團隊精神訓練()(已修改)
2025-01-26 11:54 本頁面
【正文】 團隊精神訓練 培訓部 鄒文強 關顧健康 盡心盡力 一 . 團隊的定義 關顧健康 盡心盡力 團隊 是由兩個或兩個以上的個人組成的，通過人們彼此之間的相互影響、相互作用，在行為上有共同規(guī)范的一種介于組織與個人之間的一種組織形態(tài)。其重要特點是團隊內(nèi)成員間在心理上有一定的聯(lián)系，彼此之間發(fā)生相互影響。 二．構(gòu)成團隊的要素 ： ? 關顧健康 盡心盡力 （一）． 2人以上 （二）．集中力量于共同目標 （三）．以互助互賴的關系 （四）．運用一致的運作方法 群體與團隊的差別 ?(1)在領導方面。作為群體應該有明確的領導人；團隊可能就不一樣，尤其團隊發(fā)展到成熟階段，成員共享決策權(quán)。 ? (2)目標方面。群體的目標必須跟組織保持一致，但團隊中除了這點之外，還可以產(chǎn)生自己的目標。 ? (3)協(xié)作方面。協(xié)作性是群體和團隊最根本的差異，群體的協(xié)作性可能是中等程度的，有時成員還有些消極，有些對立；但團隊中是一種齊心協(xié)力的氣氛。 關顧健康 盡心盡力 群體與團隊的差別 關顧健康 盡心盡力 (4)責任方面。群體的領導者要負很大責任，而團隊中除了領導者要負責之外，每一個團隊的成員也要負責，甚至要一起相互作用，共同負責。 (5)技能方面。群體成員的技能可能是不同的，也可能是相同的，而團隊成員的技能是相互補充的，把不同知識、技能和經(jīng)驗的人綜合在一起，形成角色互補，從而達到整個團隊的有效組合。 (6)結(jié)果方面。群體的績效是每一個個體的績效相加之和，團隊的結(jié)果或績效是由大家共同合
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1