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正文內(nèi)容

全市農(nóng)村女黨員狀況調(diào)研提綱(已修改)

2025-10-08 12:35 本頁(yè)面
 

【正文】 第一篇:全市農(nóng)村女黨員狀況調(diào)研提綱關(guān)于開展農(nóng)村女黨員狀況調(diào)研的通知各旗縣區(qū)婦聯(lián):為配合市委組織部門進(jìn)一步做好培養(yǎng)發(fā)展農(nóng)村女黨員工作和在村黨支部換屆工作中進(jìn)一步推進(jìn)婦女參選參政工作,按照市婦聯(lián)十屆二次執(zhí)委會(huì)議安排,決定對(duì)全市農(nóng)村女黨員狀況進(jìn)行調(diào)研?,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:一、調(diào)研內(nèi)容:農(nóng)村女黨員現(xiàn)狀、存在問(wèn)題及對(duì)策建議(調(diào)研提綱附后)。二、調(diào)研方法:各旗縣區(qū)根據(jù)調(diào)研提綱的要求對(duì)本地農(nóng)村女黨員現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查,填寫統(tǒng)計(jì)表(見附件),形成調(diào)研報(bào)告。調(diào)研采取點(diǎn)面結(jié)合的方法,對(duì)一些突出問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)研,在全面調(diào)研的基礎(chǔ)上,市婦聯(lián)將安排12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行實(shí)地調(diào)研(時(shí)間另行通知)。三、調(diào)研時(shí)間:調(diào)研工作從4月份開始,5月中旬結(jié)束。調(diào)研報(bào)告、統(tǒng)計(jì)表務(wù)必于5月15日前報(bào)市婦聯(lián)組織聯(lián)絡(luò)部部。聯(lián) 系 人:韓紅霞聯(lián)系電話: 6621346mail:hhx2002@:全市農(nóng)村女黨員狀況調(diào)研提綱;全市農(nóng)村女黨員狀況調(diào)查統(tǒng)計(jì)表。呼和浩特市婦聯(lián)2010年4月19日全市農(nóng)村女黨員狀況調(diào)研提綱現(xiàn)有農(nóng)村女黨員基本情況(總數(shù)、比例、年齡、文化程度、黨齡情況,進(jìn)兩委、任支書、村主任、婦代會(huì)主任數(shù)、是致富帶頭人、兼其他組織負(fù)責(zé)人情況)。農(nóng)村女黨員發(fā)展情況(女入黨積極分子數(shù)、比例、年齡情況,年發(fā)展女黨員數(shù)、所占比例,無(wú)女黨員的村級(jí)組織數(shù)、無(wú)女入黨積極分子的村級(jí)組織數(shù),發(fā)展黨員中有無(wú)女性傾斜政策)。農(nóng)村女黨員發(fā)揮作用情況。存在問(wèn)題及原因分析。各地在發(fā)展農(nóng)村女黨員、發(fā)揮女黨員作用方面的經(jīng)驗(yàn)及做法。婦聯(lián)在培養(yǎng)發(fā)展女黨員方面能做哪些工作。婦聯(lián)應(yīng)如何發(fā)揮女黨員的作用。對(duì)發(fā)展農(nóng)村女黨員,發(fā)揮女黨員作用方面有何建議意見。第二篇:武川縣農(nóng)村女黨員狀況調(diào)研武川縣農(nóng)村女黨員狀況調(diào)研為配合縣委組織部門進(jìn)一步做好培養(yǎng)發(fā)展農(nóng)村女黨員和在農(nóng)村黨支部換屆工作中進(jìn)一步推進(jìn)婦女參選參政工作,按照市婦聯(lián)的安排部署,武川縣婦聯(lián)對(duì)全縣農(nóng)村女黨員的現(xiàn)狀、存在問(wèn)題及對(duì)策,采取點(diǎn)面結(jié)合的方式,進(jìn)行了調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下:一、武川縣農(nóng)村女黨員現(xiàn)狀(一)基本情況我縣有農(nóng)村黨員3428人,其中婦女黨員373人,%;按照文化程度分析,小學(xué)學(xué)歷農(nóng)村女黨員97人、初中學(xué)歷農(nóng)村女黨員140人、高中學(xué)歷農(nóng)村女黨員103人、大專以上學(xué)歷33人;按照年齡結(jié)構(gòu)分析,30歲以下農(nóng)村女黨員46人、30—40歲農(nóng)村女黨員55人、40—50歲農(nóng)村女黨員98人、50歲以上農(nóng)村女黨員174人;致富帶頭人44人;進(jìn)入村委61人、進(jìn)入支部委員會(huì)的42人,她們中擔(dān)任婦代會(huì)主任的60人;最長(zhǎng)黨齡的有60年?,F(xiàn)有農(nóng)村婦女寫入黨申請(qǐng)的65人,占全縣成年女性的比例不足1%。近年來(lái),全縣各基層黨組織認(rèn)真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》,以科學(xué)發(fā)展觀為導(dǎo)向,嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,突出重點(diǎn),創(chuàng)新思路,完善機(jī)制,落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,使全縣農(nóng)村婦女黨員隊(duì)伍、結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化,婦女參政議政的意識(shí)和能力明顯增強(qiáng)。