【正文】 勞務(wù) 派遣協(xié)議 （中國(guó)雇員適用） 中國(guó)四達(dá)國(guó)際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司 China Star Corporation for International Economic amp。 Technical Cooperation 二 00八年五月 勞務(wù) 派遣協(xié)議 （中國(guó)雇員 適用 ） （ ） _________ 字第 _________ 號(hào) 甲方：中國(guó)四達(dá)國(guó)際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司 地址： 北京市朝陽區(qū) 東三環(huán)北路 38 號(hào) 院北京國(guó)際中心 3 號(hào)樓 15 層 法定代表人：張連舜 電話： 6584 傳 真： 6584 郵政編碼 ： 100026 乙方： 合法注冊(cè) 地址 ： 負(fù)責(zé)人 ： 境外公司 合法 注冊(cè)地址： 電話： 傳真： 郵政編碼 ： 甲乙雙方按照中華人民共和國(guó) 法律 法規(guī)等有關(guān)規(guī)定 ，根據(jù)平等互利原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方 派遣 中國(guó)雇員 事宜達(dá)成如下協(xié)議： 第一章 派遣與 用工 第一條 派遣系指甲方按照本協(xié)議 約定，將與甲方 建立勞動(dòng)關(guān)系的人員派往乙方工作的行為。 中國(guó)雇員 系指甲方按照本協(xié)議 約定，派往乙方工作的人員。 第二條 中國(guó)雇員 與甲方為勞動(dòng)關(guān)系，與乙方為 用工 關(guān)系。 第三條 《 勞動(dòng)合同》系指甲方依據(jù)本協(xié)議 ， 按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》 、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 及 相關(guān)規(guī)定，與 中國(guó)雇員 簽訂的合同及其附件。 第四條 派遣 期 即用工期， 系指 甲方 按照本協(xié)議 約定 ， 派遣 人員到乙方工作 的年限。 第 五 條 派遣 費(fèi) 系指甲方 將 人員 派往乙方工作 而 向乙方收取 的費(fèi)用。根據(jù)本協(xié)議 附件一、附件二和 《 勞動(dòng)合同》的約定， 派遣 費(fèi)包括以下一項(xiàng)或多項(xiàng)內(nèi)容： （ 一 ） 中國(guó)雇員 的工資 ； （ 二 ） 中國(guó)雇員 的社會(huì)保險(xiǎn) 費(fèi)； （三） 中國(guó)雇員 的 住房公積金費(fèi)用； （四） 中國(guó)雇員 的補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) ； （五） 中國(guó)雇員 的 商業(yè)保險(xiǎn) ； （六） 中國(guó)雇員 的 福利 費(fèi) ； （七 ） 服務(wù)費(fèi) ： 甲方對(duì) 中國(guó)雇員 的管理、經(jīng)營(yíng)成本等費(fèi)用。 第二章 甲方的義務(wù)與權(quán)利 第 六 條 按照法律 法規(guī)等有關(guān) 規(guī)定，告知 中國(guó)雇員 本協(xié)議 中 與 其有關(guān)的 內(nèi)容。 第 七 條 按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》 及相關(guān)規(guī)定、 本協(xié)議 約定 ，與乙方確定 用工 的中國(guó)雇員 簽訂《 勞動(dòng)合同》， 并 按照《 勞動(dòng)合同》履行義務(wù)。 第 八 條 教育 中國(guó)雇員 遵守國(guó)家法律、法規(guī)和規(guī)章。教育 中國(guó)雇員 遵守乙方的規(guī)章制度，保守乙方的商業(yè)秘密。 第九 條 收到 乙方支付的 派遣 費(fèi) 后，按照約定為 中國(guó)雇員 提供以下 一項(xiàng)或多項(xiàng) 服務(wù)： （一）按時(shí)、足額支付 中國(guó)雇員 工資，并代扣代繳個(gè)人所 得稅； （二）按時(shí)、足額繳納 中國(guó)雇員 的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金 費(fèi)用 ； （三）按照甲方《綜合醫(yī)療保障制度》，辦理 中國(guó)雇員 及其子女的補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)，提供醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷和商業(yè)保險(xiǎn)理賠服務(wù)； （四）按照甲方《關(guān)于員工享受福利待遇的規(guī)定》，向 中國(guó)雇員 提供福利待遇； （五）為 中國(guó)雇員 提供人事檔案管理、證件辦理等服務(wù)； （六）為 中國(guó)雇員 組織文化、體育和娛樂活動(dòng) 。 每名 中國(guó)雇員 享受的 具體服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi) 容和標(biāo)準(zhǔn)，在本協(xié)議 附件一、附件二 和《 勞動(dòng)合同》附件一 中 約定。 第十條 乙方要求 甲方 為乙方提供法律咨詢和代理服務(wù) 的 ， 服務(wù)涉及的 相關(guān)費(fèi)用 另行協(xié)商支付 。 第十 一 條 聽取乙方 和 中國(guó)雇員 對(duì)甲方工作的意見和建議，不斷完善派遣工作。 第十 二 條 甲方有權(quán)對(duì)乙方違反本協(xié)議 有關(guān)條款或損害 中國(guó)雇員 合法權(quán)益的行為提出書面意見，并進(jìn)行交涉。乙方應(yīng)在收到甲方書面意見后 5 個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)甲方。 第 十三 條 中國(guó)雇員 在勞動(dòng)關(guān)系 、用工關(guān)系 范圍內(nèi) 侵害乙方合法權(quán)益的，甲方可根據(jù)乙方 的要求，協(xié)助乙方追究 中國(guó)雇員 的相關(guān)責(zé)任。 第三章 乙方的義務(wù)與權(quán)利 第 十四 條 乙方 按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定， 履行下列義務(wù)： （一） 執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn) （包括工資、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間等）， 提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)； 對(duì) 于在乙方從事有職業(yè)危害工作的 中國(guó)雇員 ，乙方應(yīng)依照法律法規(guī)等 有 關(guān)規(guī)定提供職業(yè)危 害防護(hù)，并安排每年對(duì)其進(jìn)行職業(yè)健康檢查； （二） 通過與 中國(guó)雇員 訂立協(xié)議或書面通知等方式， 告知 甲方和 中國(guó)雇員 對(duì) 中國(guó)雇員 的工作要求 和勞動(dòng)報(bào)酬 ； （三） 依據(jù)法律 法規(guī)等有關(guān) 規(guī)定 、本協(xié)議、《 勞動(dòng)合同》及乙方的相關(guān)規(guī)定，為 中國(guó)雇員 支付勞動(dòng)報(bào)酬，包括工資和 與工作崗位相關(guān)的 福利待遇 ； （四）對(duì) 中國(guó)雇員 進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)； （五） 為 連續(xù)工作的 中國(guó)雇員 ，實(shí)行正常的 工資調(diào)整機(jī)制； （六）不得將 中國(guó)雇員 再派遣到其他單位； （七）對(duì) 中國(guó)雇員 實(shí)行同工同酬，乙方無同類崗位的， 參照 用工單位所在 地相同或相近崗位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬確定； （八） 中國(guó)雇員 在試用期的工資不得低于乙方相同崗位最低檔工資或者約定