【總結(jié)】第一篇:淺析我國(guó)人力資源培訓(xùn)中存在的問題及對(duì)策 文章編號(hào):issn1006―656x(2015)01-0051-01 一、前言 管理理論先后經(jīng)歷了從19世紀(jì)末和20世紀(jì)初的古典管理理論,其中最具...
2024-10-13 20:29
【總結(jié)】第一篇:我國(guó)民營(yíng)企業(yè)人力資源存在的問題及對(duì)策 我國(guó)民營(yíng)企業(yè)人力資源存在的問題及對(duì)策 當(dāng)今社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入了知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,與工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代相比,人力資源已經(jīng)是企業(yè)高度重視的問題。企業(yè)間的竟?fàn)幣c其說是產(chǎn)品...
2024-10-25 00:45
【總結(jié)】本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)(2021屆)題目:我國(guó)推行人力資源會(huì)計(jì)面臨問題及對(duì)策探討學(xué)院:經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院專業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)生姓名:學(xué)
2024-12-07 10:22
【總結(jié)】第一篇:我國(guó)水資源現(xiàn)狀及可持續(xù)利用分析 開篇語 地球表面的72%被水覆蓋,%,有近70%的淡水固定在南極和格陵蘭的冰層中,其余多為土壤水分或深層地下水,不能被人類利用。地球上只有不到1%%的水可被...
2024-10-10 18:38
【總結(jié)】第一篇:我國(guó)國(guó)有企業(yè)人力資源管理問題及對(duì)策研究 人力資源管理在國(guó)有企業(yè)管理中的作用和意義 人力資源管理是現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)管理的核心和基礎(chǔ),企業(yè)其他管理方法的實(shí)現(xiàn)必須結(jié)合有效的人力資源管理。人力資源管理...
2024-10-29 04:36
【總結(jié)】 第1頁共8頁 水資源可持續(xù)利用對(duì)策【實(shí)現(xiàn)水資源可持續(xù)利 用的措施與對(duì)策】 【摘要】 合理開發(fā)、利用水資源,大力節(jié)約用水,倡導(dǎo)可持續(xù)發(fā)展觀, 將對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速、持續(xù)發(fā)展起到有利的促進(jìn)作用...
2025-09-12 14:18
【總結(jié)】第一篇:我國(guó)市場(chǎng)存在的問題及對(duì)策 我國(guó)市場(chǎng)存在的問題及對(duì)策 中國(guó)資本市場(chǎng)經(jīng)過二十多年的快速發(fā)展,已初具規(guī)模,為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展注入了大規(guī)模的資金和活力,成為了中國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的一個(gè)強(qiáng)...
2024-11-09 22:03
【總結(jié)】第一篇:我國(guó)稅收流失問題及對(duì)策 我國(guó)稅收流失問題和對(duì)策 【摘要】稅收流失的治理一直是世界性的大難題,并為國(guó)際社會(huì)廣泛關(guān)注。因此,世界各國(guó)無不采取各種措施減少稅收流失,對(duì)稅收流失行為進(jìn)行懲罰。本文從...
2024-11-04 22:59
【總結(jié)】第一篇:我國(guó)環(huán)境問題現(xiàn)狀及對(duì)策 我國(guó)環(huán)境問題現(xiàn)狀及對(duì)策 環(huán)境,《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》將其定義為“影響人類生存和發(fā)展的各種天然的和經(jīng)過人工改造的自然因素的總體,包括大氣、水、海洋、土地、礦藏、...
2024-10-28 13:14
【總結(jié)】第一篇:淺談我國(guó)當(dāng)前環(huán)境問題及對(duì)策 淺談我國(guó)當(dāng)前環(huán)境問題及對(duì)策 姓名:學(xué)院:專業(yè):學(xué)號(hào): 摘要:環(huán)境問題是全世界面臨的一個(gè)重大時(shí)代問題。我國(guó)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展過程中也遇到了環(huán)境惡化這個(gè)難題。本文在對(duì)...
2024-11-16 22:49
【總結(jié)】我國(guó)人力資源問題及其對(duì)策研究?jī)?nèi)容摘要:人力資源是最重要的生產(chǎn)要素,當(dāng)前我國(guó)人力資源存在總體素質(zhì)較低、教育投入不足結(jié)構(gòu)不合理、老齡化趨勢(shì)嚴(yán)重、地區(qū)差距較大等問題,只有從加大教育投入,完善教育立法,加強(qiáng)中外教育、兩岸四地教育合作等才能全面提高人力資源總體水平,為未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。未來中國(guó)人力資源開發(fā)將朝更加良性合理方向發(fā)展?! £P(guān)鍵詞:人力資源問題對(duì)策趨勢(shì)
2025-03-26 00:11
【總結(jié)】水的深度處理與回用給排水0701-02二零一零年十一月前言第一章我國(guó)的水資源現(xiàn)狀第二章飲用水深度處理技術(shù)第三章污水深度處理技術(shù)第四章污水資源化與再生利用第一章我國(guó)的水資源現(xiàn)狀水資源的涵義及特點(diǎn)我國(guó)水資源的特點(diǎn)我國(guó)水資源緊缺的原因水資源的開發(fā)與利用
2025-04-29 01:26
【總結(jié)】一、引言 1研究背景與問題的提出 1二、人力資源管理的基礎(chǔ)理論 1(一)、人力資源的含義 1(二)、人力資源管理的含義 2(二)人力資源管理在國(guó)有企業(yè)管理中的作用和意義 2三、國(guó)有企業(yè)人力資源管理面臨的問題 4(一)人力資源開發(fā)與管理的觀念與經(jīng)濟(jì)發(fā)展脫節(jié) 4(二)人力資源結(jié)構(gòu)配置不合理 4(三)用人機(jī)制中的各種弊端 41、選人途徑單一 42、用人機(jī)制
2025-03-25 02:15
【總結(jié)】 我國(guó)核電建設(shè)中水資源安全問題思考 核電的突發(fā)事故對(duì)水資源安全影響問題 切爾諾貝利核電站作為內(nèi)陸核電站,由于排放的放射性污水是進(jìn)入河流、湖泊而不是海洋,它對(duì)水資源安全造成的影響,遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其他兩起...
2025-09-16 07:15
【總結(jié)】淺談我國(guó)企業(yè)人力資源管理的問題及對(duì)策加入WTO對(duì)中國(guó)企業(yè)的發(fā)展將會(huì)產(chǎn)生深刻的影響,中國(guó)企業(yè)的人力資源治理也面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。當(dāng)今世界,科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn),知識(shí)經(jīng)濟(jì)已見端倪,國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,綜觀世界各國(guó)之間以經(jīng)濟(jì)、科技、國(guó)防實(shí)力為主要內(nèi)容的綜合國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng),歸根到底都是對(duì)人才的競(jìng)爭(zhēng)。自對(duì)世紀(jì)90年代以來,一場(chǎng)世界范圍的設(shè)有硝煙的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)此起彼伏,愈演愈烈。在這場(chǎng)爭(zhēng)奪戰(zhàn)中,我國(guó)人才資源治理中
2025-03-25 02:14