5農(nóng)業(yè)局干部作風整治自查自糾報告(已修改)
2024-09-06 22:37 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 4 頁 農(nóng)業(yè)局干部作風整治自查自糾報告 一、存在的主要問題 學習態(tài)度不夠端正。表現(xiàn)在個別同志對政治理論學習還不是很重視，在自覺性、系統(tǒng)性加強政治理論學習上還有差距；如此干部作風整治活動中，局統(tǒng)一印發(fā)學習資料，仍有個別干部不看不學不知學習內(nèi)容。在聯(lián)系思想工作實際、研究新情況、解決新問題上還不夠。局機關有學習計劃、有學習任務、有學習資料，但執(zhí)行的還不夠，尤其對學習效果的考察、考核還沒有跟上。 發(fā)展觀念進取心不強。表現(xiàn)為。一是顧全大局的集體觀念還不強，個別同志在某些問題上把自己的利益、站室的利益和自己身邊的同志的利益放在第一位，與個人利益、小集體利益相關的工作能夠主動積極去完成，全局性的工作很被動甚至有抵觸；二是發(fā)展意識、爭創(chuàng)一流工作的意識、為經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務的意識還不強，為完成任務而消極對待，主動而為，創(chuàng)新意識不夠；三是團結(jié)協(xié)作、相互幫助、相互包容思想還不夠牢固，工作中避重揀輕，避難就宜，能躲就躲，能拖就拖。 履行職責
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