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sa8000新版標準培訓(ppt52頁)(已修改)

2025-02-26 03:00 本頁面
 

【正文】 SA8000:2023 社會 責 任管理體系 標 準培 訓 Confidential SA8000--產(chǎn)生背景 ? 20世紀 90年代初,當美國服裝制造商 LeviStrauss(李維 斯特勞斯 )在沒有人性的工作條件下濫用年輕女工而被社會 曝光 后,引起了公眾極大反響。該公司為了挽回其社會形象,草擬出了一份公司社會責任守則(大概這是全球第一份企業(yè)社會責任守則)。 隨后,美國不少大型跨國公司紛紛效法,如耐克、沃爾瑪?shù)?,歐美等國還出現(xiàn)了一些相關(guān)的 “企業(yè)社會責任 ”多邊組織。 1997年,美國經(jīng)濟權(quán)益促進委員會認可局( CEPAA)成立,積極關(guān)注勞工情況。1997年, CEPAA基于《國際勞工組織公約》、《聯(lián)合國兒童福利公約》和《世界人權(quán)宣言》的一些要求,指定了全球首個有關(guān)企業(yè)道德的標準, SA8000( Social Accountability 8000)社會責任管理體系應運而生。 2023年 , 經(jīng)濟優(yōu)先權(quán)委員會認可委員會 ( CEPAA) 更名為 社會責任國際 ( So c i a l Accountability International,簡稱 SAI) 2023年 12月 12日 , 經(jīng)過 18個月的公開咨詢和深入研究 , SAI發(fā)表了 SA8000標準第一個修訂版 ,即 SA8000: 2023。 Confidential SA8000--在全球和中國的應用情況 ? 全球狀況 截至 2023年 8月 26日,全世界共有 27個國家的 150個企業(yè)或組織獲得了SA8000認證證書,這 150個企業(yè)或組織涉及 28個行業(yè),主要包括服裝、紡織、玩具、化妝品、家用器皿、化工、食品等。這些組織中既有生產(chǎn)型企業(yè)、專業(yè)貿(mào)易公司,也有提供咨詢服務的機構(gòu)以及政府部門,其范圍包括設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)等眾多發(fā)面。中國的獲證組織最多,在 10個行業(yè)中有 37個組織獲得認證,占總數(shù)的 %,其次是意大利和印度,分別有 25家和 14家組織獲得認證。從獲證組織的行業(yè)分布來看,服裝、紡織和玩具行業(yè)的企業(yè)位居前三位,三者合計 57家。同時,化妝品和家用器皿行業(yè)的企業(yè)也較多,勞動密集型企業(yè)占據(jù)優(yōu)勢。 ? 我國獲得 SA8000認證的企業(yè),主要分布在東南沿海貿(mào)易較發(fā)達的省份。其中,廣東最多,有 21家,占我國通過認證的企業(yè)總量的 %。從行業(yè)分布上看,玩具行業(yè)獲證最多,有 11家,占 %,其次是服裝、珠寶、鐘表等行業(yè)。獲證企業(yè)多以生產(chǎn)型企業(yè)為主,除兩家提供資產(chǎn)管理服務的房地產(chǎn)公司和一家專業(yè)貿(mào)易公司外,其它 32家企業(yè)都是以生產(chǎn)和銷售為主的。 Confidential SA8000--在全球和中國的應用情況 ? 實施 SA8000標準,對企業(yè)來說又多方面的益處: ,從而為企業(yè)的發(fā)展提供良好的環(huán)境。 ,有利于提高企業(yè)的向心力和凝聚力。 ,是企業(yè)進行現(xiàn)代化管理的基礎(chǔ)。 ,同時也是克服貿(mào)易壁壘的工具。 Confidential SA8000--應對的問題 Confidential SA8000--關(guān)注的內(nèi)容 ? 童工 ? 強迫性勞動 ? 健康與安全 ? 組織工會的自由與集體談判的權(quán)力 ? 歧視 ? 懲罰性措施 ? 工作時間 ? 工資報酬 ? 管理體系 Confidential SA8000標準與 ISO標準比較 ? 相同點 ? - SA8000標準除了采用國際勞動公約之外,還直接采用了 ISO9000質(zhì)量管理體系標準和 ISO14000環(huán)境管理體系標準所采用的管理體系模式; ? - SA8000標準和 ISO標準一樣,也采用了管理體系和持續(xù)改進的要求 不同點 ISO標準 SA8000標準 只有管理體系要求,沒有表現(xiàn)要求 表現(xiàn)要求和管理體系 首先是國家標準,然后整合成為國際標準 一開始就是全球性標準 較少關(guān)注工人訪問 訪問工人結(jié)果構(gòu)成證據(jù),特 別關(guān)注工人訪問 一般來說,每個要素相對獨立 每個要素之間密切聯(lián)系 Confidential SA8000標準總要求 ? I. 目的與范圍 ? 本標準規(guī)定公司應該遵守的社會責任 , 以幫助公司 : ? a) 發(fā)展 、 維持和加強公司的方針和程序 , 在公司可 ? 以 控制或影響的范圍內(nèi) , 管理有關(guān) 社會責任 的議題; ? b) 向 相關(guān)方 證明公司方針 、 程序和措施符合本標 ? 準的規(guī)定 。 ? 本標準之規(guī)定具有 普遍適用性 ,不受地域、產(chǎn)業(yè)類 ? 別和公司規(guī)模的限
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