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正文內(nèi)容

應收賬款管理制度及擴展資料(已修改)

2025-10-12 16:32 本頁面
 

【正文】 正文:應收賬款管理制度應收賬款管理制度應收賬款管理制度1為進一步規(guī)范我店應收帳款管理,保證資金周轉(zhuǎn)順暢,避免呆帳、死帳的出現(xiàn),并結合公司的有關規(guī)定,特制定本辦法:一、掛賬程序:掛賬客戶的確定:由營銷部對信譽較好且符合酒店規(guī)定的單位或個人在酒店管理系統(tǒng)上建立掛賬客戶名錄。前廳結賬:有掛賬權的協(xié)議客戶消費后必須在結賬單上簽名確認,前廳收銀根據(jù)結賬單與顧客簽名做相應掛賬處理。核對分單:每月3號前由財務部稽核員統(tǒng)計出掛賬客戶上月的累計掛賬金額,于每月5號前將月掛賬單與營銷部人員核對,將相關掛賬單據(jù)分派到各相關收賬員。與客戶對賬:營銷部各收賬員于每月15日前將掛賬單送至客戶核對,確認無誤后,根據(jù)掛賬金額開好發(fā)票準備收賬。有異議的掛賬單由營銷部帶回與財務和前廳、餐飲等營業(yè)部門核對,核對無誤后再與客戶確認。結賬收款:營銷部收賬員原則上應保證在每月月底將上月掛賬款收回,并通知財務部進行稽核與銷賬。收賬過程中如遇到客戶要求部分減免或打折等特殊情況,營銷人員應請示總辦領導,同意后方可調(diào)整。二、發(fā)票開具規(guī)定;掛賬客戶的發(fā)票,原則上應由財務部出納員開具,所開收款人名稱應與掛賬客戶名稱一致,所開金額應與所核對確認的掛賬金額一致。特殊單位客戶,需要收賬員攜帶空白發(fā)票的,則由財務部出納員登記好發(fā)票相關資料后,由收賬員簽字領用,收賬員返回酒店后應立即交回發(fā)票。三、收賬責任:所有應收賬款原則上由營銷部負責予以收回,營銷部經(jīng)理為總責任人,但營銷部應根據(jù)業(yè)務劃分情況將責任具體到人,掛賬回收的情況將直接與營銷人員的個人效益考核相掛鉤。四、壞賬處理:原則上當月應收回上月的掛賬,營銷部對第二個月還未收回的掛賬應評估風險,第三個月還未收回的掛賬則應考慮取消該客戶的掛賬資格,并及時通知相關部門。酒店壞賬率應盡量控制在5‰以內(nèi)。五、公司簽免單處理方法:公司有效簽免人每月限量簽免,且結賬單上必須注明招待的單位名稱或個人姓名及招待原因。應收賬款管理制度2第一條:為保證公司資金安全,防范經(jīng)營風險;并盡可能的縮短應收帳款占用資金的時間,加快企業(yè)資金周轉(zhuǎn),提高企業(yè)資金的使用效率,特制定本制度。第二條:應收帳款的管理部門為公司的財務部門和銷售部門,財務部們負責數(shù)據(jù)傳遞和信息反饋,銷售部門負責客戶的聯(lián)系和款項催收,財務部們和銷售部門共同負責客戶信用額度的確定。第三條:客戶的資信管理包括信用額度、信用期限、信用政策三方面的內(nèi)容,由財務部和銷售部共同確定。客戶信用檔案的建立由銷售部在收集整理的基礎上建立客戶信息檔案,客戶信息檔案包括:有關客戶最基本的原始資料,包括客戶的公司名稱、地址、電話、注冊資金、經(jīng)營規(guī)模、所有者、經(jīng)營管理者、法人代表及與本公司交往的時間,業(yè)務種類等。第四條:客戶的基礎信息資料由負責各區(qū)域、片的業(yè)務員負責收集,凡于本公司交易次數(shù)在兩次以上,且單次交易額達到1萬元人民幣以上的均為資料收集的范圍??蛻舻男畔①Y料應根據(jù)業(yè)務員與相關客戶的交往中所了解的情況,隨時匯總整理后交業(yè)務經(jīng)理定期予以更新或補充。第五條:客戶的信息資料為公司的重要檔案,所有經(jīng)管人員須妥慎保管,確保不得遺失,如因公司部份崗位人員的調(diào)整和離職,該資料的移交作為工作交接的主要部分,凡資料交接不清的,不予辦理離崗、離職手續(xù)。第六條:實行對客戶資信額度的定期確定制,由銷售部、財務部、總經(jīng)理每年對客戶的資信額度、信用期限進行一次確定。信用額度根據(jù)客戶綜合情況滾動制定,確定每個客戶可以享有的信用額度和信用期限,建立《信用額度、期限表》,由銷售部門和財務部門各備存一份。