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掛職總結(jié)樣本(已修改)

2024-10-28 19:20 本頁面
 

【正文】 第一篇:掛職總結(jié)樣本掛 職 總 結(jié)根據(jù)市委統(tǒng)一安排,我來到了支行掛職。是全省x行系統(tǒng)第一位也是唯一一位由政府掛職到x行的黨政干部。我感到十分榮幸,更應(yīng)倍加珍惜機遇,不辜負組織的培養(yǎng)和期望。一、主要工作情況通過近一年的掛職鍛煉,在xx支行領(lǐng)導同事們的幫助下,思想、業(yè)務(wù)和工作能力等方面得到了全方位的鍛煉。我主要分管機構(gòu)和辦公室業(yè)務(wù),廣泛參與支行管理,跟隨領(lǐng)導和同事們一起推動支行各項工作順利開展。(一)主要做法一是惡補金融知識,通過網(wǎng)絡(luò)、書本學習,向支行行長們討教,了解支行的運行模式和其他業(yè)務(wù);二是跟著業(yè)務(wù)員跑客戶,在“跑”中了解業(yè)務(wù)和營銷技巧;三是利用“站大堂”的機會了解存取款業(yè)務(wù)和理財業(yè)務(wù);四是到信貸中心,向信貸員請教貸款知識,學習看報表、分析企業(yè)財務(wù)狀況;五是在月末會到網(wǎng)點查庫,檢查安全保衛(wèi)工作。六是積極開展調(diào)研,深入xxxxx兩地的xx個支行、xx某支行、xxx某支行、xx行某支行實地考察,走訪了多個支行的柜員、大堂經(jīng)理、客戶經(jīng)理和客戶,對基層網(wǎng)點加強服務(wù)提出思考和建議,同時堅持寫掛職心得體會,將平時工作的所感所想所悟記載下來,目前已形成掛職日志xxx余篇,各類心得體會文章x篇。七是積極參加市委組織部培訓,參加了晉中市掛職干部“理想信念教育”專題培訓班和警示教育基地參觀學習。并撰寫了《xxxxxx》、《xxxx》心得體會,有幸成為xx名向書記、部長匯報掛職思想和工作的掛職干部之一。(二)主要實績機構(gòu)客戶維護得力,機構(gòu)業(yè)務(wù)穩(wěn)中有增。我充分發(fā)揮在工作中掌握的資源,做好銀政之間的紐帶,差不多用掛職時間的三分之一跑了包括市投促局、市環(huán)保局等在內(nèi)的xx多家機關(guān)團體。經(jīng)過努力,x季度機構(gòu)存款達到xx億元,比去年同期增長xx。其中親自聯(lián)系辦理xx家機關(guān)團體開設(shè)財政專戶、公務(wù)卡和公積金卡xxx余張。創(chuàng)建區(qū)文明標兵單位。發(fā)揮黨務(wù)干部的優(yōu)勢,親自上手補充整理驗收資料。通過集體的努力,順利升格為標兵單位,是四家標兵單位中唯一一家金融機構(gòu)。目前正積極申報市級文明單位。積極溝通協(xié)辦“市民大講堂”。我積極聯(lián)系市文明辦,由我支行協(xié)辦“市民大講堂”,目前已協(xié)辦第xx期《xxxx》,使xxx余名市民受益,體現(xiàn)了我xx行的社會責任感和為民服務(wù)的意識。(三)存在不足學習的金融知識還只是皮毛,停留在書本上,缺乏對銀行業(yè)務(wù)的整體理解和系統(tǒng)操作,缺乏抓大臺資項目、大涉臺資金、大機構(gòu)存款的勇氣和具體實踐,存在畏難情緒,吸引存款的辦法不多、思考不夠。最不滿意的是:康師傅飲品生產(chǎn)線項目和xx生態(tài)園、古村落開發(fā)、新農(nóng)村建設(shè)項目等大項目,沒有主動切入想方設(shè)法提供好金融服務(wù)。在求實、務(wù)實、抓落實上做得很不夠。二、掛職體會通過近一年的工作實踐鍛煉,我受益匪淺,感觸頗多,歸納起來,有以下三點粗淺體會。(一)健全完善的制度,是機關(guān)良好運行、企業(yè)長遠發(fā)展的根本保證。從總行到市分行制定多崗位規(guī)章制度,細化程度較高,小到存款辦理流程大到年度各行業(yè)分門別類的信貸政策一厚本,小到女柜員上柜時手上可以戴幾枚戒指,大到銀行業(yè)人員職業(yè)操守,均有一個完善的制度體系,具有很強的系統(tǒng)性和可操作性。健全完善的制度,保證了企業(yè)順利運行。(二)嚴格規(guī)范的管理,是機關(guān)良好運行、企業(yè)長遠發(fā)展的基本條件。