工廠企業(yè)考勤制度范本(已修改)
2024-12-02 19:21 本頁面
【正文】 企業(yè)考勤制度 一、考勤管理 公司實(shí)行五天工作制，逢周六、周日為公休日，正常班為 8： 00－ 12： 00， 14:0018:00調(diào)班及特殊情況除外。 部門經(jīng)理以下員工一律實(shí)行打卡制度；上、下班員工必須親自打卡，不得托人或受托打卡；因特殊原因未能按時(shí)打卡者，應(yīng)有部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)； 員工遲到、早退超過 30 分鐘者，以礦工半天論；當(dāng)月遲到、早退合計(jì)每三次以礦工半天論；請假未批準(zhǔn)或擅自離崗時(shí)間為曠工時(shí)間；未經(jīng)請假或假滿未辦理續(xù)假手續(xù)擅自不上班時(shí)間為曠工時(shí)間；委托或代人打卡或偽造出勤者，一經(jīng)查實(shí)，雙方均以礦工論處 ；工作時(shí)間外出辦私事者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，作礦工論處；因酗酒、打假、違法違紀(jì)不能上班的時(shí)間作曠工論處。
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