第七條:公司為鼓勵客戶提前還款,縮短收款期,可采取現(xiàn)金折扣的方式,現(xiàn)金折扣政第八條:產(chǎn)品銷售中,凡利用信用額度賒銷的,經(jīng)辦人員必須根據(jù)賒銷合同填寫“開據(jù)發(fā)票申請單”,注明賒銷期限,由分管負責人嚴格按照預先每個客戶評定的信用限額內(nèi)簽批后,財務部門方可開票,倉庫管理部門方可憑單辦理發(fā)貨手續(xù);第九條:財務部會計每十天對照《信用額度期限表》核對應收帳款的回款和結算情況,嚴格監(jiān)督每筆帳款的回收和結算。超過信用期限15內(nèi)仍未回款的,應及時告知財務經(jīng)理,并及時匯總通知銷售部門負責人立即聯(lián)系客戶清收。第十條:凡前次賒銷未在約定時間結算的,除特殊情況下客戶能提供可靠的資金擔保外,一律不再發(fā)貨和賒銷。第十一條:銷售人員在簽定合同和組織發(fā)貨時,都必須參考信用等級和信用額度來決定銷售方式,所有簽發(fā)賒銷的銷售合同都必須經(jīng)分管負責人簽字后方可蓋章發(fā)出。第十二條:對客戶應定期、不定期走訪;在客戶走訪中,應重新評估客戶信用等級的合理性和結合客戶的經(jīng)營狀況、交易狀況及時調(diào)整信用等級。第十三條:財務部門應于每月后5日前提供一份當月尚未收款的〈應收賬款帳齡明細表〉,提交給銷售部門。由相關銷售人員核對無誤后報經(jīng)銷售經(jīng)理批準進行賬款回收工作。該表由銷售人員在出門收帳前核對其正確性,不可到客戶處才發(fā)現(xiàn),不得有損公司形象;第十四條:銷售人員在與客戶簽定賒銷合同時,應按照《信用額度表》中對應客戶的信用額度和期限約定單次銷售金額和結算期限,并在期限內(nèi)負責經(jīng)手相關賬款的`催收和聯(lián)絡。如超過信用期限者,按以下規(guī)定處理:超過115天時,由經(jīng)辦人上報部門負責人,向客戶發(fā)出貨款催收單并電話通知客戶;超過1630天時,由部門經(jīng)理上報主管副總經(jīng)理,派員上門催收,并由業(yè)務部門對經(jīng)辦人給予相應懲罰;超過30天時,并經(jīng)催收無效的,由業(yè)務主管報總經(jīng)理批準后作個案處理(如提請公司法律顧問考慮通過法院起訴等催收方式),并由業(yè)務部門對經(jīng)辦人給予相應懲罰;第十五條:款項收回時銷售員需整理已收的帳款,并填寫應收帳款回款明細表,若有折扣時需在授權范圍內(nèi)執(zhí)行,并書面陳述原因,由銷售經(jīng)理簽字后及時向財務交納相關款項并銷帳。第十六條:業(yè)務人員在銷售產(chǎn)品和清收帳款時不得有下列行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律予以開除,并限期補正或賠償,嚴重者移交司法部門。第十七條:壞賬是指企業(yè)無法收回或收回的可能性極小的應收款項。企業(yè)的應收賬款符合下列條件之一的,應確認為壞賬:債務人較長時期內(nèi)未履行償債義務,并有足夠的證據(jù)表明無法收回或收回的可能性極小。第十八條:公司可根據(jù)備抵法計提壞賬準備,計入各期的管理費用,根據(jù)目前公司狀況具體計提比例如下:第十九條:凡發(fā)生壞帳的,應查明原因,如屬業(yè)務人員責任心不強造成,于當月份計算銷售人員銷售成績時,應按壞賬金額的%先予扣減業(yè)務員的業(yè)務提成。第二十條:銷售人員崗位調(diào)換、離職,必須對經(jīng)手的應收帳款進行交接,凡銷售人員調(diào)崗,必須先辦理包括應收帳款在內(nèi)的工作交接,交接未完的,不得離崗,交接不清的,責任由交者負責,交接清楚后,責任由接替者負責;凡離職的,應在30日向公司提出申請,批準后辦理交接手續(xù),未辦理交接手續(xù)而自行離開者其薪資和離職補貼不予發(fā)放,由此給公司造成損失的,將依法追究法律責任。