上下班打卡制度(已修改)
2024-10-11 05:10 本頁面
【正文】 第一篇：上下班打卡制度指紋打卡流程為了整頓公司紀律，提高工作效率。經(jīng)公司研究決定，所有員工上下班實行指紋打卡，針對員工打卡有以下規(guī)定：上班時間： 冬季上午8:00—11:30下午13:30—4:30夏季上午7:30—11:30下午 13:30—5:00公司考勤實行指紋打卡，員工每天上下班時應(yīng)先打卡，不打卡者按曠工處理，有特殊情況須提前通知部門領(lǐng)導(dǎo)報人力部備案以便考核。本公司員工應(yīng)按作息時間之規(guī)定準時上下班。員工上、下班須保持每天打4次卡。出現(xiàn)多次打卡記錄，上班以當日最早時間記錄為準，下班以當日最晚時間記錄為準。遲到1小時以上記為曠工半日。早退者一律做曠工一日處理，不得補請事假、病假抵充。連續(xù)曠工三天或一個月內(nèi)累計6天，則予以開除并追究相應(yīng)責任。出勤但未打卡者，需根據(jù)具體情況填寫《未打卡情況說明表》，經(jīng)部門負責人簽字確認。遇停電或打卡機故障，未能正常打卡時，于1個工作日內(nèi)報人力部門備案。過時不予受理。如有事不能實行正常打卡的，必須先報人力部門說明情況，嚴禁因為私人事情耽誤打卡。指紋打卡機下發(fā)到各分公司，由人力行政部監(jiān)督錄入指紋并監(jiān)督實施打卡過程。需打卡人員已擬定，下發(fā)到各分公司。如有特殊情況需向人力部門提出申請備案。第二篇：上下班打卡制度上/
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