4麗村鎮(zhèn)水利工作考核辦法(已修改)
2025-08-22 02:54 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 7 頁 麗村鎮(zhèn)水利工作考核辦法 尹村鎮(zhèn)村級(jí)干部考核管理辦法 為扎實(shí)推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 深入落實(shí)，服務(wù)群眾，進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)造就一支愛崗敬業(yè)、勤奮工作、善于發(fā)展、勇于奉獻(xiàn)的農(nóng)村干部隊(duì)伍，推進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步，特制定如下考核管理辦法： 一、考核范圍：尹村鎮(zhèn) 23 個(gè)村的兩委干部 二、考核采取千分考核制，實(shí)行月考核制度，共分為 10 項(xiàng)： （一）黨建、村務(wù)管理工作（ 150 分） 堅(jiān)持 “ 三會(huì)一課 ” 制度 .（ 1）黨員大會(huì)：每季度至少召開一次，記錄到《黨員活動(dòng)記錄本》上（ 10 分）。（ 2）支部委員會(huì)：每月至少召開一次（ 10 分）。（ 3）黨小組會(huì)：每月召開一次（ 10 分）。（ 4）黨課：一般每兩個(gè)月一次，要有黨課教材（ 10 分）。有簽到表、個(gè)人學(xué)習(xí)筆記、會(huì)議記錄及其他資料齊全） 10 分。 日常工作（ 1）便民服務(wù)站運(yùn)行情況 .干凈整齊、相關(guān)制度健全 10 分，堅(jiān)持值班制度 10 分（脫崗一次扣 5 分），便民服務(wù)站正常運(yùn)轉(zhuǎn)。（ 2） “ 兩個(gè)代辦 ” 落實(shí)服務(wù)臺(tái)賬齊全 20 分（漏登一次扣 3 分）；（ 3）每季 度按時(shí)記賬 10 分。 民主管理 （ 1）村民代表會(huì)議每季度召開一次。按時(shí)召開的得 10 分，每多召開一次加 10 分。（ 2）村監(jiān)會(huì)對村民會(huì)議和村民代表會(huì)議 第 2 頁 共 7 頁 決議執(zhí)行情況，重大事項(xiàng)民主決策情況，村務(wù)公開和民主理財(cái)情況，村級(jí)各項(xiàng)收支、集體土地征收征用、工程項(xiàng)目招投標(biāo)等村務(wù)管理執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督得 10 分，按規(guī)定落實(shí)的得 10 分。 （ 3）主動(dòng)收集并認(rèn)真受理村民的意見建議，及時(shí)向村黨組織和村民委員會(huì)反映村民對村務(wù)管理的意見和建議得 10 分。反映
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