離職交接依最后在交接單上批示的生效日期為準,在生效日期前要交接完成,若交接不清又離職時,仍將依照法律程序追究當事人的責任;第二十一條:“離職移交清單”至少一式三份,由移交、接交人核對內(nèi)容無誤后雙方簽字,并監(jiān)交人簽字后,保存在移交人一份,接交人一份,公司檔案存留一份;第二十二條:應收帳款交接后一個月內(nèi)應全部逐一核對,無異議的帳款由接交人負責接手清收,(財務部應隨時對客戶辦理通訊或?qū)嵉貙?,以確定業(yè)務人員手中帳單的真實性。);交接前應核對全部賬目報表,有關交接項目概以交接清單為準,交接清單若經(jīng)交、接、監(jiān)三方簽署蓋章即視為完成交接,日后若發(fā)現(xiàn)帳目不符時由接交人負責。應收賬款管理制度31 目的為了加強企業(yè)對應收賬款的管理,避免、減少壞賬損失的發(fā)生,提高企業(yè)的經(jīng)濟利益,制定本辦法。范圍本辦法適用于參與應收賬款管理活動的各相關部門。本辦法明確了參與應收賬款管理活動的相關部門的職權、責任;規(guī)定了本公司應收賬款核算、催收、清查、考核等工作的管理要求和壞賬核銷的管理程序。定義應收賬款指企業(yè)因銷售商品、產(chǎn)品或提供勞務等,應向購貨單位或接受勞務的單位收取的款項及代墊的運雜費等。4管理組織與職責分工 財務部負責銷售與收款等應收款項的結算與記錄,監(jiān)督管理貨款回收。 負責本公司應收賬款的日常管理與控制。根據(jù)壞賬損失的處理程序核銷處理壞賬損失。 業(yè)務部負責處理客戶管理,簽訂合同、執(zhí)行銷售政策和信用政策。 負責催收貨款、對賬確認債權、取得貨物簽收回執(zhí)、銷售退回審批。 應收賬款的催收 銷售部業(yè)務經(jīng)辦人員對其經(jīng)辦的應收賬款全程負責,并對客戶的經(jīng)營情況、催 付能力進行追蹤分析,及時了解客戶資金持有量與調(diào)劑程度,保證應收賬款的回收。 銷售業(yè)務人員應對應收賬款客戶分類管理,信用期限內(nèi)的應收賬款應及時提醒 客戶按約付款,不能放松監(jiān)督以防發(fā)生新的39。拖欠。超過信用期的應收賬款,銷售業(yè)務人員提交分析說明及清收措施交銷售部門領導審閱。對于惡意拖欠、信用品質(zhì)不良的客戶應當從信用清單中除名,并加緊催收。催收無果而金額較大的應通過訴訟方式解決。對于超過信用期但以往信用記錄一向正常甚至良好的客戶,爭取在延續(xù)、增進相互業(yè)務關系中妥善的解決應收賬款拖欠問題,如果逾期的應收賬款金額較大,應在訴訟時效內(nèi)及時通過訴訟方式解決。 銷售業(yè)務人員工作調(diào)動,該銷售業(yè)務人員經(jīng)辦或接管的應收賬款應作為主要內(nèi) 容逐筆進行交接,后任業(yè)務人員必須接任應收賬款清欠責任,發(fā)生逾期呆賬、壞賬的, 應根據(jù)具體情況同時追究前任、后任銷售人員的責任。 應收賬款的清查 業(yè)務人員應定期與客戶對賬,對賬結果可使用詢證函或?qū)~確認書加以確認。詢證函或?qū)~確認書應由雙方蓋章,并及時交財務部,確保債權明確有效。雙方對賬有問題的,必要時由財務部提供對賬支持,和業(yè)務人員共同與客戶對賬。 財務部在清查應收賬款時,相對應的應付款項應當一并清查。對既有債權又有 債務的同一債權人,應由銷售部、采購供應部共同說明情況,經(jīng)銷售部、采購供應部領導審批后,由財務部進行賬務抵扣處理,以確認應收賬款的真實數(shù)額。 應收賬款的考核 財務部負責核定應收賬款占用額、賬齡結構和周轉(zhuǎn)期,并分解到各業(yè)務分部,與 銷售額、回款率一并考核。 公司對造成壞賬損失的銷售業(yè)務人員,追究責任,扣減提成獎勵。應收賬款管理制度4第1章總則第1條目的。為保證企業(yè)最大可能利用客戶信用拓展市場,同時防范應收賬款管理過程中的各種風險,減少壞賬損失,加快企業(yè)資金周轉(zhuǎn),提高企業(yè)資金的使用效率,特制定本制度。第2條適用范圍。本制度所稱的應收賬款,包括賒銷業(yè)務所產(chǎn)生的應收賬款和企業(yè)經(jīng)營中發(fā)生的各類債權,主要包括應收銷貨款、預付購貨款、其他應收款三個方面的內(nèi)容。第2章賒銷業(yè)務管理第3條在貨物銷售業(yè)務中,凡客戶利用信用額度賒銷的,須由經(jīng)辦銷售業(yè)務員填寫賒銷的“開據(jù)發(fā)票申請單”,注明賒銷期限。第4條銷售經(jīng)理按照客戶信用限額對賒銷業(yè)務簽批后,財務部門方可開票,倉庫管理部門方可憑單辦理發(fā)貨手續(xù)。