銀行每個崗位各行其責,崗位之間職責清晰,權(quán)限明確,環(huán)環(huán)緊扣,互相配合與監(jiān)督,形成了嚴密的工作體系。在不斷地檢查、指標任務(wù)的落實、績效考核、群眾監(jiān)督中,嚴格執(zhí)行制度、規(guī)范履職行為已成為一種習慣,進而有效地防范控制金融風險,確保了各項業(yè)務(wù)的運營安全。(三)融洽和諧的文化,是機關(guān)良好運行、企業(yè)長遠發(fā)展的核心。工行各種業(yè)務(wù)培訓很多,員工理念不斷更新,素質(zhì)得以提高;每日晨會學習制度,員工自己主持,學習業(yè)務(wù)和營銷分享,時間雖短,但起到了振奮精神、凝聚力量的效果;銀行員工自愿參加的活動多,大家聚集在一起啟迪了思想,增進了感情;定期家訪活動,干部了解員工思想動態(tài),及時談心,幫助解決問題。每個員工都感覺自己被重視,幸福指數(shù)高,職業(yè)榮譽感強。體現(xiàn)了企業(yè)強大核心價值和凝聚力。文化軟實力的硬效果,無比強大。三、掛職收獲(一)勇于擔當,領(lǐng)導意識逐步增強。來到支行,成為領(lǐng)導班子的一員,最先感覺是應(yīng)該有個“領(lǐng)導”的樣子。要以身作則、率先垂范;要有適合本單位的工作思路和“自己特色”的創(chuàng)新;要有自己的人格魅力,包括淵博的知識、創(chuàng)新的思維、奉獻的精神、公道正派的品格以及激發(fā)團隊干事創(chuàng)業(yè)的能力等等。在掛職中,我時刻用“支行領(lǐng)導”的標準嚴格要求自己,嚴于律己,做好表率。(二)開闊視野,全局意識有所增強。到銀行掛職,就是要跳出政府看政府,思考政府在銀政企之間應(yīng)如何發(fā)揮作用,深入推進銀政企合作,加強聯(lián)系,增進了解,達到促進地方經(jīng)濟社會發(fā)展的目的。(三)狠抓落實,執(zhí)行力不斷增強。好的思想需要貫徹落實,要有足夠的執(zhí)行力。以前的我和臺灣的馬英九先生一樣,是“不粘鍋”的。自己辦不了什么事,也不愿意求人。工作上的是公對公的處理就好了。來了工行后,應(yīng)珍惜鍛煉機會,體現(xiàn)自己的價值。記得我掛職之初,xxxx行長和我談話時,我曾經(jīng)表態(tài),我不是來“鍍鍍金”,是想把自己打造成“真金”。為了踐行諾言,我抹下面子,放下身段,幾次三番去找親朋好友,但凡有點頭之交的人都被我“騷擾”過了。從開始結(jié)結(jié)巴巴推銷業(yè)務(wù),到信心滿滿營銷客戶,在失敗中不斷總結(jié)自己,業(yè)務(wù)知識增加了,推銷技巧提升了,營銷產(chǎn)品成功率提高了,執(zhí)行力增強了。在不斷學習中增強了自信,在“失敗”營銷中增強了韌性,在與員工真心真意地交流相處中樹立了威信,我始終相信“沒有壓力就沒有動力”,練就自身強大的承受力和忍耐力,才能有所收獲,這是我掛職的根本意義所在。在掛職即將結(jié)束之際,我最想說的除了感謝還是感謝,感謝市委市政府、市委組織部給我這樣難得的機會,到金融企業(yè)豐富閱歷,增長才干;感謝支行的領(lǐng)導和同事們給我和大家“在一起”的光榮。所有的銀行業(yè)務(wù)、辦公場所,無禁區(qū)、全方位對我開放,所有的領(lǐng)導和同志,無保留地將業(yè)務(wù)知識、工作經(jīng)驗、方法和體會傾囊相受于我,讓我倍受感動和鼓舞。我將帶著大家的希望與祝福,繼續(xù)前行,把這段經(jīng)歷作為人生道路上一個新的起點,加強學習,大膽實踐,以有效的工作業(yè)績回報領(lǐng)導和同志們對我的關(guān)心與幫助。第二篇:掛職總結(jié)掛職鍛煉總結(jié)我叫段瑞杰,男,漢族,1978年4月出生,本科文化程度。2008年5月至2010年5月作為市統(tǒng)一組織的掛職鍛煉的干部,被派到焦虎鄉(xiāng)先后任政府副鄉(xiāng)長、黨委副書記,分管信訪、綜治、民宗、宣傳,并分包鄧莊站站區(qū)工作。作為一名市直機關(guān)工作人員,我十分珍惜這次來之不易的鍛煉的機會
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