幼兒園教師聘用合同書范本(已修改)
2024-10-17 16:23 本頁面
【正文】 第一篇：幼兒園教師聘用合同書范本幼兒園教師聘用合同書范本甲方(聘用單位)：法人代表(負(fù)責(zé)人)：乙方(受聘教師)：身份證號(hào)：為了依法維護(hù)雙方權(quán)益，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議，特訂立此合同，以便共同遵守。一、聘用合同期限：本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從年月日起至年月日止。合同執(zhí)行完畢，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止。二、雙方的權(quán)利和義務(wù)：(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo)。、獎(jiǎng)懲。，每月按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。，為乙方提供必需的工作條件。(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)：、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng)。，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參與教育實(shí)驗(yàn)工作。，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。三、聘用合同變更、終止、解除的條件(一)聘用合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，按程序變更合同。(二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽聘用合同。(三)乙方有下列情況之一的，甲方可單方面解除聘用合同:聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。乙方不服從甲方工作安排。乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度。乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé)，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。乙方知識(shí)能力不夠，無法勝任崗位工作。乙方如有上述其任意一條，甲方有權(quán)扣除乙方押金。四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門仲裁。五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。六、本合同于從年月日起生效。七、本合同未盡的其他事項(xiàng)，由雙方協(xié)商。甲方：(蓋章)乙方：(簽字)甲方法定代表人：(簽字)年 月日年月日幼兒園教師聘用合同一、聘方（甲方）：法人代表（負(fù)責(zé)人）：應(yīng)聘方（乙方）：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：二、聘用期限：自年月日至年月日（一年）三、聘請(qǐng)待遇：１．每月()元，假期不付，臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。２．獎(jiǎng)金：按園教師考評(píng)方案兌現(xiàn)．四、其它事宜：１．甲方根據(jù)本幼兒園工作需要，安排乙方從事工作。乙方嚴(yán)格遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學(xué)校安排，與同事、不能和學(xué)生和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng)，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識(shí)，如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故，甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的30%，乙方承擔(dān)70%。２．押金：乙方一個(gè)月工資的80%３．乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許（或解聘）不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng)，同時(shí)因此給幼兒園造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。４乙方在本園外（如往返路途中）所發(fā)生的一切事故，甲方不
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