第5條應收賬款主管應定期按照“信用額度期限表”核對應收賬款的回款和結算情況,嚴格監(jiān)督每筆賬款的回收和結算。第6條應收賬款超過信用期限日內(nèi)仍未回款的,應及時上報財務經(jīng)理,并及時通知銷售經(jīng)理組織銷售業(yè)務員聯(lián)系客戶清收。第7條凡前次賒銷未在約定時間結算的,除特殊情況下客戶能提供可靠的39。資金擔保外,一律不再發(fā)貨和賒銷。第8條銷售業(yè)務員在簽訂合同和組織發(fā)貨時,須按照信用等級和授信額度確定銷售方式,所有簽發(fā)賒銷的銷售合同都必須經(jīng)銷售經(jīng)理簽字后方可蓋章發(fā)出。第3章應收賬款監(jiān)控制度第9條應收賬款主管應于每月最后日前提供一份當月尚未收款的《應收賬款賬齡明細表》,提交給財務經(jīng)理、銷售經(jīng)理及營銷總監(jiān)。第10條銷售業(yè)務員在與客戶簽訂合同或協(xié)議書時,應按照《信用額度表》中對應的客戶信用額度和期限,約定單次銷售金額和結算期限,并在期限內(nèi)負責經(jīng)手相關賬款的催收和聯(lián)絡。第11條銷售部應嚴格按照《信用額度表》和財務部門的《應收賬款賬齡明細表》,及時核對、跟蹤賒銷客戶的回款情況。第12條清收賬款由銷售部統(tǒng)一安排路線和客戶,并確定返回時間,銷售業(yè)務員在外清收賬款時,無論是否清結完畢,均需隨時向銷售經(jīng)理電話匯報工作進度和行程。第13條銷售業(yè)務員于每日收到貨款后,應于當日填寫收款日報表一式四份,一份自留,三份交企業(yè)財務部。第14條銷售業(yè)務員收取的匯票金額大于應收賬款時,非經(jīng)銷售經(jīng)理同意,現(xiàn)場不得以現(xiàn)金找還客戶,而應作為暫收款收回,并抵扣下次賬款。第15條銷售業(yè)務員收款時對于客戶現(xiàn)場反映的價格、交貨期限、質(zhì)量、運輸問題,在業(yè)務權限內(nèi)時可立即給予答復,若在權限外需立即匯報銷售經(jīng)理,并在不超過個工作日內(nèi)給予客戶答復。第16條銷售業(yè)務員在銷售產(chǎn)品和清收賬款時不得有下列行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),分別給予罰款或者開除處分,并限期補正或賠償,情節(jié)嚴重者移交司法部門處理。1.收款不報或積壓收款。2.退貨不報或積壓退貨。3.轉(zhuǎn)售不依規(guī)定或轉(zhuǎn)售圖利。4.代銷其他廠家產(chǎn)品。5.截留,挪用,坐支貨款不及時上繳。6.收取現(xiàn)金改換承兌匯票。第4章應收賬款交接第17條銷售業(yè)務員崗位調(diào)換、離職,必須對經(jīng)手的應收賬款進行交接。第18條凡銷售業(yè)務員調(diào)崗的,必須先辦理包括應收賬款、庫存產(chǎn)品等在內(nèi)的工作交接,交接未完,不得離崗,交接不清的,責任由移交者負責,交接清楚后,責任由接替者負責。第19條凡銷售業(yè)務員離職的,應在日前向企業(yè)提出申請,經(jīng)批準后辦理交接手續(xù),未辦理交接手續(xù)而自行離開者其薪資和離職補貼不予發(fā)放,由此給企業(yè)造成損失的,將依法追究法律責任。第20條若交接不清又離職時,仍將依照法律程序追究當事人的責任。第21條銷售業(yè)務員提出離職后須把經(jīng)手的應收賬款全部收回或取得客戶付款的承諾擔保,若在個月內(nèi)未能收回或取得客戶付款承諾擔保的則不予辦理離職手續(xù)。第22條離職銷售業(yè)務員經(jīng)手的壞賬理賠事宜如已取得客戶的書面確認,則不影響離職手續(xù)的辦理,其追訴工作由接替人員接辦。理賠不因經(jīng)手人的離職而無效。第23條保存在移交人一份,接交人一份,企業(yè)檔案存留一份。第24條銷售業(yè)務員接交時,應與客戶核對賬單,遇有疑問或賬目不清時應立即向銷售經(jīng)理反映,未立即呈報,有意代為隱瞞者應與離職人員同負全部責任。第25條
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