6小議做好思想工作適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展(已修改)
2024-09-25 05:39 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 5 頁 小議做好思想工作適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展 摘要。結(jié)合多經(jīng)企業(yè)發(fā)展實際，認為抓好新形勢下思想工作，一是要掌握職工思想動態(tài)，抓住思想工作的著力點；二是要緊張跟形勢發(fā)展在思想，工作上有創(chuàng)新；三是要貼近群眾，為職工辦實事。三者之間相互依存，缺一不可，必須認真抓好。 關(guān)鍵詞：市場經(jīng)濟；發(fā)展；思想工作 隨著企業(yè)改革發(fā)展進程的不斷加快，加強和改進企業(yè)職工思想政治工作。圍繞市場經(jīng)濟建設(shè)的新形勢，研究職工的思想活動新情況、新特點，著力抓好員工的思想工作，是企業(yè)當(dāng)前的一項重要任務(wù)。 1掌握思想動態(tài)，在著力點上下工夫 市場經(jīng)濟體制的建立，為多經(jīng)企業(yè)的發(fā)展與生存帶來了新的競爭力。 而我們的企業(yè)面對的是競爭發(fā)展的魂，企業(yè)就必然優(yōu)化機制、調(diào)整機構(gòu)設(shè)置、依法經(jīng)營、規(guī)范管理，增強市場競爭的能力。這樣做就給企業(yè)職工帶來了新的擇業(yè)觀念，特別是打破工資級別制，實行新的工資分配制度，給不同層次的職工以壓力，以往靠集體、大鍋飯，你有我有的分配方式已不存在。工資收入的差距、分配方式的變化，使企業(yè)員工思想產(chǎn)生了新的矛盾、新的問題。要做好職工的思想工作就必須要抓重點、解難點。如何開
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