5人社局就業(yè)促進(jìn)科工作總結(jié)及工作思路(已修改)
2025-09-01 21:14 本頁(yè)面
【正文】 第 1 頁(yè) 共 9 頁(yè) 人社局就業(yè)促進(jìn)科工作總結(jié)及工作思路 今年，就業(yè)促進(jìn)科在局黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以穩(wěn)定就業(yè)、促進(jìn)就業(yè)和區(qū)政府實(shí)事項(xiàng)目為工作重點(diǎn)，認(rèn)真履行職責(zé)，有效落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)政策，加強(qiáng)就業(yè)困難人員就業(yè)援助，積極促進(jìn)青年就業(yè)，為穩(wěn)定和促進(jìn)我區(qū)就業(yè)形勢(shì)發(fā)揮了積極的作用。現(xiàn)將今年工作情況及明年工作思路匯報(bào)如下。 一、主要工作情況 （一）年度目標(biāo)完成情況截至 10 月底，全區(qū)新增就業(yè)崗位32110 個(gè)，完成全年區(qū)府重點(diǎn)工作項(xiàng)目指標(biāo)任務(wù)（ 30000 個(gè)）的%。其中，非農(nóng)就業(yè)崗位 7319 個(gè)，完成全年指標(biāo)任務(wù)（ 5000個(gè)）的 %。 （二）重點(diǎn)工作、常規(guī)工作完成情況 制定促進(jìn)就業(yè)政策在《 xx 區(qū)人民政府關(guān)于批轉(zhuǎn) xx 區(qū)促進(jìn)就業(yè)若干意見(jiàn)的通知》（閔府發(fā) [2024]19 號(hào)）文件基礎(chǔ)上，制定《 xx 區(qū)人民政府印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)本區(qū)就業(yè)援助工作實(shí)施意見(jiàn)的通知》（閔府發(fā)[2024]23 號(hào)），配套創(chuàng)業(yè)、見(jiàn)習(xí)、培訓(xùn)、中介等相關(guān)文 件，形成“1+5” 就業(yè)政策體系。同時(shí)，充分利用媒體、網(wǎng)站、宣傳冊(cè)和各種傳統(tǒng)宣傳方式，力爭(zhēng)將政策宣傳至各企業(yè)、街鎮(zhèn)村（居）委會(huì)。今年共印制、發(fā)放《 xx 區(qū)促進(jìn)就業(yè) “1+5” 政策匯編》宣傳11000 冊(cè)，《 xx 區(qū)促進(jìn)就業(yè)政策匯編》 500 冊(cè)，政策咨詢會(huì)等集中宣傳 26 次。 第 2 頁(yè) 共 9 頁(yè) 有序開(kāi)展失業(yè)預(yù)警監(jiān)測(cè)工作今年上半年將失業(yè)預(yù)警監(jiān)測(cè)企業(yè)樣本數(shù)由原先的 30 家擴(kuò)容至 70 家，樣本企業(yè)涵蓋制造業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)等 8 個(gè)行業(yè)，既有小型企業(yè)，也有員工數(shù)超過(guò)3000 人的世界 500 強(qiáng)企業(yè)。結(jié)合勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)力資源等部門的數(shù)據(jù)信息，對(duì)轄 區(qū)內(nèi)企業(yè)的招退工情況和用工趨勢(shì)進(jìn)行整體把握，按季度推出失業(yè)預(yù)警監(jiān)測(cè)報(bào)告。同時(shí)建立飛信、 qq 群，對(duì)樣本企業(yè)每月的用工情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)掌握，一旦出現(xiàn)用工異常第一時(shí)間介入，為單位提供政策指導(dǎo)、咨詢答疑等服務(wù)。 就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼審核根據(jù)閔府發(fā)（ 2024）15 號(hào)文件精神，完成對(duì) 2024 年度本區(qū)吸納安置本區(qū)戶籍就業(yè)困難人員的用人單位社保補(bǔ)貼審核。經(jīng)核定，全區(qū) 2024 年度 xx 區(qū)享受吸納安置就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼單位總戶數(shù) 159 戶，補(bǔ)貼總?cè)藬?shù) 1374 人，補(bǔ)貼總月數(shù) 12954 個(gè)月，實(shí)
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