(二)農(nóng)村女黨員發(fā)揮作用情況一是積極帶頭致富,發(fā)揮模范作用。廣大農(nóng)村女黨員在縣委組織部和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下轉(zhuǎn)變思想、更新觀念,在帶領(lǐng)群眾致富奔小康過(guò)程中,充分發(fā)揮先鋒模范作用。如我縣農(nóng)村女黨員王喜蓮、邢林梅等人積極帶領(lǐng)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女姐妹科學(xué)種田,發(fā)家致富,造福武川人民。二是無(wú)私奉獻(xiàn),做扶貧濟(jì)困的貼心人。由于我縣屬國(guó)家級(jí)貧困縣,人民生活條件比較艱苦,全縣女黨員以“奉獻(xiàn)社會(huì)、關(guān)愛他人”為主旨,積極幫助當(dāng)?shù)卮迕窠鉀Q生產(chǎn)、生活上的難題,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女黨員以“一幫一、一助一”、“三千聯(lián)動(dòng),富民工程”等形式,互幫互帶,共同發(fā)展,共同致富,來(lái)擺脫困境。三是為國(guó)策的貫徹執(zhí)行保駕護(hù)航。農(nóng)村的工作千頭萬(wàn)緒,其中最難的莫過(guò)于計(jì)劃生育工作,這是一對(duì)國(guó)情與國(guó)策之間的矛盾。而這一難以調(diào)和的矛盾就是依靠農(nóng)村基層黨組織女黨員的協(xié)調(diào)。做好這項(xiàng)工作非常不容易,她們不僅掌握國(guó)家的計(jì)生專業(yè)政策知識(shí),而且還得腿勤、嘴勤、心細(xì)、心誠(chéng),碰上難啃的“骨頭”,還要“軟磨硬泡”的功夫才行。真正將計(jì)劃生育這項(xiàng)基本國(guó)策做到了每一個(gè)農(nóng)戶家中。二、存在的主要問(wèn)題和原因分析我縣在發(fā)展農(nóng)村婦女黨員工作中積累了一些經(jīng)驗(yàn),取得了一定成效,但以新形勢(shì)發(fā)展的新要求來(lái)衡量,還存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:(一)女黨員數(shù)量較少,比例偏低。全縣共有女黨員373名,%。(二)女黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理。從文化程度來(lái)看,農(nóng)村婦女黨員文化程度偏低,致富能力弱的農(nóng)村婦女黨員多,致富能力強(qiáng)的農(nóng)村婦女黨員少。(三)女青年入黨積極性不高。受傳統(tǒng)觀念影響,部分女青年自信、自強(qiáng)、自主的意識(shí)不強(qiáng),體力上的弱勢(shì)及家庭負(fù)擔(dān)所帶來(lái)的依賴等心理因素與當(dāng)前社會(huì)發(fā)展不相適應(yīng)。女性入黨和女干部“挑重?fù)?dān)”還沒(méi)有被社會(huì)普遍認(rèn)同。社會(huì)上一部分人,特別是農(nóng)村的部分干部、群眾,對(duì)婦女加入黨組織和參政議政懷有偏見,在很大程度上影響了部分婦女群眾入黨的積極性。(四)發(fā)展女黨員后備力量不足。隨著農(nóng)村生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)方式發(fā)生變革和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,農(nóng)村大量勞動(dòng)力特別是文化層次較高、有一技之長(zhǎng)的女青年紛紛外出務(wù)工經(jīng)商,其職業(yè)不固定,流動(dòng)性較大,黨組織既看不到,又管不了,致使選人育人渠道受到很大限制,發(fā)展農(nóng)村婦女入黨資源相對(duì)缺乏。農(nóng)村小學(xué)撤點(diǎn)并校后,在邊遠(yuǎn)山區(qū)的孩子讀書要到市、縣所在的中心小學(xué)去讀書,相當(dāng)一部分中青年農(nóng)村婦女為了照顧孩子讀書而舉家搬到學(xué)校附近的所在地邊打工邊照顧孩子,逐漸淡化出組織的視野。發(fā)展女黨員工作中存在的問(wèn)題,是內(nèi)外因和主客觀各方面綜合因素造成的,其原因主要有以下幾方面:(一)個(gè)別基層黨組織認(rèn)識(shí)不足、措施不力,影響了發(fā)展農(nóng)村女黨員工作的整體水平。個(gè)別基層黨組織不夠重視女黨員發(fā)展工作,沒(méi)有把這項(xiàng)工作列入重要議事日程,致使發(fā)展女黨員工作力度不大,數(shù)量不多。在思想上,部分農(nóng)村黨支部書記對(duì)發(fā)展女黨員存有顧慮、偏見,認(rèn)為女人天性柔弱,文化水平偏低,難以獨(dú)當(dāng)一面,發(fā)展女黨員對(duì)改善村里的工作作用不大;在工作方法上,對(duì)女黨員關(guān)心幫助不夠,激勵(lì)措施少,使女黨員在心理上產(chǎn)生失落感,在一定程度上也打擊了女青年入黨的積極性。此外,不少農(nóng)村黨支部不太愿意發(fā)展未婚女青年,認(rèn)為其早晚要外嫁,培養(yǎng)發(fā)展了也是“為他人做嫁衣”。(二)傳統(tǒng)觀念和農(nóng)村婦女自身素質(zhì)的制約,影響了黨組織對(duì)農(nóng)村婦女的選拔培養(yǎng)。一是農(nóng)村婦女受傳統(tǒng)影響較大,除少數(shù)性格外向、活動(dòng)能力較強(qiáng)的,大多數(shù)婦女對(duì)加入黨
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