4農(nóng)村干部管理辦法(已修改)
2025-08-22 04:15 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 5 頁 農(nóng)村干部管理辦法 jz 鄉(xiāng)村干部考核管理辦法（草案） 第一章總則 第一條為進(jìn)一步增強(qiáng)村干部的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)村干部工作的積極性和主動(dòng)性，切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會(huì)組織法》等政策法規(guī)，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，特制定本辦法。 第二條本辦法中的村干部，是指享受任職補(bǔ)貼的村黨支部書記，村民委員會(huì)主任、副主任、村婦代會(huì)主任或計(jì)劃生育干部。 第三條按照分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則，村干部由鄉(xiāng)黨委負(fù)責(zé)監(jiān)督考核管理。 第二章管理考核 第四條各村級(jí)組織實(shí)行村干部定期集中辦公制度。正常工作日，各村要保證有一人到崗辦公，節(jié)假日要安排專人值班。村干部因病因事不能正常工作超過兩天的，村支部書記、村委會(huì)主任要向鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)書面請(qǐng)假，其他村干部要向村支部書記書面請(qǐng)假，返 回后要及時(shí)銷假。村干部考勤情況，要作為年終考核的重要依據(jù)。 第五條鄉(xiāng)黨委、政府要根據(jù)全鄉(xiāng)總體工作部署，結(jié)合各村實(shí) 第 2 頁 共 5 頁 際，有針對(duì)性地提出工作目標(biāo)任務(wù)，并與之 簽訂目標(biāo)考核責(zé)任書，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制考核管理。
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