動(dòng)、聯(lián)系實(shí)際、務(wù)求實(shí)效的原則，全員參與，不留死角，全方位做好自我剖析、自我查擺工作。自查心得要深。自我剖析階段每位同志要寫(xiě)出不少于兩篇較深刻的自我剖析心得筆記，心得筆記要堅(jiān)持黨性和實(shí)事求是的原則，敢于正視問(wèn)題、嚴(yán)于解剖自己。時(shí)間安排：10天。（三）同志幫求“真”。廣泛開(kāi)展談心交流活動(dòng)。單位同事之間要互相提醒，互相幫助，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，共同進(jìn)步，力求做到上下談、左右談、內(nèi)外談，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間達(dá)到全面談。領(lǐng)導(dǎo)與一般公務(wù)人員、一般公務(wù)人員之間談心交流面不低于60%，提倡談?wù)哒\(chéng)心，聽(tīng)者虛心，雙方交心。召開(kāi)一次專(zhuān)題民主生活會(huì)。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，對(duì)確有問(wèn)題不認(rèn)真進(jìn)行自我批評(píng)，或者諱疾忌醫(yī)、拒絕幫助的，領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)要及時(shí)指出，促其改正。民主生活會(huì)要邀請(qǐng)督查組人員參加。時(shí)間安排：10天。（四）群眾找求“廣”。發(fā)表一封公開(kāi)信。具有一定執(zhí)法和審批職能的單位負(fù)責(zé)人代表本單位，向社會(huì)發(fā)表一封征求意見(jiàn)公開(kāi)信，將本單位主要工作職責(zé)、辦事程序等向社會(huì)公布，接受社會(huì)評(píng)議與監(jiān)督。其它部門(mén)也要在一定范圍內(nèi)公開(kāi)征求意見(jiàn)。設(shè)立一套暢通的民意表達(dá)渠道。各單位都要設(shè)立并公布投訴熱線、民意快線，設(shè)置信箱，發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷，把對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和一般公務(wù)人員的評(píng)判權(quán)交給群眾、交給企業(yè)、交給基層，廣泛征求意見(jiàn)，及時(shí)了解民意，接受群眾、企業(yè)、基層評(píng)議、舉報(bào)、監(jiān)督。開(kāi)展一次評(píng)議。各單位要結(jié)合自身實(shí)際邀請(qǐng)企業(yè)代表、商戶代表，黨代表、人大代表、政協(xié)委員等，對(duì)本單位及負(fù)責(zé)人進(jìn)行庸、懶、散作風(fēng)民主評(píng)議，評(píng)議結(jié)果作為獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、組織處理、輪崗交流、追究問(wèn)責(zé)的依據(jù)，對(duì)經(jīng)群眾評(píng)議不過(guò)關(guān)的人員，要進(jìn)行離崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)。建立一套辦事效率和服務(wù)質(zhì)量即時(shí)評(píng)價(jià)體系。面向群眾的辦事大廳窗口要接受群眾的滿意度評(píng)價(jià)，實(shí)行一事一評(píng)。制作評(píng)議表，設(shè)置評(píng)議箱，接受辦事群眾現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)。組建一支暗訪隊(duì)伍。我局將聘請(qǐng)社會(huì)各界人士，組成暗訪小組，深入機(jī)關(guān)明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。時(shí)間安排：15天。（五）組織點(diǎn)求“實(shí)”。認(rèn)真梳理歸納。對(duì)通過(guò)群眾找的方法征求、發(fā)現(xiàn)、收集到的意見(jiàn)、問(wèn)題，各單位要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)工作作風(fēng)，運(yùn)用科學(xué)方法，抓住主要矛盾，進(jìn)行全面分析，客觀剖析根源。深入開(kāi)展組織談心活動(dòng)。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)班子成員、各級(jí)組織對(duì)本單位每名同志承擔(dān)組織談心工作。要對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和一般公務(wù)人員平時(shí)庸、懶、散方面的主要癥結(jié)表現(xiàn)、存在的問(wèn)題一一點(diǎn)明、指正，并提出明確要求。領(lǐng)導(dǎo)干部在第二階段要帶頭查擺，帶頭剖析，帶頭聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，帶頭邊查邊改，充分發(fā)揮表率示范作用。通過(guò)以上大查擺、大剖析活動(dòng)，單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員、每位公職人員，都要撰寫(xiě)出高質(zhì)量的剖析查擺報(bào)告，做到查擺問(wèn)題準(zhǔn)確，剖析根源深刻，今后努力方向具體明確。剖析查擺報(bào)告要在一定范圍內(nèi)組織評(píng)議，不合格者重新剖析查擺。時(shí)間安排：10天。五、階段總結(jié)及驗(yàn)收（一）搞好自查。各單位對(duì)剖析查擺階段工作進(jìn)行全面回顧，總結(jié)成績(jī)，查找不足，及時(shí)“補(bǔ)課”，確?；顒?dòng)的質(zhì)量和效果。在此基礎(chǔ)上，寫(xiě)出階段工作自查報(bào)告。（二）申請(qǐng)轉(zhuǎn)段。各單位第二階段工作自查報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的剖析查擺報(bào)告和轉(zhuǎn)段申請(qǐng)報(bào)告（一式兩份），報(bào)局專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)辦公室考核驗(yàn)收。（三）考核驗(yàn)收。局專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)辦公室根據(jù)縣第二階段考核驗(yàn)收方案，堅(jiān)持定性與定量相結(jié)合的原則，對(duì)各單位進(jìn)行考核驗(yàn)收，合格者，轉(zhuǎn)入整改提高階段；不合格者，不予轉(zhuǎn)段，重新“補(bǔ)課”。時(shí)間安排：10天。二0一一年八月一日第二篇：三治三提剖析查擺階段學(xué)習(xí)心得“三治三提”剖析查擺階段學(xué)習(xí)心得“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變活動(dòng)在商丘分行、在我們身邊有序的開(kāi)展著，在8月5日轉(zhuǎn)入了剖析查擺階段。按照“治庸、治懶、治散，提質(zhì)、提速、提效”的要求，回顧總結(jié)過(guò)去自身的工作思想實(shí)踐，我對(duì)幾年來(lái)的工作進(jìn)行了深刻反思，發(fā)現(xiàn)自己在工作、學(xué)習(xí)和工作作風(fēng)上尚存在一定的差距，并分析、查找、明確了自己今后的努力和改進(jìn)方向。一、存在的主要問(wèn)題和不足