5全國(guó)人社局長(zhǎng)培訓(xùn)心得(已修改)
2025-09-01 22:13 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 4 頁 全國(guó)人社局長(zhǎng)培訓(xùn)心得 全國(guó)縣級(jí)人社局長(zhǎng)培訓(xùn)心得 5 月，我懷著激動(dòng)與自豪的心情來到首都參加由人社部組織的全國(guó)縣級(jí)人社局長(zhǎng)輪訓(xùn)班培訓(xùn)，作為一名新上任的局長(zhǎng)，我倍感珍惜這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，如饑似渴地接受著新鮮的理念。盤點(diǎn)10 天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，感受頗多，收獲很大，既開闊了眼界和思維，許多疑問也在培訓(xùn)交流中得到了解決。新的工作崗位給予了新的工作熱情，但同時(shí)在方法上也缺少經(jīng)驗(yàn)，這樣就形成一個(gè)心理矛盾。所幸的是，上任后就逢人社部組織的全國(guó)縣人社局長(zhǎng)輪訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容豐富，正很好地滿足了我工作理念的需求。因此對(duì)于每一節(jié)培訓(xùn)課，我都非常認(rèn)真的聆聽，積極參與到課堂活動(dòng)中去，也 工工整整的做了筆記。回憶這些天的學(xué)習(xí)過程，感覺收獲頗大，下面就具體談?wù)勁嘤?xùn)的一些心得體會(huì)。 一、認(rèn)清崗位職能，強(qiáng)化服務(wù)理念 通過本次的培訓(xùn)，我更加深刻的認(rèn)識(shí)到人事與勞動(dòng)社會(huì)保障的權(quán)力
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