文化中的企業(yè)與企業(yè)中的文化中文ppt52頁(已修改)
2025-03-03 15:42 本頁面
【正文】 中國企業(yè)面對二十一世紀所要做的最重要的準備之一 ，就是文化心態(tài)上的準備 。 同樣是搞市場經(jīng)濟 ， 我們面對的是五千年的傳統(tǒng)文化加上十年浩劫和二十年的改革開放 ， 西方企業(yè)家面對的是兩千年的 《 圣經(jīng) 》 文化 加上三十年的經(jīng)濟高速發(fā)展 。 兩種不同的歷史背景提示我們：必須在有中國特色的社會主義市場經(jīng)濟的弄潮中 ， 建立我們的企業(yè)文化觀 。 中國大企業(yè)的成長 ， 必須依靠文化力的擴張 。 萬花筒里的六個碎片 艱難前行的現(xiàn)在企業(yè) 有誰真正相信文化力 企業(yè)文化定義與作用 企業(yè)文化的六個特點 企業(yè)文化建設(shè)三規(guī)律 留給諸位思考的問題 400年前 —— 公元 1599年 ， 滿州人剛剛有了自己的文字 ， 僅僅過了 45年 ， 就搖身一變 ， 成為一個領(lǐng)導集團 ，統(tǒng)帥一個具有悠久歷史的漢文化大帝國 。 —— 在向市場經(jīng)濟過渡時期的短缺經(jīng)濟環(huán)境中 ， 靠運氣憑膽量而暴發(fā)的一批人 ， 多數(shù)是賺錢或花錢的能手 ，而不是制造大公司的高手 。 因為他們沒有能力聚集社會的文化精英 。 吃肉的打贏了吃米的之后 ， 文化統(tǒng)合的 100年 ?? 之一 又過了不到 200年 ， 已經(jīng)把自己完全融入漢文化的滿洲人 ， 開始要面對一個在工業(yè)革命成功之后 ， 開著戰(zhàn)艦向他逼來的更陌生的文化 ， 這時 ， 他們既沒有當年鐵馬金戈的氣勢 ， 也沒有康熙爺?shù)臍舛?， 懵懵懂懂地對付了半個多世紀 ， 便退出了歷史舞臺 。 —— 二十年來 ， 一個個 “ 商業(yè)帝國 ” 夢破滅 ， 一批批腰纏萬貫的 “ 首富 ” 、 “ 大款 ” 們帶著美好的記憶走馬燈似地悄然消失 ,證明了一點：文化上的失敗會讓你輸?shù)貌幻鞑话?。 用刀叉的打贏了用筷子的之后 ， 救亡與啟蒙的 150年 ? 之二 “ 革 ” 完文化的 “ 命 ” 之后 ， 中國人以為自己最缺的是錢 ， 可是 ， 才有了一點點兒錢之后 ， 就開始感到空落落的 ， 從無到有還算容易 ， 往下卻不知所措了 。于是隱隱約約意識到了文化的重要 ， 但是 ， “ 村里那個姑娘 ” 已經(jīng)丑陋 ， “ 小芳 ” 卻不知在何方 ？ —— 人心永遠不會在物質(zhì)上得到滿足 。 窮日子也有美好的東西 ， 富日子也有不盡的苦惱 。 之三 關(guān)于 的 故事 當國人為珠海的巨人大廈宣告停工惋惜的時候 ，史玉柱環(huán)顧四周 ， 凄然發(fā)現(xiàn)：自己曾經(jīng)雖然是擁有五億元資產(chǎn)的 “ 巨人 ” ， 但身邊卻從未有過一個所謂的 “ 集團 ” ， 而是一盤缺乏凝聚力的散沙 —— 人在哪里 ？ （ 就這么走了 ？ 散了 ？ ） 人心在哪能里 ？ （ 變了 ？ 涼了 ？ 累了 ？ 狗吃了 ？ ） 之一 企業(yè) 關(guān)于 企業(yè) 的故事 當柳傳志把 《 聯(lián)想為什么 》 的故事不厭其煩地說給人們聽以后 ， 中國人似乎逐漸知道了 “ 什么是民族計算機工業(yè) ” 。 于是 ， 大把大把的錢就進入聯(lián)想的帳號 ， 買電腦也好 ， 買股票也好 ， 把錢貸給它也好 ， 總之 ， 比創(chuàng)業(yè)時的二十萬不知大多少倍 。 —— 大家相信把錢 、
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