責任重于泰山心得體會五篇(已修改)
2024-10-17 19:38 本頁面
【正文】 第一篇：責任重于泰山心得體會領導就是責任，責任重于泰山心 得 體 會自集團公司開展“領導就是責任，責任重于泰山”教育整頓活動以來，通過對相關資料認真的學習、思考，聯(lián)系個人實際工作，使我意識到領導干部應該在工作中更好的承擔起應盡的責任，把“責任重于泰山”真正的落實在工作之中。就崗位而言，崗位就是責任，每個人都要承擔起各自崗位賦予的職責，都要承擔起履行崗位職責后而產(chǎn)生的后果。崗位在，責任就在，人從崗，責隨人。因此這個工作崗位上能不能出成績，決定因素在人，能不能做好的決定因素在于責任，而不在于崗位重不重要，也不在于人的職位高低。只要你對工作崗位有一份重于泰山的責任就一定能夠在平凡的崗位上做出不平凡的成績，不論你的能力大小，學歷高低，知識多少，因為強烈的責任感注定會促使你加倍地去學習、鉆研和提高?！拔桓哒哓熤?，名赫者責大”，可見領導干部責任更加重大，作為領導干部眼界要寬、能力要強、思路要新、作為要多。只要有了責任心，有了極強烈的責任感，有了重于泰山重于生命的責任，就能夠從高處著眼，從長遠統(tǒng)籌，從大處考慮，就會時時想著工作、念著職責，就會處處擠時間學習、抽空閑調(diào)研，絕對不會對不起這個領導崗位，就一定能夠讓這個領導崗位熠熠生輝，帶領員工干事創(chuàng)業(yè)，在領導崗位上做出一番業(yè)績。責任也是擔當。不論身處何種工作崗位，責任就是要敢于去管理、敢于去擔當、敢于去批評、敢于去問責。對于所負責的工作要目標明確，認真思考，做為公司部門到基層工作既要耐心指導幫助，做好服務，又要敢于去批評、去糾正、去問責。每個人時時刻刻不要忘記責任在肩頭，取得成績時既能夠平靜地面對成功、掌聲和鮮花；在出現(xiàn)挫折時更要有勇氣擔當過錯、失敗的責任，甚至接受嚴厲的懲戒，決不能貪功諉過，見責即溜，當“老好人”。我們每個人都要圍著責任轉，圍著責任干，責隨職走，心隨責走。責隨職走，是負責任的前提。一個人隨著職務的提升，隨著手中權力的加大，責任越來越重。這個責任就是對黨的事業(yè)的責任，為職工服務的責任。要始終保持清醒頭腦，要認識到手中的權力不是用來謀一己私利的，而是為了更好的在國家政策允許的范圍內(nèi)謀取企業(yè)的發(fā)展，謀取職工的福利。心隨責走，是負責任的境界。有責任的時候，就要讓責任牢牢在心里扎根，心無旁騖地考慮如何盡責。用心負責，就不是口頭負責，就不是表面負責，就是落到實處的負責，就是求質(zhì)求效的負責。忠誠履責。不管在哪個崗位，擔任什么職務，連得最緊密的是責任。必須對職責忠誠履行，做到不含糊、不糊涂、不變形、不走樣。盡心盡責。干工作，就要傾心投入，激情投入，有十分勁，決不使九分九。要全心全意承擔責任，不能半心半意，更不能無心無意。勇于擔責。面對困難和風險，要勇于承擔，敢于負責。出了事兒不能都往別人身上推，貪功諉過。作為公司安全生產(chǎn)的分管領導，更需要時時刻刻都保持高度的責任感。生產(chǎn)管理的每一個環(huán)節(jié)都離不開安全防范，只要稍有不慎，哪怕一顆小螺絲釘、一塊小鐵屑，都有可能釀成彌天大禍。對待工作麻痹大意、不以為然，往往會導致事故的發(fā)生。我們在工作中主動一點，負責任一點，發(fā)現(xiàn)事故隱患或事故苗頭后及時排除、及時報告，才能有效杜絕安全事故。我國的安全生產(chǎn)方針是：“安全第一，預防為主”。這說明了任何生產(chǎn)工作都必須把安全的重要性列在第一位。做好安全防范工作重在責任心。安全隱患潛在于生活、工作的每時每刻，因此需要我們時時刻刻都保持高度的責任感，要牢記責任重于泰山，只有我們每個人時時刻刻保持高度的責任心，從小處、細處著眼，處處加以防范，才能創(chuàng)造
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