工作例會(huì)制度(已修改)
2025-10-13 14:12 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：工作例會(huì)制度安全辦公會(huì)議制度為了堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則，建立科學(xué)規(guī)范的工作程序，實(shí)現(xiàn)有效管理。同時(shí)集思廣益，對(duì)工作及時(shí)提出切實(shí)可行的實(shí)施方案，依法議事，提高決策的合理性，科學(xué)性，保證各司其職，各盡其職，提高決策效率和整體工作效能，確保公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作高效、有序開(kāi)展，特制訂煤礦有限公司工作例會(huì)制度如下：一．總經(jīng)理（礦長(zhǎng)）安全工作會(huì)議會(huì)議召集及主持：總經(jīng)理、礦長(zhǎng)會(huì)議由總經(jīng)理、礦長(zhǎng)召集并主持。參加會(huì)議人員：由公司總經(jīng)理、礦長(zhǎng)、副總經(jīng)理、副礦長(zhǎng)參加，董事長(zhǎng)可參加總經(jīng)理會(huì)議。會(huì)議主要內(nèi)容：研究決定總經(jīng)理、礦長(zhǎng)職權(quán)范圍內(nèi)的重要事項(xiàng)。研究決定問(wèn)題遵循民主集中制原則，在發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上，由總經(jīng)、礦長(zhǎng)理集中多數(shù)成員意見(jiàn)作出會(huì)議決議。對(duì)在總經(jīng)理辦公會(huì)上研究的事項(xiàng)意見(jiàn)不能統(tǒng)一時(shí)，一般性問(wèn)題可再議，如涉及時(shí)間性較強(qiáng)的緊迫問(wèn)題，可由總經(jīng)理、礦長(zhǎng)裁定。會(huì)議時(shí)間：每月召開(kāi)23次，具體時(shí)間由總經(jīng)理確定。特殊情況下，可召開(kāi)臨時(shí)總經(jīng)理會(huì)議。二、總經(jīng)理（礦長(zhǎng)）安全辦公會(huì)會(huì)議召集及主持：由總經(jīng)理、礦長(zhǎng)召集和主持，總經(jīng)理、礦長(zhǎng)因特殊原因不能出席時(shí)，可委托一名副總經(jīng)理召集和主持參加會(huì)議人員：總經(jīng)理（礦長(zhǎng)）、副總經(jīng)理（副礦長(zhǎng)），公司總師、總監(jiān)、部門負(fù)責(zé)人、各分公司、各分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，列席人員由會(huì)議主持人確定。會(huì)議主要內(nèi)容：（1）、聽(tīng)取各部門負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，包括部門本月主要完成的工作、遇到的問(wèn)題和需要解決協(xié)調(diào)的問(wèn)題（2）、對(duì)公司管理制度、管理程序、工作目標(biāo)、人事問(wèn)題等重大問(wèn)題進(jìn)行商榷、決策；
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