【正文】 第一篇：公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告為認真開展好國企黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制建設(shè)，推進企業(yè)依法經(jīng)營管理，根據(jù)自治區(qū)國資委和**交建集團公司黨委、紀委年初部署的工作任務(wù)，以及發(fā)出的《關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況檢查考核工作的通知》文件精神，公司黨總支高度重視并結(jié)合工作實際，扎實開展黨風(fēng)廉政工作，現(xiàn)將一年來的情況總結(jié)如下：一、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作基本情況按照集團公司“2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排”的總體要求，公司先后：成立了“黨風(fēng)廉政和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組”并對黨總支領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)和責(zé)任進行了分解。提出“2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排”。作出“2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃”?！?011年黨建目標及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃”。黨總支與各基層黨支部簽定了“2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”。黨總支發(fā)出：關(guān)于認真學(xué)習(xí)深入貫徹《強化廉政風(fēng)險防控、加快推進企業(yè)懲防體系建設(shè)》的通知。關(guān)于貫徹《開展工程（項目）廉政文化建設(shè)工作》的實施意見。公司開展“第十三個黨風(fēng)廉政教育月活動實施方案”。上述黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，黨總支均召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議和黨員及干部職工大會進行部署。二、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況：按照公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解》文件要求，一是黨政一把手對全公司范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負總責(zé)并負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，職責(zé)明確。二是黨總支委員對分管部門、分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、職責(zé)明確。三是按照公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》九項細則要求，對照檢查，未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)問題。學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》和《若干規(guī)定》落實情況：“堅定信念、發(fā)揚傳統(tǒng)、廉潔從政”是今年自治區(qū)第十三個黨風(fēng)廉政教育月活動的主題詞，黨總支圍繞主題并以《廉政準則》和《若干規(guī)定》為主題教材，組織全體黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)和座談討論，機關(guān)、各項目主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)并作輔導(dǎo)。特別是在8至9月，黨總支接到自治區(qū)國資委紀委和交建集團公司紀委《關(guān)于做好貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作》的通知后，再次組織黨員干部逐條學(xué)習(xí)《廉政準則》，領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)討論認為：《廉政準則》、《若干規(guī)定》不但是規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政（從業(yè)）行為的重要基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)，更是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政（從業(yè)）必須遵循的基本行為規(guī)范，我們必須嚴格遵守。同時還對照學(xué)習(xí)了中央“關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定”和自治區(qū)黨委、政府兩辦廳“關(guān)于嚴禁領(lǐng)導(dǎo)干部大操大辦婚喪喜慶事宜的通知”，黨總支書記和總經(jīng)理在會上分別作出安排并提出要求。在這次貫徹執(zhí)行《廉政準則》開展專項檢查中，黨總支要求黨員干部特別是公司領(lǐng)導(dǎo)班子各成員一是以身作則，做學(xué)習(xí)宣傳的表率。二是要身體力行，做嚴格執(zhí)行的表率。三是要真抓實干，做全面履職的表率。四是要民主公開，做接受監(jiān)督的表率。每個領(lǐng)導(dǎo)干部要做到標準高于一般干部、行動先于一般干部、要求嚴于一般干部，認真對照《廉政準則》、“八個禁止”、“52個不準”，寫好個人自檢自查報告。為強化廉政意識、依法經(jīng)營管理意識、廉政風(fēng)險防控意識和《廉政準則》意識，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的互相監(jiān)督和相互提醒，嚴格執(zhí)行民主生活會制度、重大事項通報制度、談心談話制度和述職述廉制度，公司黨總支召開對照《廉政準則》自查匯報專題會議，領(lǐng)導(dǎo)班子各成員將個人自檢自查情況在會上進行闡述匯報。三、檢查組綜合檢查情況沒有發(fā)現(xiàn)利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益；沒有私自從事營利性活動；沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私，化公為私；沒有干涉工程建設(shè)；沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；沒有講排場、比闊氣、揮霍公款，鋪張浪費，因公出差，從不住高檔賓館，不亂花企業(yè)一分錢；沒有干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動謀取私利；沒有收受他人錢財和有價證券等，做到不該拿的不拿，不該要的不要，不該去的地方不去，不該吃的不吃，不該說的不說。擋得住誘惑，管得住小節(jié)。堅持下基層輕車簡從，從不給基層添麻煩，拒絕迎來送往，做到一身正氣，兩袖清風(fēng)。沒有違規(guī)多占和買賣住房，利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不當(dāng)利益等方面問題情況。企業(yè)公開工作。公司成立有以工會、職工代表為主體的“企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組”和“監(jiān)督、評議小組”。公司機關(guān)及項目部都設(shè)有“企務(wù)公開欄”，職工最關(guān)心和關(guān)注的問題，都能按時公開。對公司和各項目“小金庫”清查沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題。黨務(wù)公開工作按照領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部成員分工；重要工作部署；班子自身建設(shè)；黨建工作、任務(wù)目標；黨風(fēng)廉政和反腐敗工作；干部選拔任用；黨員發(fā)展、黨費繳納使用；黨內(nèi)各類先進優(yōu)秀評比；群眾普通關(guān)心的重要事項等都能夠及時公開和公示。涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的信訪舉報及案件的受理、查處情況。公司在醒目處建有“廉政舉報箱”和公示欄，公司紀檢與黨務(wù)工作部同步始終堅持一個月開箱制度和登記制度。止目前尚未見到舉報信物和舉報電話。廉政制度。始終按照《廉政準則》要求和集團公司“廉政規(guī)定”執(zhí)行。二零一一年十月八日第二篇：公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告提出”2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排”。作出”2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃”?！?011年黨建目標及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃”。黨總支與各基層黨支部簽定了”2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”。黨總支發(fā)出關(guān)于認真學(xué)習(xí)深入貫徹《強化廉政風(fēng)險防控、加快推進企業(yè)懲防體系建設(shè)》的通知。關(guān)于貫徹《開展工程（項目）廉政文化建設(shè)工作》的實施意見。公司開展”第十三個黨風(fēng)廉政教育月活動實施方案”。上述黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，黨總支均召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議和黨員及干部職工大會進行部署。二、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況按照公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解》文件要求，一是黨政一把手對全公司范圍內(nèi)