【總結】 第1頁共3頁 領導干部掛點幫扶村深化平安建設工作總結 為進一步推進我縣綜治責任單位掛點幫扶村(居)深化平安 建設工作,不斷夯實綜治基層基礎,全面推動深化平安xx建設 各項工作落到實處,根據(jù)...
2025-08-28 08:06
【總結】公司領導干部聯(lián)系群眾制度 第一條總則 密切聯(lián)系群眾,保持黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,是我們黨的優(yōu)良作風,是全面實踐“xxxx”重要思想的必然要求。為進一步轉變領導干部工作作風、堅持以關心職...
2025-04-01 22:15
【總結】 第1頁共8頁 鶴崗師專黨政領導干部工作聯(lián)系點制度 為進一步改進領導方法和工作作風,更好地深入基層、深入 群眾,了解真實情況,解決實際問題,推動學校各項工作的深入 開展,特制定本制度。 一...
2025-08-10 13:42
【總結】 第1頁共3頁 領導干部掛點幫扶村深化平安建設工作總結范 文 為進一步推進我縣綜治責任單位掛點幫扶村(居)深化平安 建設工作,不斷夯實綜治基層基礎,全面推動深化平安xx建設 各項工作落到實...
【總結】 第1頁共4頁 領導干部駐點直接聯(lián)系群眾工作總結 黨的群眾路線教育實踐活動以來,我鎮(zhèn)始終堅持問題導向, 堅持從實際出發(fā),按照市、縣工作要求,從嚴從緊從實部署我鎮(zhèn) 領導干部駐點直接聯(lián)系群眾工作...
2025-09-02 16:59
【總結】 第1頁共2頁 領導聯(lián)系掛點幫扶工業(yè)企業(yè)工作方案 為大力實施強攻工業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,進一步推動工業(yè)經(jīng)濟加快 發(fā)展、轉型發(fā)展,做大總量、提升質量,營造思工業(yè)、謀工業(yè)、 攻工業(yè)的良好氛圍,優(yōu)化發(fā)展環(huán)...
2025-09-02 17:03
【總結】 第1頁共3頁 領導干部制度落實【領導干部下井制度】 【摘要】 :為切實加強公司安全生產(chǎn)管理,增強各級領導干部的安全 意識和責任感,真正把企業(yè)安全監(jiān)管責任落到實處,根據(jù)《安全 生產(chǎn)法》,參...
2025-08-28 20:11
【總結】 基層領導干部制度匯編 領導干部基層聯(lián)系點制度 1、縣四大班子領導干部建立“一聯(lián)六”聯(lián)系點,每人每年聯(lián)系一個鎮(zhèn)(街道)、一個農村面貌改造提升村、一個老區(qū)村、一戶建檔立卡貧困戶、一個民營企業(yè)、一個重點項目(由縣委辦每年發(fā)文安排)。各鎮(zhèn)(街道)領導班子成員建立“一聯(lián)五”聯(lián)系點,每人每年聯(lián)系一個村(社區(qū))、一名老黨員、一個致富帶頭人、一戶建檔立卡貧困戶、5戶普通群眾。縣直單位領導
2025-04-14 01:43
【總結】領導干部定點聯(lián)系(承包)關鍵裝置要害部位安全管理規(guī)定1??總則??為貫徹集團公司“安全第一、預防為主、全員動手、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,落實各級領導干部的安全責任,強化關鍵裝置要害部位安全管理,根據(jù)中國石化《關鍵裝置要害(重點)部位安全管理規(guī)定》(中國石化安[2004]553號),特制定本規(guī)定。??本規(guī)定適用于公司
2025-08-23 20:56
【總結】領導干部定點聯(lián)系(承包)關鍵裝置要害部位安全管理規(guī)定1總則為貫徹集團公司“安全第一、預防為主、全員動手、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,落實各級領導干部的安全責任,強化關鍵裝置要害部位安全管理,根據(jù)中國石化《關鍵裝置要害(重點)部位安全管理規(guī)定》(中國石化安[2022]553號),特制定本規(guī)定。本規(guī)定適用于公司。2定義
2025-01-07 06:57
【總結】領導干部聯(lián)系服務群眾制度三篇一、每個黨員領導干部都要聯(lián)系一個黨支部或一個黨小組,定期到聯(lián)系點檢查、指導工作。二、每個黨員領導干部要定期到聯(lián)系點上黨課,做報告。黨課內容要根據(jù)中央精神和校黨委當前中心工作進行安排。三、黨員領導干部到聯(lián)系點檢查指導工作,各單位要做到有主題、有安排、有布署、有記錄。四、黨員領導
2024-10-21 08:22
【總結】 第1頁共7頁 領導干部深入基層調查研究制度 為切實轉變領導干部工作作風,深入基層,調查研究,實現(xiàn) 科學決策,特制定本制度。 一、深入基層,調查研究,是提高領導干部工作能力,改造 世界觀的...
2025-08-28 20:14
【總結】領導干部下基層制度為進一步貫徹落實公司要求的高層領導定期下基層制度,更好地保持與基層干部群眾的聯(lián)系,根據(jù)我公司實際情況,制定高層領導成員下基層制度如下:一、高層領導成員下基層的具體規(guī)定高層領導成員每月下基層的次數(shù)不少于2次,時間間隔不得超過2周。高層領導成員要結合分管工作,有針對性地到基層了解情
2024-11-08 17:08
【總結】 第1頁共3頁 領導干部述職制度 第二條述職述廉的范圍 委黨組成員及其他市管干部。 第三條述職的主要內容 (一)理論學習情況。 (二)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國家法律法規(guī)情況。 ...
2025-09-02 16:58
【總結】 第1頁共4頁 領導干部誡勉制度 第一章總則 第一條為了認真貫徹落實黨的十六大精神和“三個代表” 重要思想,進一步深化干部人事制度改革,切實加強對各級領導 干部的監(jiān)督管理,制定本制度。 ...