3進一步改進工作作風規(guī)定(已修改)
2025-08-14 06:05 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 4 頁 進一步改進工作作風規(guī)定 為進一步加強部內(nèi)管理，改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，結(jié)合我部工作實際，現(xiàn)制定如下規(guī)定。 倡導良好學風。以創(chuàng)建學習型機關為目標，健全學習制度，不斷發(fā)揮組工講壇、《聞喜組工》、組工板報等學習載體作用，結(jié)合組工業(yè)務，開展多種形式的學習研討、崗位練兵和技能比武等活動，組工干部每人每年至少撰寫 1 篇調(diào)研報告，促進學用轉(zhuǎn)化，人人努力成為 “ 筆桿子 ” 、 “ 政策通 ” 、 “ 活字典 ” 、 “ 多面手 ” 。 改進調(diào)查研究。完善直接聯(lián)系服務群眾制度，堅持包企包村包戶制度，深化拓展組工干部下基層活動。其中，部務會成員和各科室都要選取重點工作一線、農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)和新社會組織等基層一線，建立黨建工作聯(lián)系點，強化結(jié)對共建。部務會成員和各科室負責人每年深入聯(lián)系點不少于 4 次，下基層調(diào)研時間不少于 30 天。減輕基層負擔，到基層開展工作一律食用工作餐，有機關食堂的，到機關食堂就餐，不接受宴請和土特產(chǎn)禮品。 3
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